クレディ・スイスの新卒採用・就職・企業情報

Q. クレディに入りたい理由は？: A. 貴社ソリューション本部を志望する理由は、自らの強みと知識を最も活かせる債券取引業務に携わる上で、貴社での業務経験が自らの成長を早め、貴社に貢献できると考えるからです。まず私が債券取引業務に携わりたいと考える理由は、幼少期からニュースに触れることが多く、情報を俯瞰的に理解し原因や将来予測をする能力を磨いてきたからです。そこで、この能力をマクロ要因の影響を受けやすい債券市場で活したいと考えています。また大学のゼミでは、金融市場に関心を持った要因である債券の再証券化を研究する教授のゼミを選び、現在も証券化商品のリスク明確化の施策について考察しています。そこで、この学びを特に債券の商品開発に深く携わる業務に携わることで、大学での学びを実務に反映させたいと考えています。そして貴社を志望する理由は、より早く自らの能力を高められ、お客様や貴社に価値貢献ができると考えるからです。貴部門ではシンジケーションから証券化商品の組成までの幅広い業務が行われており、それぞれの部門が連携してきたからこそ社外から様々な評価を受けているのではないかと考えます。そこで、そのような各金融商品に精通した社員様が多く在籍される貴社で業務に当たることで、より早くお客様の要望に応える幅広い提案ができる能力をつけることができ、お客様や貴社に貢献できると思い、貴社を志望します。

公開日：2018年1月16日

Q. 外資系投資銀行を志望する理由についてお答えください: A. 私は外資系投資銀行の中でも、投資銀行部門を志望する。理由は二つある。一つ目は、国境をも超える大規模な仕事ができるためである。中でもＭ＆Ａアドバイザリー業務に興味がある。私はアメリカ留学中に国際ビジネスの授業でM&Aの事例が出てきて、動く金額も大きく、会社の将来を左右する重要かつ複雑な戦略であることを知った。現在クロスボーダーの案件も増え、これほど社会へ大きなインパクトを与えられる仕事は他にないと考える。二つ目は、より早い自己成長に必要な要素がそろっているためである。それはハードワークとチームワークである。１７年間サッカーを続ける中で、高いレベルの人々と切磋琢磨することがより早いステップアップにつながり、また仲間と目標に向かって取り組むことで生まれる責任感がチーム個人双方の成長に直結した。チームで粘り強く仕事に取り組む姿勢が必要とされる貴部門はまさに私が経験し、これからも求め続ける環境である。

公開日：2017年12月8日

Q. 1. 志望動機やご自身の長所など、アピールできることを教えてください。: A. 志望動機:金融業務に加えて担当業界について、早期から能力を高めることが可能であり、将来キャリアにおいても自信の興味に取り組めるとの考えから志望しています。長所:17年間の格闘技経験で培った徹底的に自信の興味に取り組む性格です。資格:極真空手初段、TOEIC970点

公開日：2016年1月29日

Q. 志望動機やご自身の長所など、アピールできることを教えてください。: A. 　私はタフな状況にあってもポジティブに思考すること、相手の立場で考えることを常に意識して日々生活しています。また他者に負けない点として「目標達成意欲の高さ」や「体力」、「順応力」があると自負しています。これまでの人生において斯様な強みを培い、発揮してきた経験があります。　私は大学入学迄の学生生活、ほとんどの時間をサッカーに捧げ、同時に勉学にも励んできました。その集大成が高校における部活動と学業の両立であり、高校サッカーにおいては主将を務めながら、学業においては学年主席の成績を残しました。１０年間のサッカーの経験では、体力を養うだけでなく、相手の考えを推し量る必要性を認識してきました。それは試合に出場し続ける為に監督の求める理想像を理解し、また問題の解決の為に相手の立場で考えてきた経験に由来していると考えます。勉学との両立においては、時間的・体力的に困難な状況も、常にポジティブに考える姿勢、目標達成に執着する姿勢をより意識し発揮することで乗り越えてきました。　こういった経験で養われた強みが特に発揮されたのがゼミのディベートであり、自身がチームを率いる意識でタフな状況にもポジティブに取り組み、メンバーの理解に最大限努めることでよりよいチームビルディングを果たし、勝利に導いてきました。　またこれらの活動を通じ、常によりハードな環境に飛び込み順応してきた背景から、柔軟性や適応力にも自信を持っています。

公開日：2015年12月21日

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クレディ・スイスのインターン情報（ES・体験記）

エントリーシート
インターン体験記

Q. 投資銀行本部を志望する理由を教えてください。: A. 社会貢献をしたいと考えているからだ。2020年段階の一般政府純債務残高でイタリアを除く多くの欧米OECD諸国を上回るなど日本経済は芳しくない。母国がこうした局面を迎えていることを私は憂いている。日本経済の成長を手助けすることで嘗ての国勢を取り戻したいと考えている。投資銀行本部にコミットすれば企業に対してM&Aの補助や証券引き受けなどによる財務的援助をすることが可能であり、企業の日本での経済活動を活発化させ、日本経済の勢いある時代を再び作れるのではないかと考える。故に私は投資銀行本部で働きたい。

公開日：2023年7月11日

Q. 志望動機字数指定なし: A. 投資銀行本部を志望する理由は以下である。将来、私は日本企業の国際競争力をより高めたいと思っており、投資銀行業務を通じてそれを実現させたい。長期インターンとして財務の実務をする中で、企業における資金の流れに興味を持った。そして、企業の成長には資金面での支援と、その実現のためのサポートの存在が必要不可欠だと実感した。しかし、１企業の財務だけでは自分が本来考えたい日本経済全体の未来は見えなかった。そこで、M&Aや資金調達を通じてより大局的な視点で資本市場に携わることで、企業財務のプロフェッショナルとして日本企業の価値を向上させ、日本経済の発展にも貢献していきたい。また、クライアントをサポートするアドバイザリーの立場として、自分は最も価値を発揮できると考える。60名以上の学生団体において、副代表として参謀的役割を担った経験は、心底楽しく、どれほど大変な課題にも熱中して取り組むことができた。次に、貴社を志望する理由を述べる。学生団体での経験から、チームにおける「人」と「環境」の大切さを学んだ。この2点で貴社は魅力的である。「人」については、説明会に参加した際、貴社の社員の方々がチームワークを重んじる一方、個人として出す価値にもプロフェッショナルとして誇りを持っていることが強く印象に残った。こうした方々と共に私もバンカーとして働きたい。「環境」については、少数精鋭な組織体制を強みとして、大規模な案件に絞って確実な成果をあげており、若手のうちから裁量の大きな仕事をやり遂げることができると感じた。以上の理由から、私は貴社の投資銀行本部を志望する。

公開日：2023年1月17日

Q. 株式本部を志望する理由を教えてください。400: A. 私が株式本部を志望する理由は経済動向と実際の株式動向の相関を身をもって経験したいためだ。私は以前からニュースで日経平均株価や証株価指数などの経済指標を耳にしてきた。しかし、それらがどのような意味を持ち、経済にどんな影響を及ぼすのかについて理解していなかった。私の資本主義の漠然としたイメージを明確にしたのは株式への関心だった。それにより株式取引と経済動向の関連性についてより深く知りたいと考えるようになった。そのため旺盛な知的好奇心とそれに基づく調査が株式本部での業務に活きると考える。今回、株式に関する様々な業務を体験させていただけると伺った。その経験を通じ「株式市場のと経済動向の相関を探りたい」という私の思いをどのように明確にし、クライアントに還元するかについて学びたい。

公開日：2021年4月21日

Q. なぜ投資銀行で働きたいか: A. 私は仕事を通じて社会に貢献したいと考えている。2009年に中国にGDPが抜かれるなど、日本経済は落ち目にある。一人の日本人として現状を憂いており、日本経済の成長を手助けすることで社会に貢献したいと考えている。投資銀行本部で働くことを通じて、企業に対して証券引き受けやなどを通じた財務的な手助けやM&Aの手助けをすることができ、企業の日本での経済活動を活発化させ、日本経済の成長を促せるのではないかと考えている。だから私は投資銀行本部で働きたいと考えている。

公開日：2019年7月25日

Q. 志望理由はなんですか？: A. 私が貴社ソリューション本部の中でも特にストラクチャリング部を志望しています。その理由としては、ストラクチャリングの仕事を通じて顧客のニーズを実現させ、日本経済の活性化に貢献できるビジネスマンを目指せると考えるからです。私は他社長期インターンシップでのタブレット型教材の営業業務を通じ、お客様の求める製品を追求し続ける過程や、実際に製品を届けることに大きな喜びとやりがいを見出だしてきました。貴社ソリューション本部ではお客様のニーズを汲み取り、商品を提供することで、企業利益はもちろんのこと、現在日本で叫ばれている「貯蓄から投資へ」という流れをさらに加速させて行きたいです。また貴社は企業規模が大きくグローバル拠点を数多く有している上、グローバルレベルでの強みを持つウェルスマネージメントとの連携で富裕層のお客様など、顧客層が増えてきていると伺っています。このように先の発展が大きく見込める貴社ソリューション本部でぜひ働かせていただきたいです。

公開日：2019年2月21日

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クレディ・スイスのみんなの就活速報

面接官/学生
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クレディ・スイスの社員・元社員による会社の評価

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総合評価: 3.9

やりがい: 4.5

年収・評価: 4.1

スキルアップ: --

福利厚生: 3.9

成長・将来性: 3.9

社員・管理職: --

ワークライフ: 3.9

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

退職理由: 3.2

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレディ・スイスの学生による会社の評価

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総合評価: 3.2

やりがい: 3.2

年収・評価: 3.2

スキルアップ: 3.2

福利厚生: 3.0

成長・将来性: 3.0

社員・管理職: --

ワークライフ: 3.0

社風・文化: 3.2

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

入社難易度: 3.3

おすすめ度: 3.2

クレディ・スイスの社員の口コミ・評判

回答者：

【良い点】
アナリストは業界の専門家であり、主要企業の幹部レベルとのネットワークを構築できるのでやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全141文字)

回答者：

年収？？万円
30代前半
男性
5年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

【良い点】
外資系証券会社なので年収基準は他業界より高い。知名度が高く、ブランド価値もある。平均よりは優秀な社員が多い印象。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)

回答者：

【良い点】
良い点はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
三人チームで仕事をすることを約束されたが、入社後、1人で三人分の仕事をすることになって...続きを読む(全103文字)

回答者：

【良い点】
福利厚生は同業他社と同水準。会社にレントプログラムがあるので、賃料はきゅうりから天引きできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪...続きを読む(全118文字)

回答者：

【良い点】
マイクロマネジメントはなく、比較的自由に仕事ができた。自由度/忙しさは上司によって異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長は社員...続きを読む(全123文字)

回答者：

30代後半
女性
17年前
秘書
社員クラス
正社員

【良い点】
退職した理由は、もっと責任ある仕事をしたかったからです。社内異動や新たな挑戦を試みましたが、中々上司が手放してくださらず、異動は叶いませんでし...続きを読む(全187文字)

回答者：

30代後半
女性
17年前
秘書
社員クラス
正社員

【良い点】
部署にもよりますが、比較的有休は取りやすく、また毎年5日連続休暇を義務付けられているので2週間の長期間休む社員もおりました。
部内の協力体制、...続きを読む(全159文字)

回答者：

年収？？万円
30代後半
女性
17年前
秘書
社員クラス
正社員

【良い点】
アシスタントの年収は、同業他社よりは低いと感じる。米系の金融機関よりはマイナス100万位が相場でした。ただし毎年昇給はあるので地道に長年働けば...続きを読む(全253文字)

回答者：

【良い点】
金融業界はフィンテックの流れなど、状況が大きく変わっており、それに合わせて、今までの外資大手金融機関も事業モデルの見直しを迫られているところか...続きを読む(全191文字)

回答者：

【良い点】
常時夜遅くまで残業してるという人は、部内に一部（1人）居ましたが、おそらくその人は特殊でほとんどの方はそこそこの時間で帰っていたと思います。た...続きを読む(全148文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレディ・スイスの学生の口コミ・評判

回答者：: 学生; 2024卒

社員と話す機会：: 10分〜30分は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 選考落選

参加イベント：: 説明会; 座談会; 選考

【イベントや選考を通して感じた】欧州系投資銀行なので米系よりベースが高い印象。その代わり案件が不安定なのと、クレディはみずほからの転職者が多いため最近ではベースも少なくなっているかもしれない。米系ほど明確な評価制度があるという印象もなく、社内政治が大きいと思う。それにみずほ出身者が多いためより一層日系色が強く、雰囲気はほぼほぼ日系投資銀行である。

回答者：: 学生; 2024卒

社員と話す機会：: 10分〜30分は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 選考落選

参加イベント：: 説明会; 座談会; 選考

【イベントや選考を通して感じた】今となってはみずほ社員が多いので個人の裁量権がどのくらいあるのかは分からないけれども、それでも新卒若手は幅広い業務に携わる事ができるので仕事は面白いと思う。また大きな案件を決めた際にはメンバー数が多い他社以上に自分の成果が反映されてやりがいを感じると思う。先輩社員からも丁寧に教育を受けられるため自分の成長を実感できる事も仕事のモチベーションに繋がりそう

回答者：: 学生; 2024卒

社員と話す機会：: 10分〜30分は話す機会があった

理解度：: 高い

選考ステータス：: 選考落選

参加イベント：: 説明会; 座談会; 選考

【イベントや選考を通して感じた】良くも悪くも日系の雰囲気が強いため、仕事でもプライベートでも社員同士の距離が近い印象。話を社員さんに聞くと、やはり日ごろから密にコミュニケーションを取っていて、その分仕事でもスムーズに議論が進むらしい。今はクレディ全体として弱っている時期だけれども、今後またさらに事業を拡大してゆく際は入社を考えても良いと思う。