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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は基本的に温厚でいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも似た問題を抱えているかもしれないが、中堅がとても少ない。シ...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
扶桑電通株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、扶桑電通株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に扶桑電通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は基本的に温厚でいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも似た問題を抱えているかもしれないが、中堅がとても少ない。シ...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の方もフレンドリーで働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く実力で上がっているようには思えなかった
また、外...続きを読む(全119文字)
人事面談の際に、本部長クラスの方との距離感が近いのかなと感じました。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
勤務時間内禁煙を掲げているが、管理職が率先してタバコ休憩を行っているため、喫煙者にとっては働きやすいのではないか。
1日あたり1時間~2時間...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
個人の裁量で仕事をできること
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は丸投げで管理職は責任取ることはありません
知らない、聞いてない、...続きを読む(全97文字)
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創業から歴史もあり、典型的な日本企業の印象です。私が在籍当時は年功序列勧奨が強く、今もその流れは汲んでる模様ですが、実力主義にシフトしていると風のうわさ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
できる上司だと付いていくのにきびしいときがある
中には自分を追い込みすぎた結果、病気になった人もちらほらいた
逆にできなすぎる上司は責任をな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
比較的穏やかで温厚な方が多い印象です。社員とのコミュニケーションは取りやすいと思います。安定志向の方が多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職といっても、特になにもアドバイスや相談はありません。完全に放任主義な為、ドラ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
フレンドリーな方が多く、壁はあまり感じない。社員同士はあまり異動がないぶん仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職としての...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
比較的温厚で穏やかな社員が多く、場の雰囲気を大切に協調性がある方が多い印象。社員というよりは部署によって異なると思うが、あっさりしていて自分...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員同士の仲はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてコンプライアンスの面でまだ不備がある。
部署にもよると思うが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
優しい人が多く、ミスをしてもそれほど注意をされない。年功序列制度で上に上がっていく人がほとんどのため、スキルに関しては一般職の方が管理職を上...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
色々な層の人がいるので、年が近い人がいないということはあまりない。
また、昔ながらの古い考えを押し付けるようなタイプの人も周りにはいなかった...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にすべての管理職に言えることは、子供じみた人が多い。
降格等の罰則がないため、極端に...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
真面目な人が多い。既存顧客との関係を良好に保つ為に全力で仕事をする印象。このような人たちの売上への貢献度は非常に大きい。また、仕事好きな人が...続きを読む(全240文字)
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中間管理職は上しか見ておらず顧客からはクレームが頻繁に来る。本人達は全てユーザーが悪いと言い反省の弁は無い。冷静に考えて商売の上で全てとは言わないが顧客...続きを読む(全164文字)
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自分の所属する環境によって大きく異なってくる。それが支店・営業所単位で違うのか、配属先課によって違うのか含め、一概には言い切れない。基本的に管理職の能力...続きを読む(全166文字)
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接することの多いメーカー側の社員は、当然優秀な人間が多いですが、残念ながら社内に優秀な人材が豊かとは言い難いです。管理職がきちんとマネジメントできていな...続きを読む(全237文字)
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管理職はハッキリ言ってどの部署も頼りになりません。
役員への媚びばかりで、下の人間に対する扱いが酷いです。
残業はほぼしてはいけない、有休はとれ、だ...続きを読む(全153文字)
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アットホームでピリピリしていない。
頼れる先輩が多数いるので、なんでも相談できる。
社外活動もあるので他部門とのコミニュケーションも良好
転勤等は基...続きを読む(全159文字)
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申し訳ないが、管理職を管理職に思えた瞬間は一度たりともなかった。思い出したくも無いんで、具体的には書かない。いや、書きたくないと言った方がいい。初期の社...続きを読む(全214文字)
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厳しい上司は少ない職場です。ですが、逆にいえば無責任な方が多いと思います。
上司との関係はみな良好でした。
男性が多い事、女性はほとんどがコネ入社で...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は業界平均程度。業務量に見合っている部署であれば打倒。
上がり幅はあまり大きくない。役職がつけばそれなりだが、たいして大きい額はもらえない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生サイトへの登録により多様なサービスがある。(基本は還元率が悪く、ほとんどがAMAZONやクオカードへの換金しか使わない)
有給は同業...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的いいほうだと感じる。
部署(上司)によってはテレワーク、フレックスに柔軟な部署もあれば真逆の昭和のような部署もあ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
基本的に他社製品を多く扱えるため、1製品にこだわらなくても安定した売り上げを作ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
課題解決型営業かつ独立系SIERとして営業としての裁量権は大きいため
やりたいことがあれば自由に対応できる。雑務や事務処理は旧来型のため非効...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
良くも悪くも古い企業。大企業にぎりぎり属するとはいえ、人数は多くない。上位役職者が変われば180度変化する。しいていうなれば運要素は強いと感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人によるが、やりたい人であれば成長できる環境ではあると思う。
モチベーションが高い人は多いわけではないが、やりたいことがあればできる環境では...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ホワイト企業でゆるく働きたい人にはお勧めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司の影響が非常に大きいため、配属先によっては...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
近年女性の採用を増やしているが、それまでは若手女性は少ない傾向にあった。名残で男社会文化が残っているが、現代の多様性配慮への風潮もあり、女性...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
富士通パートナーとして安定した顧客基盤があり、パートナー支援の研修やネット価格も用意されているためsierの基礎的な勉強はできそうです。
【...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど外部からの中途入社組が管理職になるが、入れ代わりが多いです。
内部からの昇格はなかなか厳しいと思われます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良い人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションを取る分には良い方々が多いですが、仕事になるとあれ?って...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本管理職は現場のことは分かっていない
問題提起を求められたら、提起した人が実施しなくてはならない。
人数が少な...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
全体として穏やかで、コミュニケーションが取りやすい社員が多いです。中途採用や若手であっても意見を否定されることは少なく、業務上の相談もしやす...続きを読む(全347文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ドライが故に深い人間関係は築きにくい傾向のため向いてる人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員と業務委託の関...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
どの企業にも色々な考え方や雰囲気の方がおられると思いますが基本的に年功序列型の雰囲気が強い。しかし、逆にいえば若手のうちは上長からうけた指示...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社員の気質:ガツガツやる気があるというよりそれなりに仕事出来れば良いという雰囲気でした。人間的な環境は悪くないと思います。
【気になること・...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全員ではないがタバコを吸う社員が常にタバコ休憩していて目に余る。繁忙期だろうがおかまいなしにサ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
かなり部署によるが、尊敬できる上司はいた。若くして(とはいっても40代)役職を持っていたり、相当仕事が出来るんだろうと見てすぐわかった。
【...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
フラットで接しやすい方が多くいらっしゃいます。
日本企業独特の堅苦しい感じが好かない人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 扶桑電通株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フソウデンツウ |
| 設立日 | 1948年3月 |
| 資本金 | 10億8350万円 |
| 従業員数 | 1,005人 |
| 売上高 | 546億8400万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 有冨 英治 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目4番18号 |
| 平均年齢 | 45.2歳 |
| 平均給与 | 744万円 |
| 電話番号 | 03-3544-7211 |
| URL | https://www.fusodentsu.co.jp/ |
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