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【良い点】
クライアントPC・サーバー・NW機器などITインフラ関連の業務を幅広く扱っており、スキルがあれば年齢問わず大きな仕事～小さな仕事まで任される...続きを読む(全212文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ダイヤオフィスシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイヤオフィスシステム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にダイヤオフィスシステム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ダイヤオフィスシステムの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.2
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
1.3
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
2.0
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.6
- 女性の働きやすさ
-
1.5
- 入社後のギャップ
-
1.6
- 退職理由
-
1.0
ダイヤオフィスシステムの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.2
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ダイヤオフィスシステムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
新人教育は基本的に複合機や家具メーカーでの研修に参加、またOJTにて先輩社員との同行となります。
目的、内容は先輩に事前に確認した方が良いと...続きを読む(全197文字)
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スキルアップの為の研修や試験等は申請すれば問題なく受けられます
試験は受験料も出してくれます
試験に落ちることもあり全部の受験料を出すと大変なので
...続きを読む(全153文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ダイヤオフィスシステムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年6月13日【気になること・改善したほうがいい点】
環境は主にオンプレ中心で、クラウドや新技術の導入が進まず、成長機会が限られていました。また育成体制が不十分で、学び...続きを読む(全204文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2026年1月16日【良い点】
コールセンター業務では、入社後の研修が充実しており、基礎から段階的に学ぶことができる。実務に入ってからも先輩社員が丁寧かつ優しく指導してくれる...続きを読む(全185文字)
在籍時期：2012年頃
投稿日：2013年6月29日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代前半
- 女性
- 14年前
- グラフィックデザイナー
- 社員クラス
- 正社員
コピーライターやデザイナーが協力してチームを組み制作にとりくみます。
一人一人が責任ある仕事を任せられるので、やりがいはとてもあると思います。
ただ中...続きを読む(全175文字)
在籍時期：2007年頃
投稿日：2024年7月22日【良い点】
きっとこのような皆様のお力添えがあるからこそこの国や企業の発展が望まれると感謝をしており、最高の仲間たちがきっと最高の業績や、そこに関わる人々...続きを読む(全110文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年9月24日【良い点】
年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出さずに上がっている人も多いので上はゴマをすったから上がったのではと思われてる人も多い。...続きを読む(全117文字)
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ダイヤオフィスシステムの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
一般職にのみ言えることだが、ルーティンワークがとても多いように感じた。続きを読む(全35文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
テレワークが進む中、オフィス需要が今後伸びるとはあまり思えなかった。続きを読む(全34文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
一般職の給与でいうと、そこまでよくはないが、ボーナスによると思う。続きを読む(全33文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
福利厚生については様々な種類があり、映画を安く見ることができると聞いた。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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回答者：
休暇はしっかり取れそうだった。有給もしっかり使うことができると聞いた。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
上司のご機嫌さえ取れれば、一定の評価はして貰えるので、特に仕事での成長は求めず、生活のためと割り切っている人は、良い会社だと思います。
【気...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は淘汰されたかもしれませんが、バブル期に適当に営業していた人間達が経営に携わっており、ゴルフや飲み会さえやれば...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
面接や説明会で会った方々が穏やかで、それはいい意味で入社後も変わりませんでした。社会人慣らしで入社するには、良い会社だと思いますが、ただ優し...続きを読む(全105文字)
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【社員から聞いた】オフィス空間を手掛けるためあらゆる業界の方と関わりを持てる点や、実際に自分が携わった案件が形になる点にやりがいを感じられるとのことでした。続きを読む(全78文字)
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-
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回答者：
【イベントや選考を通して感じた】会社説明会はオンデマンド配信であったものの、一次面接後にはオフィス見学をさせていただき、働くイメージを掴むことができました...続きを読む(全125文字)
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商社・卸(専門商社（機械・プラント）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
新卒の研修や製品研修はたしかにあるが、それほど為になるものでもなく、休みが潰れてしまうイベントであった。
当然、それによる補填は一切なし。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
従来は属人的な評価制度で、部署や上長によって評価が変わるような所もありましたが、現在は明確な基準に則った評価制度が整備され、公正・公平な評価...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
取りたい資格は言えば取り方や、費用についてを相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ強制的に取らなければいけない資...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制、なし。
教育するつもりはないくせに教えてますよということをアピールする言葉、わからないことがあれば何で...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
新卒だとさまざまなセミナーに行かせてもらえる。
資格も必要なものは取らせてもらえる。
教育担当もついてもらえるのでサポート面はしっかりしてい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
営業はルート営業が中心。外資系のような派手さはないが取引先との信頼関係をじっくり築ける。納期調整や急な要望への対応も多く、その分、判断力や段...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は数日で終わります。
研修という研修はなく、現場で自ら学んでいく必要があります。営業所によってはメーカーの勉...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員であっても、充分な引継ぎがないまま、大きな工事を任される事がある。総じて教育体制が不足している。続きを読む(全72文字)
回答者：
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【良い点】
部門によるが営業職は初年度から担当を任される為、比較的早い段階から実務経験を積む事ができる。また新卒採用を毎年行なっている為、各年代にロール...続きを読む(全192文字)
回答者：
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【良い点】
入社後、半年間ほどはずっと研修なので
研修制度は充実してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いですが、実際現場に...続きを読む(全96文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ダイヤオフィスシステムの 会社情報
| 会社名 | ダイヤオフィスシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイヤオフィスシステム |
| 設立日 | 1974年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 131人 |
| 売上高 | 65億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 菅原伸一 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目4番1号 |
| 電話番号 | 03-3215-7850 |
| URL | https://www.doscorp.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1580611
