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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーラムエンジニアリングの契約社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全22件)

フォーラムエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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2.0
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.0

フォーラムエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.0
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

フォーラムエンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 22

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制だったため、年間の手取りなどは計算しやすく分かりやすかった。客先が良かったので、機嫌良く仕事をすることができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
客先にこのまま居ても給料は上がらないし、役職が上がることもないと言われた。将来性を感じれなくなり、退職することとした。続きを読む(全79文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最初は福利厚生なし、交通費も込みの契約だった。新卒だったためそのようなものかと契約したが、数年してから交渉して交通...続きを読む(全100文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンを使った仕事をしたいと思って面接を受けたが、面接の方の誘導?によって汎用コンピュータの職場へ行くことになっ...続きを読む(全125文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた数十年前は対応もひどいことがあったが、今は上場もして内部は良いように変わっていることを期待しています。続きを読む(全61文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最初の面接で希望していた職場とは違うところへ半ば無理やり変更させられた。「ここじゃないでしょ。こういうところでしょ...続きを読む(全106文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは大卒の平均くらいは貰えてる。
他の派遣会社ではボーナスが出ない年があるようだが、この会社ではコロナかでも安定して貰えている。新卒の場...続きを読む(全195文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在派遣されている職場に関して言えば、残業も少なく、適度に働けていると思う。ただ、この仕事がいつまで継続するかは分からないため、不安感は残る。...続きを読む(全138文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業に関しては申告制で禁止はされていない。学習支援も充実している。若いうちにスキルアップして経験を積む場としてはさいてきなかんきょうかな…。休...続きを読む(全149文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年12月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時には、人間関係も良く、風通しが良い職場ではないかと感じていた。そのため、入社を決めた。他にも、やりがいのある仕事であって、働きやすさもあ...続きを読む(全182文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年12月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは基本的に可能。会社で取り組んでおり、そのための援助の制度などがある。また、そのようなスキルアップをすれば、年収に反映されるように...続きを読む(全180文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年12月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まぁまぁよかった。基本的に頑張れば評価される気質。制度としても人事評価としてもよいかんじ。このレベルの会社は多くあって欲しいと思う。ただ、残業...続きを読む(全186文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
制御設計(機械)
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社した際、マナー研修があり、出向先との面談で役に立ちました。
また技術的な研修もありました。
私は技術レベルに不安があった為、都合が良...続きを読む(全193文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
施工管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時は建設業の不況時代で有った為、無資格者の転職は厳しかったですが、広い門戸を開けてくれており、当時のスキルでは経験出来ない様なプロジェク...続きを読む(全255文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
施工管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業担当が親身な人だった。派遣先を数多くを選べる環境では無かったですが、本人が望む望まないに関わらず、一応は本人の希望を聞いてくれました。
【...続きを読む(全189文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
施工管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手~中堅ゼネコンとのパイプが有るため、受け入れ体制が良い現場に行けると確実にスキルアップが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
テクニカルサポート
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、すぐに、2週間の技術研修を受けさせてもらって、未経験ながらスキルアップできる環境で働けると思ったら、紹介さ...続きを読む(全174文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
テクニカルサポート
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については、いい意味でも悪い意味でも普通だと思います。新卒の年収も他社と比べると当時としては、若干高い部類にはいる感じだったと記憶してます...続きを読む(全148文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ネットワーク運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特定派遣のため、賞与の支給および有給取得が可能なこと。
また、派遣期間満了後、就業場所が決まらなくてもみなし給与の支払いが多少ある点。
【気に...続きを読む(全200文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の半導体関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
請負型なので未経験でも色々な仕事を紹介してくれる 案外未経験でも新しい業界にチャレンジできるかもしれません。請負先の先輩達によると思いますが気...続きを読む(全195文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
評価・テスト(電気・電子)
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フォローはとても分厚く他の派遣会社よりも残業時間の管理がしっかりしている点はいいと思いました。
また交通費などもかならずその都度その都度申請す...続きを読む(全193文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年09月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
9年前
回路設計・実装設計
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員は、単価が決まっているので、給与は問題ありません。ボーナスはありませんが、自分で計算できるので、ペースを守れば、安心できます。派遣先と...続きを読む(全208文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

フォーラムエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フォーラムエンジニアリング
フリガナ フォーラムエンジニアリング
設立日 1981年4月
資本金 9000万円
従業員数 4,795人
売上高 312億7900万円
決算月 3月
代表者 佐藤勉
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号
平均年齢 37.8歳
平均給与 470万円
電話番号 03-3560-5505
URL https://www.forumeng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130336

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