
22卒 夏インターン

最初に2時間ほど現場社員の方からデジタルマーケティングないしコミュニケーションに関する座学を受ける。その後事前提出物の内容からグループでコミュニケーション施策を考える。中間プレゼンとグループワークが中心。最終的に社員の方々の投票でプレゼンテーションの一位を決める。その後懇親会が用意され、1時間近く2日間共にしたメンバーと雑談した。
続きを読む株式会社アイレップ 報酬UP
株式会社アイレップのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社アイレップのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
アイレップの
インターン参加者の体験をAIが要約
※本コンテンツは、インターン体験記に投稿された内容をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。
課題・テーマ | LOOPを宣伝せよ / Luupの新規利用者を2倍にするためのマーケティング戦略仮説を考える / 次世代型デジタルエージェンシー×デジマ仕事体験1DAY / 広告マーケティングについて |
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会場 | オンライン |
参加人数 | 学生30〜80人 / 社員3〜5人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
インターンシップ後の9月頃早期選考に招待されたが、インターンシップの日程自体8つくらいあり、それぞれ40人近く参加していたと考えると300人以上が早期選考に参加することになるため特別有利ということもないように感じた。
続きを読む参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
班のメンバーしかわからなかったが、MARCH以上がほとんどだった。おそらく、選考のボリューム層は、MARCH・関関同立だと主思われる。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
早慶、MARCH、国公立、私立中堅など幅広い学生が参加していた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
参加人数 : 70人
参加学生の大学 :
他の学生と関わる機会がなく、学歴については把握できなかった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
会社名 | 株式会社アイレップ |
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フリガナ | アイレップ |
設立日 | 1997年11月 |
資本金 | 5億5064万円 |
従業員数 | 796人 |
売上高 | 174億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小坂洋人 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
平均年齢 | 31.5歳 |
平均給与 | 508万円 |
電話番号 | 03-5475-2720 |
URL | https://www.irep.co.jp/ |
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