回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
別の業界に興味が沸いたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方に行くとだんだん休みを取れなくなる為、安定した働き方ができなくなる。続きを読む(全78文字)
株式会社テクノ菱和
社員・元社員による株式会社テクノ菱和の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノ菱和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
別の業界に興味が沸いたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方に行くとだんだん休みを取れなくなる為、安定した働き方ができなくなる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人と
コミュニケーションを取れると大分仕事が楽になるが、コミュニケーションが取れないととても大変になる。
自分がいた場所は周りが良い人ばかり...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
社内は風通しが良く、支店にもよるが上司とも冗談を交えて気楽に話せる雰囲気である。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人材が不足...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与面では不満がなかったので、その点については勿体ないかも、と思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇が少なかったこと。朝が早...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
人がいないので休めないし、小工事の改修と保守も同時にやっている部署なので、緊急対応で休日出勤もかなりある。上司に丸投げされることがあり、代わ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
一人での作業が多くやりがいや責任が伴う個々によってやり方も変化していく。自分自身で進め方が決定できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職するのにいいことはないでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
人員がいないのか、派遣社員が多いです。なので正社員の負担が非常に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
退職理由は現段階では考えておりません。
現在、建設業界自体が東京オリンピックの影響で右肩上がりというのもあり、仕事は忙しく、同業界では、どこ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
給与等は悪くないし、会社の経営も安定しているので、これといって退職しようと思う気持ちはない。しかし、将来的にはスーパーサブコンといった大きい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
工事部の人員が少ないので若い内から責任ある仕事が出来ます。また、他業界に比べて僅かに給与は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若い人は休みを取らせてくれるのはとても助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅になると、休みが取れず土日出勤に23時まで残業し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人手が足りず一人一人の裁量が大きい為、成長したい人にはかなりおすすめする。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルの削られる部分も...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
給料は非常に高い為、お金のために働けて設備業が好きな人にはベストだと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古く、きつい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
独身寮に35歳まで入ることができ、自分の負担金額が5000円で入寮できる為、お金がとても溜まりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社員同士は非常に仲がいいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとで社員の仲の良さが別れている為、ときどき場所間で悪口を言...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社自体の貯金はある為、倒産するというのはイメージが湧きにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の若者が嫌がる古い体質が根付いてる。続きを読む(全79文字)
産業空調設備が主力事業のため、知名度は高くないが多くの企業の空調・クリーンルームを手掛けており、大きなやりがいがあると感じた。また、製品が大きいため完成し...続きを読む(全92文字)
工場などは産業空調設備が必要不可欠なため、今後も成長が期待ができる企業だと感じた。また、設計・施工・メンテナンスを一貫して行うため、一度ついた顧客が離れな...続きを読む(全83文字)
新卒の初任給が約27万円であり、賞与は年2回続きを読む(全22文字)
全国に事業所があるが、最初の配属先はほぼ100%希望が通る。配属先によっては、募集人数が限られているため早く内定承諾した人から希望が通る。特に東京の枠が多...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
完全週休二日制で休暇も取りやすいがディーラーとのやり取りが多いため休日出勤が必要になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
総...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
育休産休なども充実している。
プライベートの時間が確保できるところもいい点の一つだと思います。
社員同士の飲み会も強制ではなく気軽に参加でき...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
商業施設運営の実績豊富で企画力高く、パルコ系のデザイン性と集客施策に強みがあり、テナントと協働し価値向上を図る姿勢が評価される点。
【気にな...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外の職務においては基本的にキャパを越えた仕事を振られるため、毎日残業をし...続きを読む(全270文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場で働く社員はみんな人柄がよかった。社内ルールでわからないことがあって質問したらすぐに答えて頂けた。他の部署の方が先に帰るときは必ず「お先...続きを読む(全459文字)
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【良い点】
販売していることマンションが詐欺っぽく感じてきて、自分から本当にいいと思えずにセールスできなくなったから。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく現場の人数が不足している。
契約物件数は増えていく為現場の負担が増え続ける負の循環が出来てしまう。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
退職する際は、話をよく聞いてくださり、スムーズに退職手続きが進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しなぜ退職するか、今後は...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたころは休みのない連勤が多く、ワークライフバランスの確保が難しいこと、給与面がかなり安く、将来的な不安を感...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
少し上司に引き留められる事もあるが、自分の意思をはっきり伝えると受け入れてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止め時も、も...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 株式会社テクノ菱和 |
|---|---|
| フリガナ | テクノリョウワ |
| 設立日 | 1949年12月 |
| 資本金 | 27億4600万円 |
| 従業員数 | 988人 |
| 売上高 | 841億9000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤 雅也 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目12番8号 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 平均給与 | 980万円 |
| 電話番号 | 03-5978-2541 |
| URL | https://www.techno-ryowa.co.jp/ |
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