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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も進出しています、育休等も充実していて働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は男ですのではっきりわかりませ...続きを読む(全106文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も進出しています、育休等も充実していて働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は男ですのではっきりわかりませ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セクハラ、パワハラには非常に厳しく、社内のコンプライアンスを守ろうとする体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性より...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バリキャリで働かれてる女性の上司がおられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職の頻度と来月から○○店ねといった突然の転勤は聞...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
性別で格差を感じることはなく、個人として見てくれるのでとてもよかった。育休など取っている方もいました?
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性はライフステージに合わせた働き方が可能でキャリア形成も期待できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては働きやすさが異な...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休制度は整っており、取得実績もあります。
• 部署や上司によって働きやすさは異なる印象です。
• 女性社員は多く、相談しやすい雰...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも休みが取りにくい、取れない空気感が強いため。キャリアを維持しながらの就業は諦めている人が多い印象。平社員...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業種柄、女性は多い。店頭はほぼ女性。育児休暇も取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートとして入社し、すぐに産休育休...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性の社員も増えており、特に化粧品部門など女性が活躍しやすい場面も多くある印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってだが、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性比率も高く、働きやすい職場環境が整っていて良いのではないかと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言うならば、セクハラ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
様々な部署があるので、自分に合った働き方を見つけられます。
ただ、店舗によって働ける部署も違うので
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
会社のサスティナビリティの数値目標の一つに女性管理職の人数の目標があり、達成に向けたプロジェクトも進行されているとの説明があり、一定女性活躍への取り組みは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
老若男女問わず様々な人が働いていましたので年齢層に偏りは特になかったです。女性も働きやすい環境だと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
男性社員が多く、生理等での女性特有な悩みで欠勤をする時はあまり理解されなかった印象があります。おば様世代が経理や清掃で多い。続きを読む(全68文字)
女性社員に向けての福利厚生が充実している。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
概ね男女差はないと思う。女性でもしっかり成果が出せれば認めてもらえるし、その辺は上司の人(エリア長クラスの人)も見ていると感じた。寧ろ同性の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性は常に不満はないような雰囲気だった
話を聞いてくれる上司もいたらしくよかった
また、上司が女性のこともあってよかったんじゃないかな続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できると思います。営業においては男性より女性の方がファーストタッチの感触が良く多少は有利になると思います。
【気になること・...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
性別は関係ないから働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、生理で休みますとかいったら裏で悪口言われ放題
生理で来てる...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
前よりは働きやすい、理解のある会社になっていると思う
ある程度職位のある人かもしれないが
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうな...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際は休みが取れるのかもしれないが
雰囲気やパートのシフトの状況的に突然の休暇が取りにくい環境でした続きを読む(全70文字)
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【良い点】
性別問わず働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の女性で病気になり、長期でお休みもいただけるようではあった。しかし、代わりの...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部門の長は性別関係なく利益を出せる方に任されていました。
また主婦のパートさんのお休みに関しても寛容で子育てしながらの勤務も難しくないのかな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分の裁量で進められる範囲が広いなぁと感じます!また、良くも悪くも整備がされていないところがあるので、自分でも改善できる余地があり、失敗を恐...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
ダイバーシティーを重んじ、男女格差も無いため非常に働きやすい職場環境であると感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いと思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
能力次第で大人数の部下をもてる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は全国各地に異動できるのが条件、地域限定では頭打ちはどこの企業...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
中途は基本放置
【気になること・改善したほうがいい点】
中途も手厚い研修があればよいが、経験等を鑑みて入社するので難しい。受け身の人にはお勧...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
やることがずれていなければやるだけ自分の力になる
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間中はルーティン等こなすことで精いっぱいな時...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
やる気次第で青天井の昇給
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の姿勢が受け身だと降格対象だが、上司が変わればまた違った対応になる、一...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて満足してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、たくさんあり会社独自の福利厚生がどんなものがあるのか...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大いにやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら発信できる方は働き方がマッチするでしょう、やっていることを評価してく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本残業はありません、ただし仕事が残る場合もあります。上司は帰宅を促しますが、何時間でも残業できます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価に応じて昇給がありやりがいがあります、ただし異動を伴う場合があります
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は上司に左右されること...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新規事業もどんどん増え、これからも成長するでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の方々が優秀すぎて現場の末端は少々しらけて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
株式会社いーふらんについてです。営業職は続く方がすごいです。平均勤続年数0.9年なので。本社は営業系か事務系にわかれます。人事や企画職などは...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
近年、新卒で女性を多く採用しており、これから女性の活躍できる部門は多くなってくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただこれま...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休育休取得者は多数おり、ライフイベントに合わせて働き続けられると思います。しかし、同じ職種で復帰するのは難しいのではないかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性も多く働いている職場でした。全体的に年齢層が若いので産休など取る人がいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事務員を大切にしてくれるので働きやすい。
ですが事務はキャリアアップはほぼ無いと思っていい。
結婚している人であれば収入的に問題ないと思うが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性の方が多いイメージがあるため、男性も穏やかなタイプが多くやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンの営業力がめち...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性が多く比較的働きやすかったです。
みなさん親切にしてくださり、ミスなどのカバー体制も整っていました。
何度か単発で勤務させていただきまし...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやパワハラが横行しており、働く環境としてあまりにも不健全だと強く感じました。またそれを隠蔽する文化もあり...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
電通では、産休・育休制度は法律に基づき整備されており、産前6週間・産後8週間の産前産後休業の取得が可能です。育児休業についても取得実績があり...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
女性管理者は多い。また女性が大半を占めている部署もあるため、性別問わず活躍できると感じる。
産休育休も取得しやすく、子育て中の方は時短で働い...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
私がいた現場には女性はいなかったが、同期には結構いたし受付等は女性の方が求められる事が多いように見受けられる。続きを読む(全61文字)
| 会社名 | 株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | パンパシフィックインターナショナルホールディングス |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 235億3800万円 |
| 従業員数 | 17,962人 |
| 売上高 | 2兆2467億5800万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 森屋 秀樹 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目25番12号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 690万円 |
| 電話番号 | 03-5725-7532 |
| URL | https://ppih.co.jp/ |
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