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株式会社極洋

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

極洋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社極洋の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社極洋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

極洋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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極洋の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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極洋の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手水産会社の知名度があり国内の知名度は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
他者がグローバル化しているなかで取り残されている印象がある。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    純粋な水産会社として機能しているのは極洋くらいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    東証1部の会社にも関わらず、パワハラ、...続きを読む(全96文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    注文が電話やFAXばかりなど、DX化が全然進んでいない。続きを読む(全28文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所によるが個人の好きに仕事ができるのである程度仕事を覚えればストレスは低い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によっては転勤回数...続きを読む(全100文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 貿易、国際業務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品に興味があったので、入社できたのはよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同期が仲いいが、くだらない噂話ばかりしている集団で...続きを読む(全84文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外にも拠点があって、海外とも関わることが出来ると思ったから。また、和食が好きなので、海外にも広めることが出来たらと思った為。東証一部上場企...続きを読む(全180文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人柄のいい人が多いと思います。
    いい意味でも悪い意味でも面倒見のよい、男気のある人が多いと思います。
    ただ、やや男尊女卑の意識をうっすらです...続きを読む(全196文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前から気になっていたものの、たまたま求人を見かけたため。入社後は取引先の方の多くが気さくなので比較的リラックスして日々仕事ができた。ただサー...続きを読む(全191文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年5月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 20年前 内勤営業 正社員

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    【良い点】
    海外へ出張するチャンスが多く、国際的に活躍出来る。初めての海外出張のときは準備金の用意があり、海外に拠点がいくつかあるため、その拠点のある国...続きを読む(全186文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    入社後に知ったことなのですが、出社時刻(9時)の前に朝市に立ち寄る事が基本となっている。朝市はもちろん開始時刻が早いため、朝5時や6時には朝市に行って卸...続きを読む(全168文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年6月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 コールセンター運営・管理 正社員

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    面接の担当者の方はとても人当たりがよく、親切な方でとても印象が良かった。
    こちらが緊張しないように気を配ってくれることもあり緊張せずにのぞむことが出来...続きを読む(全164文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    極洋の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社極洋の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    年功序列。住宅補助などの手当がしっかりとしていて意外と手取りは多くなる印象があった。賞与も合わせれば同業他社と比べて悪くはない。最近は大卒初...続きを読む(全211文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    市販用食品でもよく見るようになり、コーポレートCMも流れていて以前より販路拡大していると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    高齢化...続きを読む(全226文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    キャリアアップにつながる打診が上司からあったり、評価を明確に表してくれたため、期待されているとモチベーションが上がった続きを読む(全65文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    若手の女性でも数字を持った営業担当として責任を持った仕事ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり手取り足取り教える感じではな...続きを読む(全94文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    責任ある仕事ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚、出産後のキャリアは未知数
    営業職は当時は難しい印象だった
    子持ち女性で働...続きを読む(全88文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    非正規でも工場見学など勉強になることは経験させてもらえた
    社内勉強会等にも参加させてもらいグループワークなどで他者と意見交換できた続きを読む(全71文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    いろいろと気にかけてくださり特に悪い印象はない
    課の親睦会も全く苦にならない雰囲気で、むしろ参加したいと毎回思っていた続きを読む(全65文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    仕事は仕事、プライベートはプライベートでお互い干渉しない雰囲気があった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職種にもよるが定時で帰れる日...続きを読む(全88文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社宅が何ヶ所かあったので経済的に困っている方には良いと思う
    県を跨いで通勤しなくてもよい点でも魅力的だと思う続きを読む(全60文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    かなり年収水準は高い。他の業界と比べても上位に入る年収の高さである。また、基本給がかなり高いためかなりお金持ち感は否めない。
    【気になること...続きを読む(全160文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    タイヘイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒採用時自分のいた部では最初はみんな営業を経験することになっていたのだが、上司が基本的にデスクにいなかったため...続きを読む(全159文字)

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    株式会社トーホーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は軍隊を彷彿とさせる厳しい研修でした。現在も続いているかは不明である。学生気分を抜けさせるために必要だったと思う。続きを読む(全79文字)

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    日本食研ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    自分の提案したことがカタチにできると考えており、実際に販売されたものもある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    料理人の方々は職人である...続きを読む(全147文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    一菱製茶株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    想像していた以上に陰口が多く、空気が悪い。一部の極めて口の悪い社員に同調して別の社員が悪...続きを読む(全159文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社山福の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の方たちが良い方たちばかりだったので社員の雰囲気で決めました。
    入社してからも人間関係でのギャップはなく安心して働くことができました。
    ...続きを読む(全142文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    西武商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ドライバー・配送関連 正社員

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    【良い点】
    同じことの繰り返し作業なので日々のルーティンを大切にしたい人はいいかもしれません。ただ刺激的な毎日が欲しい人は退屈に思えるかもしれないと思い...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社R&Cながの青果の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝の挨拶をしても無視。パソコンに向かっているふりだけでスマホ操作をしている様子。仲のいい人には優しいが、入ったば...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社アイスコの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    鮮度にこだわってバイヤーが毎朝鮮度のいいものを記載があったため決めた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際はバイヤーにその能力はない...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社日本アクセスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    人間関係がとても良好で、縦のつながりも、横のつながりも風通しが良く仲良くなれるような職場だと思いました。続きを読む(全58文字)

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    日本ハム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    食品業界に憧れて入社
    業界でもトップシェアを占めている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    離職率が高い
    その他にも多くの社員が入社後数...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    極洋の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社極洋
    フリガナ キョクヨウ
    設立日 1937年9月
    資本金 75億2700万円
    従業員数 2,476人
    売上高 3026億8100万円
    決算月 3月
    代表者 井上 誠
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目3番5号
    平均年齢 41.6歳
    平均給与 891万円
    電話番号 03-5545-0701
    URL https://www.kyokuyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139419

    極洋の 選考対策

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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