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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字で見えるホワイトさを重視する傾向があるため、サービス残業等はない。
定時で帰宅することが可能な雰囲気です。続きを読む(全61文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
扶桑電通株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、扶桑電通株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に扶桑電通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字で見えるホワイトさを重視する傾向があるため、サービス残業等はない。
定時で帰宅することが可能な雰囲気です。続きを読む(全61文字)
管理部門はかなり有給が取れやすいと思われる。続きを読む(全22文字)
テレワークや時差出勤も使えるため、自分の生活スタイルに合わせた働き方が出来る。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前は9時始業にも関わらず、7時半や8時から早出残業(もちろんサービス残業)が横行していたが、そこについては減ってきた。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、システム導入等は土日に済ませて翌月曜日から稼働といったパターンが多いため、繁忙期によっては土...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事をするため休暇は取りやすく後申請でも承認されます。
上司が部下の勤怠管理をすることはありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
自分次第だと思います。スケジュール調整をしっかりすればメリハリある生活は可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
夏季休暇が自由に設定できるほか、有給は比較的取得しやすい。社内的に取得率を管理している。
土日の作業も基本的には発生しないため、プライベート...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給は自由に取れる。
残業に関しては部署によるが、みんな頑張って仕事をしている印象。
最近、働き方改革の意識が高く、テレワークの活用やフリー...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
部署によっては残業が少ないです。管理職が理解のある方である場合、ワーク・ライフバランスがそれなりに保てると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事内容がそこまでなので余暇は十分に取れる環境。
有給取得も特に何も言われることはなく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
残業も近年は厳しく人によっては定時で帰れる。有給もとりやすい。育休から復帰した女性も時短で働けている。突然休むのも特に何も言われない。春夏休...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
比較的休みは取れやすいと思います。
自分のペースで休みをとることができるのでワークライフバランスを重視する方には良いかもしれません。
【気に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給取得が推進されており、取得しやすいようにはなっています。サービス残業撲滅のための運動も進んでおり、次第に働きやすい環境にはなっていってい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的には部署によって忙しさは部署や時期によって全然異なる。
また、営業系の部署は総じて遅くなりがちだが、どんなお客様を担当するかによってそ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
正社員として入社しました。
入社時は、ワークライフバランスという言葉が形骸化していましたが二年前ぐらいから、まともな勤怠になったように思いま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
勤める営業所にもよると思いますが、総じて有給休暇などは取りやすい雰囲気だと思います。定時になるとPCの電源が切れるため、定時退社はしやすいで...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
定時であがれる。
残業はほとんどなく、あっても残業代はきちんと出る。
有休も希望すればきちんと取れるため、ワークライフバランスは良いと思う。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業はパソコンのアプリで管理されているので、サービス残業は一切ありません。勤怠打刻時間も管理されており、超絶ホワイト企業だと思います。毎日夜...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
すべて個人裁量によるため、ワークライフバランスは人それぞれであり、スケジュール管理や売上の管理がきちんとできる人であれば、ワークライフバラン...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
そもそも労基署に2度入られており、3度目で入札停止等の重い処分が待っていて仕事に大きな影響を与える都合、非常に厳しく労働法令を遵守留守傾向に...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
昔に比べて、働く環境は良くなっていると思います。残業も減りましたし、自分のモチベーションを保って仕事が出来る人には、良い環境だと思います。自...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
サービス残業がしにくい制度になっており、残業自体も多くない為、ワークライフバランスを大切にされたい方はマッチしていると言えます。部署にもより...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、基本は月の残業が20時間を超えないようになっております。
特に水曜日は定時退社日となっているため早く帰る方もいます。残業...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
数年前より、ワークライフバランスという言葉を頻繁に使うようになり、有休取得の推進、残業改善など促されている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
富士通パートナーとして安定した顧客基盤があり、パートナー支援の研修やネット価格も用意されているためsierの基礎的な勉強はできそうです。
【...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業体質が古く、現代では問題視されるようなパワハラなどの様々なハラスメントが多くある。
横暴な人柄の人ばかりが役...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
リロクラブという福利厚生サイトに登録され、一年に一度1万円分のポイントを貰うことが出来る。
使い道は自由なため、ほとんどの社員がAmazon...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
KGI達成せずともボーナスや査定には響かない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会や基準が曖昧で
成績は昇進にはあまり関係な...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ビジネスマナー研修や、富士通ディーラーとして関係会社集めた課題解決スキルを学ぶ研修などが新卒時に一通りある。
また、同じく富士通主催で商材の...続きを読む(全333文字)
担当部署によるだろうが、本社で働く事務系はライフイベントに重きを置いて、自由に働けると思う。続きを読む(全46文字)
事業に関してはあまり理解できてないが、社員の覇気がない。プライベート重視なら働きやすくていいと思う。続きを読む(全50文字)
初任給も悪くなく、年次で上がっていくと思う。続きを読む(全22文字)
若手や女性でも臆せず意見を言えると思う。ただ発案者が責任をもってプロジェクトを引っ張る必要があるらしい。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
のんびり社会人生活をしたい場合はここで働くのは適していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
刺激は基本ないので仕事に飽きたら続...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
10年勤続すると5日間連続のリフレッシュ休暇を取得できる。土日を前後につけて平日を休むと最大で9連休になる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
仕事をプライベートのバランスは正直言って取りずらいと思う。これは八洲だからというわけではなく、業種的に仕方がない事だと割り切るしかない。
【...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業や休日出勤はほとんどありません。休日や残業の面を見ると働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はあまり...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
飲み会の強要などは無いと思います。
忘年会などは社内で行い、わざわざ幹事の人を立ててやる感じではなかったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、制度面は非常に整っていると感じます。フレックスや在宅勤務、有給休暇も取りやすく、表向きは働きやすい環境です。...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
月の公休日数は決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜までの勤務や、長時間勤務が多くなるので、ライフワークバランスの満足...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給休暇は「〇日につかいまーす」と伝えてPCから申請するだけで気兼ねなく使える雰囲気があってよい。時間単位での使用も気軽にできるので、病院に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間は非常にとり辛いです
プライベートを犠牲にしてでも仕事をしたいという...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性は有給も取りやすく、連休も申請できる。育休産休も取りやすい。ワークライフバランスは取りやすい環境である。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
拠点にもよるが、私の所属していた営業所は直行直帰が基本だったため、無駄に事務所に帰る必要がなく、プライベートの時間を確保することもできた。
...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | 扶桑電通株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フソウデンツウ |
| 設立日 | 1948年3月 |
| 資本金 | 10億8350万円 |
| 従業員数 | 969人 |
| 売上高 | 467億7800万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 有冨 英治 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目4番18号 |
| 平均年齢 | 45.3歳 |
| 平均給与 | 721万円 |
| 電話番号 | 03-3544-7211 |
| URL | https://www.fusodentsu.co.jp/ |
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