【次々と変わる魅力】【22卒】トーインの事務系総合職の1次面接詳細 体験記No.20418（非公開/非公開）（2022/1/31公開）

オンライン

1対1の形式で面接をして、途中で面接官がチェンジする、という不思議な形式でした。画面が変わるのではなく、話していた面接官が席を立ち、新しい面接官がそこに座る、という形でした。2人目の面接官には1つしか質問をされず、すぐ最初の方と交代されました。

常ににこやかに頷きながら聞いてくださるなど、基本的に和やかな雰囲気で、答えやすいような雰囲気を作り出してくれていました。

なし

なし

自己PRをお願いします。

10年続けた○○で培った「調整力」が私の強みだと考えています。数十人単位で行う○○では、○○以外にも、解釈などを合わせる必要があります。しかし、意見が食い違うことはよくありました。私は○○と○○の２つを掛け持ちしており、日替わりで○○の練習に参加していたため、意見に食い違いが起きた時には間に立ってそれぞれの意見を整理し、客観的に利点を洗い出すことで新たなアイデアや折衷案が生まれるよう働きかけました。複数人で進める物事の成敗を決めるのは、個々の意欲の高さに加えて、お互いの価値観を理解し、信頼関係が築けているかどうかです。そのため自分の意見は持ちつつも多くの意見を拾い、それぞれの立場や思いを汲んで物事を調整する能力は今後も必ず役立てられると考えます。

ゼミで取り組んでいる内容について教えてください。

○○ゼミに所属し、○○について研究しています。先行研究が少ないジャンルのため、○○を学ぶなど「○○」の枠に囚われず教養を深め、些細な○○に反映された○○について考察しています。なぜなら、○○を分析する方法を学ぶ中で、○○という学問の魅力を知ったからです。卒業論文は「○○」というテーマで書いています。このテーマを選択した理由は、先程も申し上げた通り、先行研究の少ないジャンルのため、独自性に重きが置かれるという点にも惹かれたからです。大学生活の集大成として何かを研究するならば、既存のレポートの焼き直しではない、自分自身で発見を得た論文を書き上げたいと考えています。学会に提出できるような目に見えた形の成果はありませんが、複合的な観点から物事を見る力の大切さや、今後問題意識として持つべき社会の課題に関して学んでいます。