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株式会社ザ・チューブ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ザ・チューブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

株式会社ザ・チューブの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ザ・チューブの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ザ・チューブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ザ・チューブの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ザ・チューブの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

ザ・チューブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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2.3
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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1.4
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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2.7

ザ・チューブの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ザ・チューブの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本本社勤務か他社へ出向です。私は出向スタッフでしたが、他社出向の場合独立してフリーランスになれます。フリーランスになれば年収は大幅にアップし...続きを読む(全482文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなどはありません。出向された人は出向先での業務の評価など受けませんので、給料アップなども望めません。また副...続きを読む(全106文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での職務において、期待していたほど評価が上がらず、昇給に繋がり辛い。派遣したらしっぱなし、という印象。派遣先...続きを読む(全109文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は残業をすればするだけもらえるので、自分の時間が取れない代わりに働いた分だけお給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナの濃厚接触者になった際も、自宅隔離期間は有給休暇扱いにはならず、休業手当をもらうことができました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全221文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務は残業なしで仕事量の割には年収よかったです。
毎年少しずつではあるけど上がりました。
技術職は残業で働けば働くほど稼げるので同年代よりはよ...続きを読む(全187文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目からは残業代がフルで支給されるので、20代のうちから周りよりもだいぶ多くもらえていると思う。
有名な番組に関わることも多いので自分が作っ...続きを読む(全207文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目以降は残業代でかなり稼いでいたので、周りの同年代の収入と比べると良い方でした。あとは忙しすぎてお金を使う暇がないので貯金はできたと思いま...続きを読む(全295文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
制作・技術
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員でしたがボーナスはありませんでした。正社員はわかりません。
正直いってしまうと拘束時間に対して割にあってはいません。
自分は仕事自体が楽しかったか...続きを読む(全106文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社1年目は、勤務時間が何時間だろうと月給は変わりません。200時間でも、300時間越えてもです。2年目からは残業代、深夜手当て含め増えるので、特番が非常...続きを読む(全174文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ザ・チューブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向先によっては有名番組に携われる可能性があるのでそこは老舗ポストプロダクションとしての横のつながりの強さがあるかと思います。
【気になること...続きを読む(全183文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ番組ができる過程を最初から最後まで知ることができます。テレビが好きな方はとても向いていると思います。パソコンを使った業務なので、パソコン...続きを読む(全209文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事によりますが、朝から次の日の朝まで仕事することもあります。当然、朝までやった日はは休みになるわけですが、普通の...続きを読む(全132文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ業界は番組を作るお金がどんどん減ってきています。その中でクオリティを求められているので矛盾が起きています。な...続きを読む(全157文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康診断などの管理はしっかりされています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与と入社の時にはありましたが一切ありません。全てに言えま...続きを読む(全115文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが直前で変わったり、直前まで分からないことが多かったのでプライベートの予定を組むことがとても難しかったです。...続きを読む(全169文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフワークバランスに関しては良い点はないと言っていいと思います。
休日や自分の時間など必要なく働きたいという方におすすめです。
【気になるこ...続きを読む(全259文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制作から発注された仕事に関しては、制作の裁量によっては業務時間が延びる傾向がある。業務時間を区切って欲しいが、放送...続きを読む(全190文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の名前が全国放送のテレビで流れるのはやはり嬉しい。私が人材派遣されていた職場では、積極的にアピールすれば仕事や顧客は増やしていける印象。制...続きを読む(全102文字)

株式会社ザ・チューブの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト次第ですが、平日に休める事もあるので、土日の混雑を避けたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則になりがちな...続きを読む(全126文字)

サービス(不動産)の年収、評価制度の口コミ

株式会社リアークスファインドの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブが支給されるため、一件取ればどんどん給料が増えて行く。
やればやるだけ、役職もあがり、給料も上がる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

株式会社リアークスファインドの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給の昇給に積極的であり、勤続1年の間に2回昇給した。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が100%は出ない。0.5か月分しか出な...続きを読む(全81文字)

株式会社大阪ガスファシリティーズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
マンション管理・ビル管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所定の職位に従って遅配なく支給される所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された現場の上司次第で昇格が決まり、いくら会社で推奨...続きを読む(全185文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を出せなくても、多少の賞与はもらえる。給与が下がることはほぼないので、最初の給与(年収)交渉が大切
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)

株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マンション管理・ビル管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近改正され、賞与は上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては他の会社と比べて低いと思います。サービス残業はないです。続きを読む(全79文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は比較的同年代にくらべ高い方と思います。ただ青天井というわけではなく役職を上げてボーナスの上限バーをあげていくイメージ。
【気になること・...続きを読む(全160文字)

東武緑地株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なにも書けることがないほどに良い点は全くない。
強いて言うならば、そもそも求人内容と面接内容にズレあったようなもので
当時の重役の話を聞いて入...続きを読む(全231文字)

スターツピタットハウス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によって半期ごとの目標件数、目標売り上げが設定されその数字の達成率によって賞与の金額や昇給が決まる。
成約した案件の他に、契約時の保険やカ...続きを読む(全244文字)

株式会社ランドネットの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ランドネットでは営業だけでなく事務にも成果に基づいた報酬システムが確立されています。公正で透明性の高い評価制度の下での給与体系があります。月間...続きを読む(全164文字)

三井不動産リアルティ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歩合が多くやれば稼げた。個人主義なので人に干渉されることが少なくて個人的には働きやすかった。当時は残業や早朝出勤しても何も言われなかったのもよ...続きを読む(全610文字)

ザ・チューブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ザ・チューブ
フリガナ ザチューブ
設立日 1992年5月
資本金 4500万円
従業員数 220人
売上高 15億円
決算月 4月
代表者 谷島裕一郎
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目5番5号
電話番号 03-3582-2277
URL http://www.the-tube.co.jp/
NOKIZAL ID: 1362092

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