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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのセクハラとかは結構あったかな。体を触られたりした。続きを読む(全49文字)
株式会社テクノ菱和
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノ菱和の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノ菱和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのセクハラとかは結構あったかな。体を触られたりした。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
経験を積んでいくと仕事の内容の幅も広げてもらえることを感じました。私は経理を担当していたのですが、月次決算・四半期決算・本決算と決算期の仕事...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
基本的に一般職(地域限定社員)の方は定時で上がれます。仕事も設計図面をPCに落としたりと、理系的な仕事もします。産休等も問題なく取得出来るの...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
基本的に女性に限らず、事務職(営業、経理、総務、会計)は土日祝休みですし、技術職の設計部も基本的には休みです。サービス部は現場によって休みの...続きを読む(全203文字)
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女性は残業が少ない とても働きやすい職場だと思います。
男性は現場だと、残業は深夜になることがあります。
他の建設業の同じようだとおもうので、とくべ...続きを読む(全154文字)
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工事業者ですが、全国に支店がある関係で、私が入社した年の女性社員は全体の1/3程度で女性も男性も必要としている会社であると感じました。
すぐに退職する...続きを読む(全155文字)
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女性で辞めるかたは少ない
産休で復帰する方も増えています
定年まで働く方もいます
部署の入れ替わりが激しく
総合職の男性の業務にも影響しています...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
若い人は休みを取らせてくれるのはとても助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅になると、休みが取れず土日出勤に23時まで残業し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人手が足りず一人一人の裁量が大きい為、成長したい人にはかなりおすすめする。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルの削られる部分も...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員同士は非常に仲がいいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとで社員の仲の良さが別れている為、ときどき場所間で悪口を言...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
別の業界に興味が沸いたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方に行くとだんだん休みを取れなくなる為、安定した働き方ができなくなる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
会社自体の貯金はある為、倒産するというのはイメージが湧きにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の若者が嫌がる古い体質が根付いてる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
独身寮に35歳まで入ることができ、自分の負担金額が5000円で入寮できる為、お金がとても溜まりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
給料は非常に高い為、お金のために働けて設備業が好きな人にはベストだと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古く、きつい...続きを読む(全108文字)
産業空調設備が主力事業のため、知名度は高くないが多くの企業の空調・クリーンルームを手掛けており、大きなやりがいがあると感じた。また、製品が大きいため完成し...続きを読む(全92文字)
工場などは産業空調設備が必要不可欠なため、今後も成長が期待ができる企業だと感じた。また、設計・施工・メンテナンスを一貫して行うため、一度ついた顧客が離れな...続きを読む(全83文字)
新卒の初任給が約27万円であり、賞与は年2回続きを読む(全22文字)
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【良い点】
営業、施工管理とも女性の人数は多い。
育休も男性も取得している人が多い。
社内結婚が多い。
女性の支店長もいました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性社員の活躍が多いに期待できます。優しい先輩が多く、相談しやすい体制だと思います。中堅の方も多く、安心して業務ができます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
大手だけあって進んでいます。女性管理職も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が整っている分,逆にざるになってるので悪用す...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場での力仕事がメインの所為か、メンテナンス員に女性社員はほぼ居ないため働きづらさはあると思われる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは分からないが社員に合わせて残業への配慮もあるので、残業したくない方はかなり帰りやすい環境。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
子育て世代も多く急な休みも他の人間で対応しているので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上は女性がいなかった...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の扱いがある意味でいい。
業界的にも珍しい為、会社の宣伝によく使われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が大半を占める...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
以前のようなセクハラはなくなった。安心して働くことができる。飲み会とかは行く必要はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
情勢管理職...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の仲が良く、おつぼねもいないので、ストレスの少ない環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社なので、女性のキャ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
産前産後休業や育児休業は当然のように取得できますし、復職後の短時間勤務制度が子供の中学校卒業まで利用可能という点が本当に手厚いです!女性のラ...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 株式会社テクノ菱和 |
|---|---|
| フリガナ | テクノリョウワ |
| 設立日 | 1949年12月 |
| 資本金 | 27億4600万円 |
| 従業員数 | 988人 |
| 売上高 | 841億9000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤 雅也 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目12番8号 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 平均給与 | 980万円 |
| 電話番号 | 03-5978-2541 |
| URL | https://www.techno-ryowa.co.jp/ |
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