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株式会社古田土経営

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

古田土経営の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社古田土経営の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社古田土経営で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

古田土経営の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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古田土経営の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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古田土経営の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社古田土経営の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の法律・会計関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
口コミなどで入社前から分かっていたので私は覚悟して入りましたが、挨拶を大切にしているので出社したら所長のもとへ必...続きを読む(全242文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 税理士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会計の知識が身につくので、人によってはその後のキャリアの役に立つこともありますが、教えてもらえるわけではないので自主的に学ぶ人にとってはチャ...続きを読む(全206文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 税理士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様にどうしたら喜んでもらえるかを懸命に考え、それを形にしようとしていることはすごいと思った。セミナーや、異業種交流会など顧客にとってはあ...続きを読む(全211文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

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    面接官が感じのよい方だった事、仕事内容が魅力的に感じた事、給料が良かった事で入社を決めました。入社社後、かなりの残業が継続的に発生しました。ある程度覚悟...続きを読む(全200文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年8月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 税理士 正社員

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    それなりに大きな会計事務所で、駅の近くで通勤も比較的便利であること。
    経営計画によって中小企業に入り込めること。自分が成長できると思ったことが入社希望...続きを読む(全186文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    古田土経営の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社古田土経営の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    かなり働きやすいと思う。育休はバンバンとっているし、復職したと思ったらすぐ育休に入る人もいるので。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全94文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上記のとおり、基本給は良いのでそれを超える同年代の求人があまりない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただそれを上回る賞与の安さ、狭い...続きを読む(全89文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給はそれなり、業界だと1-2年目には普通に暮らせるくらいはもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与はあまりにも安すぎる、1...続きを読む(全81文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    季節業務(年末調整・確定申告)の期間中は最高まで残業することを覚悟したほうがいい。その期間中は部署かかわらず45...続きを読む(全90文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これに関しては特になし、自分に合っていないからのため入って業務をしてみなきゃこればっかりは分からない続きを読む(全70文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    まあ中企業の安い福利厚生のみである。安く惣菜が買えたり、住宅補助が微々たる金額出るなど大手には全く手も足も出ない続きを読む(全76文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の法律・会計関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    税理士の不足
    事業の将来性としては考えに共感できませんでした。
    既に内部留保が暑いのに人件費を上げない、DX投資...続きを読む(全115文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の法律・会計関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はほとんどないにです。
    奨学金の返済をしている人には優遇措置がありますが、学生時代に自分で働き払っていた...続きを読む(全140文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の法律・会計関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    若手にもチャレンジする機会がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    褒めるだけで評価をつけている訳ではないが、フィードバックはない
    実...続きを読む(全103文字)

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    株式会社古田土経営の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の法律・会計関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはみんな良い方です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の一部はエゴをぶつけてきたり、よくわからないハラスメントをしてき...続きを読む(全117文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    穏やかな人が多くて、イライラは少なかった。そこは東電の魅力。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働かない人が多い。給料を増やせば働くよ...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ネオキャリアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員が本気で仕事してそう
    熱量が高い
    面接でちゃんと向き合ってくれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キラキラした人材コンサルのイメ...続きを読む(全131文字)

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    フューチャー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元請けだがシステムの下流工程に触れることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実態はSierのため
    コンサルティング会社と認識...続きを読む(全130文字)

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    株式会社パソナロジコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が月に2時間程度なのに固定残業が20時間ぐらいあるので得した気分になるから
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の年齢層が高めだった。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ボールドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月金曜日の記者日が地味にストレス。SESのためあたりも強いです。思っていたイメージとは違いました。続きを読む(全70文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在はわかりませんが、当時は入社時の年収交渉が重要だなと感じました。入社後に成果を上げても(上げたと感じても)、...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ダウインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    時給が高かったのが入社のきっかけでした。
    担当の方はとても迅速に対応してくださる方だったので、初めての派遣ではありましたが特に不安もなくはじ...続きを読む(全169文字)

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    東海エンジニア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) その他 正社員

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    【良い点】
    東海エンジニア株式会社の良い点として挙げられるのは、未経験者でも安心して始められる教育体制がある。入社後は座学やOJTを通じて基礎から学ぶこ...続きを読む(全478文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 その他 契約社員

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    【良い点】
    待遇について募集内容と相違がなく問題なく務めることができます。また場所によっては保育施設完備など、子育て中の方にもとても魅力的な職場であると...続きを読む(全560文字)

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    株式会社エス・ピー・ネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 受付 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生がしっかりしており、かなりホワイトに見えたため応募しました。
    実際、部署によるとは思いますが比較的働きやすいと思います。
    会社も綺麗...続きを読む(全141文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    古田土経営の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社古田土経営
    フリガナ コダトケイエイ
    設立日 1983年1月
    資本金 3000万円
    従業員数 380人
    ※2022年1月現在
    売上高 18億6000万円
    ※20年12月実績/21年12月計画 20億7000万
    決算月 12月
    代表者 飯島 彰仁
    本社所在地 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西5丁目4番6号
    平均年齢 33.6歳
    電話番号 03-3675-4932
    URL https://www.kodato.com/
    NOKIZAL ID: 2737680

    古田土経営の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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