ＰＴＣジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
ソフトウェアの先進性と高度な機能、使いやすさが他社製品に勝っていると思います。コンサルティングスキルなどのトレーニングプログラムも充実している...続きを読む(全213文字)

【良い点】
数は少ないが有能な社員が大手から移動してきて質を保っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職の意見を尊重する姿勢をもう少し上げ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
機械工学、ものづくり文化を知るには良い、一流企業との付き合いも多いため勉強になる。グルーバル視点で製造業のDX全般を理解できる。
【気になるこ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
インセンティブは青天井、稼ぎたい人はお勧め
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は対人関係で判断してるところが多い。続きを読む(全68文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年未満で成果の出ないものは排除する。外資では基本的なリストラ、人材カットが頻繁にあるた...続きを読む(全154文字)

【良い点】
CADやCAEに関して最先端の技術を学べる。
営業やコンサルティングの基本を学べる。
海外の情報に関して多く収集できる。
コンサルタントとして...続きを読む(全200文字)

【良い点】
PLM導入プロジェクトはチームで動くので、メンバーに恵まれると、一体感を持って仕事できました。製品に関する情報、ドキュメントも多く、新しい製品...続きを読む(全285文字)

【良い点】
イベント等をやる際はちゃんと人が、いるので実行される点。
他にはあまり見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、学べるリー...続きを読む(全189文字)

【良い点】
本国の戦略は先を見据えていてよいし、かなりスマートな人材も揃っているのでそこは魅力的である。
時代の流れをキャッチした製品群。
【気になること...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに、ダッソー、シーメンスよりは給与が安い。
製品のラインナップも似ている所はあるが、やりがいと給与を求めるの...続きを読む(全183文字)

【良い点】
研修が充実しています。新入社員研修に半年専念できる会社は、そう多くはないです。定期的に階層別の研修があることも当たり前のように思いますが、中小...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で指導をしても、何かと理由をつけて与えられた仕事をしない社員もいる。未経験の中途入社のモチベーションをもっと見...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格支援なども実施してくれていた。資格を取れば、報酬アップにもつながる。いろいろな仕事につながるので、積極的に資格取得はした方がいいように思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質で、技術は見て盗めという風土です。基本的に業務のマニュアルなどは一切ありません。わからないことは誰かに聞い...続きを読む(全111文字)

【良い点】
新卒だからというのもあるかもしれないが、研修や現場配属後のスキルアップ教育はかなり手厚かった。
あれから2社経験しているが、圧倒的にこの辺りは...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。

下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)

【良い点】
人がどんどん辞めていっているので、リーダーくらいまでであれば、やる気と実力があればなれる可能性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)

【良い点】
研修制度は、新入社員から中堅社員、その上と、年次や業務ポジションによって、外部の研修機関を利用してしっかり行ってくれるので、社会人としての基本...続きを読む(全324文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはオンラインで自主学習することが多い、スキルアップなどは自分で自主的に行う力が求められると感じた続きを読む(全72文字)