古田土経営の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
経営理念で人を幸せにすることを理念としているだけあって社員さんもとても出来た方が多く、言葉尻が強い方などは少ないです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性でも産休・育休が取れること。急なお休みに対応しやすいこと。パートでも1年以上在籍してる方には賞与が出ることなど福利厚生はかなり充実してます...続きを読む(全115文字)

【良い点】
社内に教育課があり、異動で本格的な会計知識が必要になる際はパートでも3ヶ月間研修してから異動になります。その際もお給料もしっかりと出ます。
そ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性の管理職な方も多く、女性への働き方の理解もかなりあると感じました。
パートでも育休・産休が取れるのでありがたいです。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
口コミなどで入社前から分かっていたので私は覚悟して入りましたが、挨拶を大切にしているので出社したら所長のもとへ必ず...続きを読む(全242文字)

経営者様と向き合って仕事ができるところは大変良いのですが、お客様のためになることはなんでもやるという社風の結果、下位クラスの社員のやることが膨大になります...続きを読む(全178文字)

【良い点】
本当にいいところをあげるのが難しいほどいいところが収入面ではない
家庭を持っていて別収入がある、家が実家暮らしの人は生活できるレベル
【気にな...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の契約内容によって給与が変わるため、同じ現場で同じ仕事をしていても給与に差が出る。ボーナスを貰える人と貰えな...続きを読む(全552文字)

【良い点】
業務に見合った年収だと思う。少ないとは感じなかった。
就業した期間が短いにも関わらず、賞与も一回につき1.6ヶ月分いただけてかなり多いと感じた...続きを読む(全161文字)

【良い点】
自分のいた部署ではチームでの行動になるためチームリーダーと距離感近い状態で話すことができた。
具体的には自分の業務上での悩みとして話したい際に...続きを読む(全171文字)

【良い点】
年収は低いです。マネージャクラスに上がると平均以上の年収にはなりますが、メンバ・リーダ・SVクラスは低いと感じました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
成績を残すと最短でマネジメント職(課長)にあげてもらえる人が多かった印象。
マネジメント職になれば給与は差が出る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
契約社員としての雇用でしたので勤務中時給は変動しませんでした。ただ、リーダーや上位対応部署所属となると50円～300円ほど変動していたと思いま...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
場所によってかなり差があった。仕事の内容や定量的な面は場所で差はないが、その部署間の差別的なものが働いていて感じられた。続きを読む(全80文字)

【良い点】
総合職であれば一般的に給料は高いです。課長であれば600から800万円くらいの年収にはなるかと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
派遣先によって異る
時給制なので退勤後に顧客から連絡があった場合、結局サービス残業になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価も就業...続きを読む(全123文字)