この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年前ですので、今は違うのかもしれません。給料は上がらない、評価体制など存在したのか思い出せない。社員の特徴とし...続きを読む(全190文字)
株式会社マップ・システム 報酬UP
株式会社マップ・システムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は550〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マップ・システムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マップ・システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年前ですので、今は違うのかもしれません。給料は上がらない、評価体制など存在したのか思い出せない。社員の特徴とし...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体に極端な上昇志向のムードがなかったため、ワークライフバランスとしてはバランスよく保つことが可能といえた。おかげで退職する前に、いろいろ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
マイペースで問題なかったので、働きやすいといえた。女性社員同士、仲間意識が薄く、仲良くもならない代わりに、いざこざは皆無。また、セクハラまがい...続きを読む(全202文字)
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社員教育は、現場で学べ主義。 上司も開発をしているので、質問/回答の時間がとるのが難しい。 特に出向先での作業のため顧客から信頼される知識を持つ事を上司か...続きを読む(全264文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々業界の給与水準が低い上に、この会社はさらに給与テーブルが低い
年に一度の昇給も基準が厳しい上、良い評価を得ても...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ボーナスも中小企業の水準ではあるが出るのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるほど、割には合わなくなりそうな年収...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループでは、最低の賃金水準である。この点においては、優秀な人材の確保が難しいと感じる。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ドリンクサーバーがあり、自由にコーヒーや水が飲めるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昼の休憩時間ですが、みんな一斉に休憩に入るた...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与が低い。今では残業代は全額出るようになったが基本給が低めになっている為、残業をしなければ少ない手取りに...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給に関しては親会社ほどではないが、毎年安定してあるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、個人の実力がボーナスに...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一才ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと給与は約20数万とか謳ってますが、実際は基本給はその6〜7割くらいで残りが考...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
収入に関しては、長く務めるのであればキャリアに応じて増える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣なので、帰属意識みたいなものはない...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与がない分、月の給料が少し高めです。昇給は年に一回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないため、一人暮らしの方は少し厳...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社マップ・システム |
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フリガナ | マップシステム |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号サピアタワー |
URL | http://www.mapsys.co.jp/home.htm |
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