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株式会社KKT(旧:株式会社家庭教師のトライ)

KKTの本選考対策方法・選考フロー

株式会社KKTの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

KKTの 本選考体験記(1件)

23卒 内定

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
企業研究としては、教育業界の中での位置づけを明確に把握すること、なぜ家庭教師のトライに入りたいかを整理することに加えて、入社後どのような職種で何がしたいのかを明確に話せることがベストだと思います。この企業の面接では、志望動機の深掘りはあまりなく、コミュニケーション力や協調性を見れれたように感じました。ですが、志望動機も簡単に深掘りが行われます。そのため、志望理由と過去の経験の一貫性を整理しておくことが重要であり、それが高い評価に繋がるのではと考えております。研究方法としては、インターンシップやOB訪問などに積極的に参加することで、社員様のキャリアプランについてたずねることが対策に繋がると感じました。 続きを読む
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公開日:2022年6月27日

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KKTの 直近の本選考の選考フロー

KKTの 志望動機

23卒 志望動機

職種: 総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. KKTを志望する理由を教えてください。
A.
志望理由は2点あります。1点目は、データ分析を利用した教育のDXに魅力を感じたためです。というのも、コロナ禍で満足に大学に通えず、自学自習の重要性が高まる中で最適な勉強法の模索を考えていました。そこで、教育のDXにより個々人に最適な学習をオンラインで届けるトライITに興味を感じました。加えて、現在大学でプログラミングについて学んでおり、その知見も活かしたいと考えているため、教育業界のDXの雄である御社を志望しております。2点目は、社員様の雰囲気に惹かれました。御社は他企業と比べて、非常に多く説明会やインターンシップを開催しており、役員自らがセミナーを開いたりと新卒を非常に強く求めている印象を感じました。そのような熱意のある社員様に自分もなりたいと考えているため、志望しております。 続きを読む
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公開日:2022年6月27日

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KKTの エントリーシート

18卒 本選考ES

経営プロ職
18卒 | 大阪大学 | 男性
Q. 長所・短所
A.
長所は、相手の立場で物事を考えられること。「自分がその立場だったら」だけではなく「いまその立場にあるその人のつもりで」考えるよう努めている。これらは似て非なる。なぜなら、同じ状況でもその意味は各々の性格や背景によって異なるから。一方で短所は、時折、言葉を選び損ねること。「この人にはこの言い方はよくないかな、もっといい言葉はないかな」と気にする余り、かえってわかりにくい表現をしてしまうことがある。 続きを読む
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公開日:2017年10月13日
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17卒 本選考ES

総合職
17卒 | 新潟大学 | 男性
Q. あなたの長所・短所を教えてください。(200字以内)
A.
長所は計画的に行動できることです。何かを始めるときは必ず計画を立てます。そして,計画がスムーズに実行されるように小目標を立てます。小目標を達成していき,最終的に計画通り実行します。また,小目標が達成できなかった場合は計画を見直し,再び計画を練り直して行動できます。短所は,何かに固執し考えの幅が狭まることです。自分が「固執しているな」と感じたときは,意識して多様な意見を聞くように心がけています。 続きを読む
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公開日:2016年9月8日
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KKTの グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2023卒
30人
240分
未来の教育サービスを立案せよ
詳細
2023卒
20人
240分
新規教育サービスを立案せよ。
詳細

KKTの 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 入社後やりたいことは何ですか?
A.
教育のDXに興味があり、特に個人の最適化学習に興味があります。具体的には、学生のみならず、社会人も対象としたデータ分析による効率的な学習システムに興味があります。 以降深掘りされました。 ・なぜそれをやりたいのですか? →理由としては2点ございます。1点目は、大学で勉強したITに関する知見を活かしたいと考えたためです。私は大学でプログラミングなどについて学んでおり、ITの威力について思い知っております。今後、益々ITの重要性は高まると確信しており、培った知見を活かせるDXに興味があります。2点目は、コロナ禍で正しい勉強方法の重要性を再認識したためです。コロナ禍で満足に大学に通えず、自学自習の重要性が高まる中で最適な勉強法の模索を考えていました。そこで、教育のDXにより個々人に最適な学習をオンラインで届けるトライITに興味をもっています。 続きを読む
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公開日:2022年6月27日
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KKTの 内定者のアドバイス

23卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
トライを志望するのであれば、主体性と協調性を見せることが重要であると思います。というのも、インターンシップを選考の一部として考えるのであれば、選考にGDが2回あると考えることができ、GDで特に見られる主体性や協調性は内定する上で重要であると思われます。また、トライグループはベンチャー気質で実力主義の文化と聞きます。そのため、主体性はまさしく社風と通ずる部分であるため、主体性をアピールすることが大切だと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分がどのような人物であるかをわかりやすく伝えられる人だと思いました。というのも、噂では鬼門と呼ばれている最終面接では、人物面の深掘りがあらゆる角度からされました。そのため、質問に素直に回答し、自分がどのような人物であるかを伝えられることが重要だと思います。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
最終面接は一定数の学生が落ちるとのうわさです。そのため、最終面接まで気を抜かず、志望動機や学生時代に取り組んだことについて整理することが大切だと思います。また、インターンシップに参加することで早期選考に乗れたり、社員様の雰囲気がわかるので参加すべきだと思います。 続きを読む

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KKTの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KKT
フリガナ ケーケーティー
設立日 1987年1月
従業員数 900人
代表者 二谷友里恵
本社所在地 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋1丁目10番3号
URL https://www.trygroup.co.jp/

KKTの 選考対策

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