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株式会社アドウェイズ

アドウェイズの本選考対策・選考フロー

株式会社アドウェイズの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

アドウェイズの本選考

本選考体験記(4件)

22卒 2次面接

総合職
22卒 | 法政大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. アドウェイズは急成長のインターネット広告の会社ですが、他社に比べて何に秀でているのか、他社と比べて貴社でしかできないことは何なのか?というところは面接前に考えるようにしました。公式ホームページを見て、「人から感謝され喜ばれるサービスを提供したい」という代表取締役の...続きを読む(全312文字)

22卒 4次選考

総合職
22卒 | 神奈川大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 説明会は、ただ聞くのではなく選考会であるGDもあるので気を付けて下さい。
webテストのの方は企業独自の為、対策しづらい部分があるが、基本的な内容ばかりなので大丈夫だと思います。面接は、フランクに接してくださるので緊張せずに臨む事ができました。
自分自身は、調...続きを読む(全330文字)

21卒 1次面接

総合職
21卒 | 鹿児島大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
アドウェイズの公式サイトに社員の個別のインタビューが掲載されているのでそれを読むと社員の雰囲気を感じることができる。社長の性格がかなり社風に現れているように感じます。社長はとても中卒社長として有名な方なので、社長に関するインターネット記事や、社長のインタビュー記事は読んでおくといいかもしれません.まず広告業界の仕組みを知ることから始めた方がいいと思います。そしてWEB広告代理店の競合他社との売り上げランキングや他社との結びつきなど広告代理店業界各社の全体図を把握した上で、アドウェイズの強みを理解するとわかりやすいです。よく言われるのは海外展開と自社のメディアを持つことが強みとしてあげられると思います。 続きを読む

18卒 最終面接

企画職
18卒 | 京都大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
広告業界にあって、アドウェイズは規模的にはメガベンチャークラスの会社です。今回、自分が応募した経営企画職は今年度から新たに追加された募集職種でした。よって、例年通りの総合職との比較から、企業サイドの狙いや意図を掴むようにしようとしました。採用パンフレットや会社説明の資料などたくさんいただいていたので、それをじっくり読み込むようにしました。広告業界内でのアドウェイズの立ち位置、ポジショニングの理解が大事だと思い。アドテクや従来のマスメディア広告の業界マップから、最新動向までしっかりウェブサイトで調べました。アドウェイズの採用サイトに動画もあるので、しっかり視聴して、岡村社長の人柄を理解しようと努めました。 続きを読む

直近の本選考の選考フロー

志望動機

22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 法政大学 | 女性
Q. アドウェイズを志望する理由を教えてください。
A. A. 志望動機は3点ございます。1点目は上流から下流まで広告にまつわることに自社内で取り組めることです。若いうちから制作工程のあらゆることを学ぶことができ、実践していくことができるのでファーストキャリアに最適だと思いました。2点目は、人と機械の共生を重んじていることです...続きを読む(全302文字)

22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 神奈川大学 | 男性
Q. アドウェイズを志望する理由を教えてください。
A. A. 私が御社を志望するは、企業理念に人儲けがあるように社員に成長する機会を与えている点、
若手から成長できる環境があると考えているからです。
自社サービスの展開、海外事業など、企業としてこれから今以上に成長する勢いが
あるのは勿論ですが、ライバル企業が多くある中...続きを読む(全425文字)

21卒 志望動機

職種: 総合職
21卒 | 鹿児島大学 | 女性
Q. アドウェイズを志望する理由を教えてください。
A. A.
私はインターネット広告代理店を志望しています。なぜなら、私はインターネット広告に人間の潜在的可能性を広げる可能性を感じているからです。今日AI技術が発達し、その人の興味に合わせた広告が表示される精度が上がってきているように感じます。今このようなものに興味を持つこの人は次はこのようなものに興味を持つかもしれないというところまで精度高く広告表示することが可能になっていけば、潜在的なニーズに応えることができれば、その商品を提供する側も受ける側にもすごく豊かな世界になると考えています。そうした可能性をWEB広告の業界には感じておりマス。ですので私はインターネット広告の業界に飛び込みたいと考えています。 続きを読む

18卒 志望動機

職種: 企画職
18卒 | 京都大学 | 男性
Q. アドウェイズを志望する理由を教えてください。
A. A.
私が御社を志望する理由は大きく3つあります。一つ目は御社が掲げておられる経営スローガンである「こんなのはじめて」というワードに共感したからです。これからの世の中へ貢献するにあたり、新しい価値を生み出し世の中を驚かせるような動きをしていくことは非常に大切だと考えており、御社のスローガンはまさにこれだと思います。二つ目に、企業規模は大きいですが、実力次第で、しっかりと役職に抜擢されたり、仕事を任せてもらえる環境があるということです。ベンチャー企業らしく積極的に挑戦する成長意欲ある社員にはチャンスがあるので、私も貪欲に成長していきたいのでぴったりだと思います。三つ目に、社風が非常に明るく、変化の速い広告業界だと自分の知的好奇心が満たされると感じるからです。 続きを読む

エントリーシート

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 非公開 | 男性
Q. 弊社を志望する理由を教えて下さい。
A. A. 私は、映像制作で作り出す”ビジュアル”というもので世界に影響を与えたいと高校生の時から思っており、その夢のために大学も海外に渡り勉強してきました。御社において、その培ってきたスキルをビジネスとして最大限発揮して活躍したいと思ったため、御社を志望しました。それに加え...続きを読む(全289文字)

22卒 本選考ES

一般職
22卒 | 中央大学 | 男性
Q. 志望動機
A. A. 私は自分の行動や考え方で人に影響を与えられるような人になりたいと考えており、些細なことでも人に影響を与えられた時には喜びを感じます。また、映像制作をする中で創造、表現することが好きだと感じました。そのため、消費者に企業の想いを伝えるために表現をし、それによって影響...続きを読む(全475文字)

22卒 本選考ES

ディレクター職
22卒 | 東洋大学 | 男性
Q. 専攻内容や大学で主に学ばれたことをお書きください。
A. A. ゼミでは会社への帰属意識低下が心配だと悩む中堅企業の課題解決に取り組みました。サークル長である私は課題解決方法として「全社員が同じツールを駆使し、経営の見える化を実現」をグループに提案し、代表として施策の実行に向けての下調べとして複数の企業へ足を運びました。しかし...続きを読む(全300文字)

グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2022卒
6人
20分
あなたが入社したい会社
詳細
2022卒
6人
120分
コロナ禍で経済を止めずに感染を防ぐにはどうするべきか
詳細
2021卒
5人
50分
大切にすべき就活の軸を三つ考えてください
詳細
2018卒
30人
30分
新しい「保険」の制度をて提案してください
詳細

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

22卒 1次面接

総合職
22卒 | 法政大学 | 女性
Q. キャラクターづくりを始めた背景
A. A. 私のゼミの伝統であるフィールドワークという活動で、4班に分かれて企業と協力して何かを成し遂げるいう取り組みがあります。BtoBの会社の新規EC開設や農家と農作物の販売などがあり、その中でも私は広告やプロモーションに携わる仕事がしたいという想いがあったので、セールス...続きを読む(全306文字)

22卒 1次面接

総合職
22卒 | 神奈川大学 | 男性
Q. なぜ広告業界を志望するのか
A. A. 私が広告業界を志望する理由は2つあります。
1つ目は私自身、普通という概念を変えたいという思いがあり、そして広告会社ならそれを実現できると思い広告業界を志望しています。2つ目は、自分自身の成長ができる環境だと
考えたからです。
私の友人で小さい時から眼鏡をか...続きを読む(全557文字)

21卒 1次面接

総合職
21卒 | 鹿児島大学 | 女性
Q. どうして広告業界なのですか?
A. A.
広告業界に興味があることに加え、働き方が私に適していると考えているからです。人と話すことが好きで、人の役に立っているという実感が何よりの生きがいです。なので、営業という職業に興味があります。中でも広告代理店の営業はWEB広告の可能性をクライアント様にお伝えし、クライアントさんの売りたい、周知したいというご要望を一緒に解決していくという仕事でやりがいを感じられそうだなと考えています。また御社ではメディアの営業もできるということです。メディアさんと一緒にどう成長させていくかというコンサルのような業務も魅力に感じています。コンサルも同じようにクライアントさんのためにというこのスタンスが私にとって働きがいを持つことができそうだと考えています。 続きを読む

株式会社アドウェイズの会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドウェイズ
フリガナ アドウェイズ
設立日 2001年2月
資本金 16億2200万円
従業員数 913人
※グループ全体/臨時雇用者含む(2021年3月末日現在)
売上高 490億円
※2021年3月期時点
決算月 12月
代表者 山田 翔
本社所在地 〒160-6138 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
平均年齢 32.8歳
平均給与 589万円
※帝国データバンク参照
電話番号 03-5331-6311
URL https://www.adways.net/
NOKIZAL ID: 1131275

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