回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】有給休暇取得率が100%である。元国家公務員なのでそれに準じた福利厚生が整っている。一般的な収入が確保されている。
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日本郵便株式会社
日本郵便株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は40〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵便株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】有給休暇取得率が100%である。元国家公務員なのでそれに準じた福利厚生が整っている。一般的な収入が確保されている。
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
私が在職していた当時は年功序列型だったのですがかつてのサラリーマンのような給与体系でした。
現在はどうなっているのかはわからないですが。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業をした分はしっかりとつくのでありがたい、営業での販売実績が月の給料に直結するので、それがやりがいに感じられる時もある。
【気になる...続きを読む(全199文字)
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半期に一回契約更新のためにスキル評価があり、自己評価、班長評価、部長評価の後にランクアップダウンがある。
最高ランクまであがるためには営業目標が必達に...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
とにかく基本給が安い、、、
住宅手当は賃料の半額出るものの基本給が安すぎるので
一人暮らしでは厳しいものがあ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】半年に1回評価を実施するため昇級するチャンスが多いと思います。また、評価基準は下から基礎→C→B→Aランクとあり、各ランクの具体的な項目が出来...続きを読む(全214文字)
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半年ごとに、スキル評価の査定があるが、結局は営業成績よりも、どこまで通区できるかなので、スキル評価を上げたかったら、班長に積極的にアピールしたほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】新規契約を獲得すれば、しっかりとインセンティブがつく。
【気になること・改善した方がいい点】
既契約の満期リスト等が、成績のいいスタッ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
なかなか待遇のよい会社でした。非正規なので転職しましたが、
【気になること・改善した方がいい点】正社員雇用制度はほとんど嘘の情報なので...続きを読む(全154文字)
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集配をしていました
配属になった郵便局で変わってくるとは思うが仕事内容は正社員とまったく同じ
時給を上げるのはそこまで難しくなくそこそこいいお金がも...続きを読む(全155文字)
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【良い点】福利厚生がしっかりしている。社宅があり都内だと1万円ちょい、東京近郊だと4千円〜1万円前後くらいで住める。配属された局の状況にもよるが有給が取...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
安定した企業だが頑張れば報われるようなことはない。
【気になること・改善した方がいい点】
古い頭の役職者ばかり
社会のニーズに合わせ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
安定
賞与が必ず出ること
【気になること・改善した方がいい点】
基本給の低さ
営業成績によって手当ては必ず支給されるので契約が取...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
超過勤務手当がけっこう正しくつく。
【気になること・改善した方がいい点】
一般職は、年1600円しか昇給しないので、10年経っても、...続きを読む(全155文字)
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【良い点】基本的に、年功序列であり、黙っていても、給料は上がっていく。
外務であれば、手当の額が大きいため、一般的な行政職公務員に匹敵する給与になる...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出ます、勤務地によって多少は異なりますが、ボーナスもしっかりとでるので、超過した分稼げる職場ではあります。
【気になる...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
時給は特に何もなければ上がっていく。ただし、上限が決まっているのでそれ以上上がることはない。
時給制社員から月給正社員への道のりは結構厳...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
やる気ある人間、能力、要領の良い人は稼ぐ事ができる環境。営業手当は一応青天井になっている。最近は中途入社した人が頑張っており稼いでいる人が...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
目標は自分で決めたものを上司とすり合わせる仕組み 営業成績がよければ目に見えて給料や上司からの評価が変わる。 ボーナスが出るため6月12月...続きを読む(全159文字)
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現在、内務の期間雇用社員として働いています。
評価制度については、年に2回スキルアップシートの提出と課長、部長クラスの方と軽い面談をし決まります。C、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
毎年普通にしていれば昇給して行くこと。
ボーナス月は社員の役職に応じて手当が付くので給料がボーナスを上回ることも。
【気になること・...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
抜群の知名度があることで安心感があります。
親、親戚まわりの印象は良いと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
安心感は...続きを読む(全155文字)
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とにかく入ってすぐは安いです。契約を取っても大した手当にはならないので、相当頑張らないと人並みの給料は手に入りません。さらに、会社の制度が変わってきてい...続きを読む(全154文字)
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賞与は、7月は基本給の半分。1月は3か月分が貰えます。その他手当については、ホームページにあるように充実しており。2015年の7月?に成果給が追加されそ...続きを読む(全159文字)
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自分の配達区域だけでなく他の配達区域も覚えれば昇給する。
しかし、基本的に配達区域にはそれぞれ配達員がいるので、事実上不可能に近い。
レターパックや...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
郵便局の福利厚生は安定しており、働きやすい環境が整っています。残業はほぼなく、仕事と私生活のバランスが取りやすいのが魅力です。有給休暇も取得...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
働く郵便局や、管理職によって方針がさまざまです。異動があるので、ずっと同じ人と働くことはないのが良かった点だと思います。
他の郵便局の社員と...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
業務に必要な知識やスキルを身につけるための研修制度が整っており、未経験からでも安心して業務に取り組める環境だと感じました。
インストラクター...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
働く郵便局にもよりますが、窓口業務だったため有給休暇が比較的取得しやすかったです。計画的に休暇を取得できる制度があり、事前に予定を立てて休み...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容の多さに驚きました。
郵便、貯金、保険など覚えることがさまざまで苦労しました。
規模が大きい郵便局だと、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
地域に根差した公共性の高い業務に携われる点が大きな魅力です。郵便・物流・金融など幅広いサービスを支えており、社会インフラの一端を担っている実...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
部署や時期によって差はありますが、全体としては比較的ワークライフバランスを取りやすい職場だと思います。企画系の業務では、繁忙期や締切前、各種...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
女性も活躍している職場だと思います。育休、産休も取りやすいです。とっている人はたくさんいます。女性でもリーダーや局長になっている人もいます続きを読む(全75文字)
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【良い点】
良い店舗に配属になれば、きちんと業務を身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は当時12店舗ほどある部会に配属...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
地域の方との距離が近いため、様々なお客さんにたくさん頼られますし、一緒にライフプランを考え作り上げれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全169文字)
| 会社名 | 日本郵便株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンユウビン |
| 設立日 | 2007年10月 |
| 資本金 | 4000億円 |
| 従業員数 | 169,961人 |
| 売上高 | 3兆4423億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小池信也 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-3477-0111 |
| URL | https://www.post.japanpost.jp/index.html |
| 採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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