アイザワビルサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
問題を起こさず火災対応訓練も出来ていれば悪目立ちしないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はほぼほぼありません。...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ルーティン業務がほとんどなので、好きな方は気にならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン業務なのでやりがいを感...続きを読む(全95文字)

【良い点】
火災対応はいちばん力を入れてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に設備研修のようなものをプリントでやるくらいなので...続きを読む(全93文字)

【良い点】
夜勤業務は3日に1度の出社なので平日にやりたい事が多い方はオススメできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化もビル...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを考える方はまずやめておいた方が良いと思います。
給与は最低賃金が上がるにつれて多少あがることがあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
受注ビルはそこそこあるので働ける間口は広いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
AI台頭で将来まで働けるような仕事では無いと...続きを読む(全124文字)

【良い点】
日勤者であれば土日休みなので普通の生活はおくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日があるとその週の土曜日ば出勤になります。
...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長く働こうと思った時に上がり目がほぼありません。
指導員になるかビル所長になるかの二択で、金銭的にそのポジション...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が出るものがいくつかあるが、それを取得したからといって何が変わるわけでもないので周りは取得しようという空...続きを読む(全87文字)

【良い点】
普通のビル管理です。
テナントや業者と住友不動産のパイプ役です。
それ以上のことは権利もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

【良い点】
産休育休は取ってる人が結構多い。
時短勤務している人も多く、子育てへの理解もあるように感じる。
25年？に時短勤務者のお給与をあげる発表があ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
産休、育休に関してはきちんとしている。しっかり休める。マネージャーが女性で管理職の方もいたので、しっかり評価されるイメージ。
【気になること...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性スタッフが圧倒的に多い職場でしたが、年功序列のような古い雰囲気は感じられませんでした。むしろ、上司やマネジメント層は一人一人の実績や努力...続きを読む(全186文字)

【良い点】
時短勤務の女性もいるため、主婦さんなども働きやすいのではと思う。ただ、時短勤務はかなり上の人がしているイメージではあるため、若手がとれるもの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
見ていて、育休など取りやすく戻ってきやすい雰囲気
3年以上長期休んでいた社員であっても、パートに変更して簡単に同じ店舗に戻れる
【気になるこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
男女関係なく活躍できる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部には体育会系の男性が多いため、合わない女性は他部署へ異動/退...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性の管理者もたくさんいたので、出世したい人には良いと思います。男女差別は特になかったと思います。。続きを読む(全56文字)

【良い点】
男女関係なく職場にはいた
接客業でもあるため、女性の従業員も多く活躍していたイメージがあるので女性も働きやすいかと思う続きを読む(全65文字)

【良い点】
性別問わず、活躍できる
産休•育休は取得しやすい
復職後も時短勤務が使えるため、働きやすい
時短にすることで他の社員に皺寄せがいくことが少な...続きを読む(全128文字)

【良い点】
昔の総合営業職について。女性しかいないので、女性特有の体調不良についてはかなり相談しやすかったです。産育休を取って復帰される先輩方が多かった...続きを読む(全239文字)