アイ・パッションのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

もともと知らない会社だったので、下がりようはありませんでした。ただ、マイナーな会社だから気楽に行こうと思っていたのですが、丁寧に練られたインターン内容で学べることが多く、会社が目指したいところ、熱意が伝わってきて、自然と志望度は上がりました。

ベンチャーなどに行きたい気持ちがより強くなった。実際にベンチャーではたらいている人の話を聞くと若いうちから様々な活躍ができるということでやる気さえあればなんでもできるということだったので興味をより持った。

数時間のインターンシップでしたし、特に参加者を評価しているという雰囲気は感じられなかったためです。選考の優先案内などはされるかもしれませんが、それ以上のことはないと思います。

マネジメント能力の重要性を話されていたのが印象的でした。AI化の時代の流れから、これからは実務的なスキルより人を束ねる力の方が求められると説明されていました。時代の流れを読む必要性を感じることができました。

初対面が多い就活でのグループワークではグループのメンバーがどんな人かを見極めるのはとても難しいのでリーダーになれそうだったらなってしまってすぐに役割を決めた方がいい。