光システムの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
正社員になると社会保険が適用される程度です。時々社費、もしくは少額の参加費で懇親会などが開催されていました。その他の目立った福利厚生はありませ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
エンジニア不足の現状を考えると、顧客とエンジニアの適切なマッチングや、エンジニア人材の育成を会社として進めて行ければ、事業としてより大きくして...続きを読む(全239文字)

【良い点】
システム開発経験がなくとも業界に関わることができるという点は良い点だと思います。
とはいえ現場ガチャは避けられないため、自身が望む環境を手に入...続きを読む(全453文字)

【良い点】
ある程度のスキルを身に付けられれば、より良い条件、待遇、仕事内容の転職先を見つけやすいため、業界、職種を経験するための入り口としては良いのでは...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スキルが身に付いてそれなりの案件にアサインされるようになれば、
それなりの役職手当がついて月給の総支給額が上がる点。

残業が多い現場で頑張れ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本的に客先常駐で開発業務を行うスタイルなので、はいった現場次第だと思います。現場で程度教えてくれるところに当たればラッキーだと思いますが、自...続きを読む(全206文字)

【良い点】
最近はワークライフバランスを大事にする風潮になってきたため、それほど稼働の厳しい現場に行くことは少なくなっていると思います。（ただし、実際のと...続きを読む(全210文字)

IT業界ははじめてでしたが、「未経験者でも多数活躍しています」という募集内容を見て応募。
ですが、よくよく見ると、自社でのプロジェクトはなく、他社で進行...続きを読む(全454文字)

【良い点】
様々なバックボーンやスキルセットを持つメンバーが揃っています。プロジェクトごとにメンバー同士で最適なアプローチを模索しながら進めていくため、メ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
人柄が良い方が多く人間関係は良好な会社だと感じた
役職者との距離も近く、相談しやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は食事し...続きを読む(全141文字)

【良い点】
個性的で面白い人が多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職については、マネジメントや人材育成には向いてない人もいたよ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
拠点によって色が出ます。良いところは本当にいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートで顔も知らない人とやって行く時、難し...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分は魅力のある管理職に出会うことができたのであたりを引いた感じはある。だが良かったのはその人だけで、それ以外は酷かった続きを読む(全80文字)

【良い点】
とにかく風通しが良い。上も下も関係なく、意見が言える環境、意見を聞く環境が整っている。
自分も若いうちから、いろいろと思ったことを伝えて、採用...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
警察関係からの天下り先となっており、偉そうなだけで何を話しているのかわからない人間が支店長として入ってきて、上司となる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
当時所属していた課のメンバーはパートナー社員も含めて概ねコミュニケーションをたくさん取れる関係性で居心地よく業務に取り組めた。
【気になること...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
癖がある社員が多いので、馴染めるかどうかはちゃんと面接で何度も話したほうがいいと思う。本当にとっつきずらい人が多い...続きを読む(全88文字)

【良い点】
管理職になると社長が派遣先に訪問してきてフィードバックをもらえるようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は眼中にないと思...続きを読む(全81文字)