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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラは日常的にありました。とにかく昭和の考えが会社全体にあるので、パワハラをパワハラだと思っていない上司があ...続きを読む(全137文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KOYO証券株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にKOYO証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラは日常的にありました。とにかく昭和の考えが会社全体にあるので、パワハラをパワハラだと思っていない上司があ...続きを読む(全137文字)
面接で話していて、かなり魅力的な人が揃っているように感じた。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と言っても、課長補佐以下と課長以上で業務内容は異なります。
課長補佐以下は、役職無しの社員と同じで新規開拓...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特になし
しいてあげるなら有給申請はことわらないことくらいだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事をしない上司が多い
仕...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業界的にも、長く続けられる人があまり多くはいない中、ずっと続けられているというだけのことはあり、エネルギーに溢れた人が多かったように思います...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人間関係で悩むことはないと研修で言われ、実際に人間については良い人ばかりでその通りだと感じた。分からないことがあればすぐに聞ける雰囲気があ...続きを読む(全161文字)
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管理職に関しては、昔からの社風なのか怒鳴れば良いと思っている節がある。
社員は出来ないと、基本的に怒鳴られてばかりいるので、それに比例して離職率も非常...続きを読む(全198文字)
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厳しい先輩と厳しい上司が居ます。
上司が居る事務所には1日数回怒号が飛ぶような職場でした。
常に目上の人に対して気を使う所ではなくあらゆる所で色々と...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのパワハラに耐え切れず退職。同期の社員も1年経たないうちに次々と辞めていったことから、もうここには居られ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今もあるかは不明だが、当時は泊りがけでの新入社員研修があった。楽しい研修とは程遠い、休みなしのストレスばかり溜ま...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
本社勤務の社員は寮に住むことが出来る。負担額は家賃の半額程度だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮制度以外特にこれといった福利...続きを読む(全84文字)
一般的な証券会社の営業だが、会社の看板がないため、営業職員の人柄やスキルに頼っている。続きを読む(全43文字)
五大証券に比べると課題は多いが、デリバティブなど差別化を行っている点は強み。続きを読む(全38文字)
基本給が低く、それを手当てで賄っているため、良いとは言えない。続きを読む(全31文字)
インターンシップでの座談会ではほとんどの社員が定時に帰ると言っていた。続きを読む(全35文字)
落ち着いた雰囲気で優しい方が多い、社長とも距離が近く、アットホームな会社。続きを読む(全37文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体育会系の会社です。気合いと根性のある人のみが生き残れます。面接でそれを感じ取れなかったのが残念ですが、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収はそこそこありました。特に営業の人は、頑張れば頑張るだけ給与に反映されていたと思います。給与に対して不満はありません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大体は優しい人が多いが業務が激務なので、人が変わる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはパワハラを受けた人もいる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
比較的良い人は多いが当たり外れはある
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレを引くときつい
給料はインセンティブ次第のため基本給は普...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
いい上司もいますが、全く仕事をしな
い信頼できない上司もいます。まあこれだけ職員がいればそうなるのも当然だとは思いますが続きを読む(全66文字)
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【良い点】
派遣先に同じ派遣元の社員がいるかどうかでコミュニケーションの幅が決まる。
小さなところに派遣されるとほぼ交流はない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員で尊敬できる人はほとんどいないが皆忍耐力は強い。長く勤めている人は数人しかいない。ドライな...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・正社員よりも派遣社員の数が非常に多く、末端の細かい業務がどんなものかを分かっていない管理職正社員が多かった印象...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
生徒を獲得できれば歩合で給料が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾という職業柄、まとまった休みが取りにくいのがネック。アルバ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
見てくれている方は見てくれていると思いますが、結構自我が強い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は新卒採用でしたが、一年先...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
人間関係だけはとても良いです。
かと言ってプライベートも関与することはなく程よい距離感で居心地はいいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
気にはかけてくれますがよくわかりません。面談もあります
【気になること・改善したほうがいい点】
少しだけ体育会系を感じます。上の人とはあまり...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | KOYO証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コウヨウショウケン |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 170人 |
| 売上高 | 27億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鐘ヶ江輝彦 |
| 本社所在地 | 〒103-0004 東京都中央区東日本橋2丁目13番2号 |
| 電話番号 | 03-5825-3731 |
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