回答者:
1年、3年、5年など節目に受けられる教育カリキュラムだけでなく、グローバル人材やDXの推進に向けた育成カリキュラムなどもあり教育体制が豊富にある、続きを読む(全73文字)
カルビー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カルビー株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にカルビー株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
1年、3年、5年など節目に受けられる教育カリキュラムだけでなく、グローバル人材やDXの推進に向けた育成カリキュラムなどもあり教育体制が豊富にある、続きを読む(全73文字)
ほとんどの新入社員は最初に工場勤務となり、何年か勤務しないと研究職になることはできないため、研究職になりたい人にはおすすめしない。続きを読む(全65文字)
自分の努力次第で、したいと思える職種や事柄に挑戦できる環境がある。続きを読む(全33文字)
どんな仕事においてもまずは現場作業を重視するそうだ。例えば技術系であれば製造現場から学ぶことになる。続きを読む(全50文字)
他のメーカーであると女性が優遇されがちだが、女性の割合が半分である分、上が詰まっている。続きを読む(全44文字)
簿記や会計などのスキルが必要となってくる職種なため、教育体制は手厚い印象を受けた。続きを読む(全41文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く働いていないのでわからないのですが、いろんな部署を回って経験を得られたらいいなと思いました。 どの部署もとても興味がありました。続きを読む(全72文字)
「キャリア自律」という考え方を重視しており、社員一人ひとりが自分のキャリアを主体的に考え、成長できる環境を整えているそうです。例えば、キャリア探究ノートや...続きを読む(全98文字)
入社時研修のほか、10プロセス研修や馬鈴薯研修などの少し変わった研修もある。OJT制度も導入しており、手厚い印象を受けた。続きを読む(全61文字)
研究コースは初期配属は研究であり、今後のキャリアもずっと研究に携わることができる。しかし、開発は初期配属はない。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
受講できるオンラインプログラムが複数ありましたが、ある程度管理職以上の人用の研修は充実していなかった。続きを読む(全71文字)
人事の方や座談会に登壇していただいた現場社員の方のお話を聞くと、定期的に行われる面談で自分の意思を伝えると、その意思を汲み取ってくれると聞いた。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してから基本的な仕組みから、細かい内容までしっかり学べてとても勉強になりました。分からない点は納得がいくまで何回も質問して教えてもらいました。続きを読む(全79文字)
キャリアアップに関しては、自分から切り拓いていく様な自律型のキャリアアップや教育体制などが整っている。続きを読む(全51文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初は簡単な原料投入や清掃の作業から積み重ねていき、経験が増していくほどに製造管理の現場監督等に昇格していける。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
近年は実力主義にかえつつあり、年齢に関係なく上の役職に携われるチャンスもある。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内研修や外部研修等があり、参加さしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人しか受けさせてくれない
たまに役に立つのかわ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手食品メーカーなので、とても安定はしています。よっぽどの問題を起こさない限りはずっとある会社だと思っています。また、女性社員が多いことから...続きを読む(全166文字)
【社員から聞いた】幅広いキャリアを歩むことができる。年1回上司と面談や希望を出すことができる。続きを読む(全47文字)
【社員から聞いた】一応、経理として入った場合はそのまま経理のエキスパートとして働いてほしいみたいです。ただ職種変更もできます。続きを読む(全63文字)
【社員から聞いた】従業員の成長支援に力を入れてるよう。具体的には、社員研修やOJT、海外研修など、様々な研修プログラムが用意されており、スキルアップやキャ...続きを読む(全100文字)
【社員から聞いた】生産マネジメントコースでは入社5年で2工場経験することになるそうです。続きを読む(全44文字)
【社員から聞いた】毎年一回のキャリア申告がある。要望も通りやすいようなので、自身が理想とするキャリアを描きやすいように感じる。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される部署にもよるが、正社員に気に入られればスキルアップ、キャリアアップも可能。
誰でも社員登用試験を受ける事ができる。
【気になること...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
割と自由に色々やらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しい課題が人によってバラつきあり、残業が多い人に集中している。
...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給に関しては拾得率を上げようとしているので取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始、夏季休暇は短い。
個人個人で別々に...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
収入に関してはかなりよい。
期末一時金も業績によってはすごい貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はきちんとしているが自己...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
待遇はかなりよい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は地元が近い人は特になし。
カフェテリアプランもあるので育児をされている方...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期は女性管理職推進があったが今はそこまで騒いでいない。だが女性の管理職も活躍さ...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は絶対今ほど貰える会社なんて無いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が大手らしく寒く感じた。
また変化が激しく色んな...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職時の話題は困らないです。経験をたくさん積める機会がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列と好き嫌い人事...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シェアNo1である点
【気になること・改善したほうがいい点】
シェアNo1の悪いところがECMの甘さに出ていると思います。マーケ、開発が日々...続きを読む(全248文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手の経験機会が多いです。本社におりましたが、大きなプロジェクトのリードや全国的な提案を自発的に行える環境でした。
ゆるっと働く人が圧倒的に...続きを読む(全238文字)
スナック・シリアルにおいて国内シェアが1位であり売り上げが高いところ、日本の農業に貢献している姿勢に魅力を感じた続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に言っていけば、キャリアアップも目指せると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない店舗は研修はしっかりしておらず...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていません。
教育担当に任せきり。
マニュアルがあるわけでもない。
何も教えてくれない上司もたくさ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修はかなり充実している。
外部から講師を呼んだりしての研修もあるので、多方面から評価される接客を学ぶことができる。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
E-learningで学びたいことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に2日ほどの人事研修がありますが、会社の制度説明...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
行きたい部署があっても欠員が出るまでは移動することができない。成長も他の会社と比べるとかなり遅いと思われる。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新作の作り方などしっかり説明してもらえます。また、レジの人でも調理を教えてもらうことも可能なのでスキルアップに繋がります。
【気になること・...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。研修もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐに上司が退社してしまったため、教育体制は十分だとは思...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は良い人が多いので、質問はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が慢性化しているため、仕事終わりに勉強する気力がわかない...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員として勤めていた時間を資格勉強にあてた方がスキルアップキャリアアップにつながったので...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教育制度や育成方針は存在しません。業務は場当たり的に割り振られ、基本的に「やりながら覚える」運用です。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | カルビー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カルビー |
| 設立日 | 1949年4月 |
| 資本金 | 120億4600万円 |
| 従業員数 | 5,138人 |
| 売上高 | 3225億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 江原 信 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 819万円 |
| 電話番号 | 03-5220-6222 |
| URL | https://www.calbee.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。