この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社推奨の英語テストのスコアが伸びようが、資格を取ろうが、上司に気に入られなければ、昇進はおろか、昇給もない。一方、上司に気に入られれば、宅建...続きを読む(全180文字)
ジョーンズラングラサール株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
会社推奨の英語テストのスコアが伸びようが、資格を取ろうが、上司に気に入られなければ、昇進はおろか、昇給もない。一方、上司に気に入られれば、宅建...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
中途採用の場合は即戦力としての採用のため、その後も事業部間の異動はほぼない。そのため、一度仕事を覚え、人間関係を作ってしまえば、長く働ける。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
コロナ禍になってからは、会社全体で東急系のレンタルオフィスの法人会員になったため、比較的ワークライフバランスは維持しやすかった。
【気になるこ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
上司がビジョンを持っていて、建築に関する海外の環境の資格に注目をしていた。これを受験するよう勧められて、受験したところ合格し、それが一つの保有...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
有給休暇の消化は当然であるが行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時テレワークは世の中では浸透していなかったが、休日自宅でメー...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
入社時の年収より毎年少しずつあがっていったこと。年収が比較的高かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の根拠があまりよくわか...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
勤務時間はフレックスタイムで残業も自己申告制のため、自由度は高い。成果さえ出せば基本的に何も言われない。日中も特に管理されているわけではない。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪のIFMチームの管理職は、社内でも社外でもパワハラで有名な方でした。書類をデスクに投げつ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有休は初年度から15日付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪のIFMチームは「長時間労働」を良しとする職場環境でした。正...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
派遣社員で働く場合、他の会社に比べて時間給が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた大阪のIFMチームは、管理職、女性...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
仕事は基本的に全て現場で覚える。
何処のサイトも人が足りていない為、自分から手を挙げれば仕事の幅とスキルは自然と身につく環境ではある。
【気に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
研修制度が非常に充実している。人事制度が明確で評価が分かりやすい。内輪ウケとも取られるほど管理職同士は仲が良い。英語ができるとチャンスが広がり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事そのものをするには、比較的集中してできる会社でした。人材も様々で啓発されることも多く、仕事の上でも、人間的にも刺激を受けることが多い会社で...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
英語ができると道が大きく開く。日本以外を見渡すと教育の機会は多く、海外での集合研修などに参加できる。しかしながら、英語ができないと、そういう機...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
部署により、女性の数は多い。ディレクター以上の女性もいて、産休を取得して復帰する人も多い。女性だから不利益になるようなこともそれほど感じない。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
グローバル企業で且つリーディングカンパニーであるので自身のキャリアアップにつながる。特に賃貸借契約を担当するマーケットから入り、その後オフィス...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
グローバルで評価制度が統一されており、評価方法の研修があるなど、しっかり運用しようとしている。
年収はボーナスにより大きく変わり、業績が良...続きを読む(全159文字)
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女性は産休を取っても戻ってくる方が多かったと思います。それに仕事が難しくないので、復帰するにしても問題はなく、働くママにとっては良い環境でした。女性の管理...続きを読む(全153文字)
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良くも悪くも外資という部分という部分がある。不動産のみならずいろいろな業界から人材が集まり、この会社で成長する人もいれば変わらない人もいると思うが、この会...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
企業規模がほどほどにあるので働きやすい
給与水準は同業より高いかと思います
ある程度の能力があれば働きか方の裁量も広く
人によってはプラ...続きを読む(全176文字)
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グローバルに総合不動産業を営む外資系企業であるので、不動産投資を除く一通りの部署がある。そのため、それぞれの部署にプロがおり、そこから最新のマーケット状況...続きを読む(全189文字)
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表面上、会社はフレックスを採用しているので出退社時間は比較的自由が効きますが、実際は景気改善に伴い仕事量はかなり多く、残業時間はブラック企業の仲間入りをす...続きを読む(全405文字)
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世界的な不動産サービスプロバイダーの地位を日本国内でも活かされつつあり、外資系顧客層においては圧倒的な強さを誇っています。主に国外で締結されるグローバル契...続きを読む(全321文字)
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実際に女性が半数以上を占める部署もあり、女性にとって非常に働きやすい環境と言えると思います。フレックス制度も完備しているので、早く帰宅する必要のある場合は...続きを読む(全150文字)
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給与・賞与については同業他社と比較して競争力のあるレベルと言えると思います。全体的に伸びている会社なので、頑張り次第で昇進昇給が見込めます。評価制度は年始...続きを読む(全198文字)
会社名 | ジョーンズラングラサール株式会社 |
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フリガナ | ジョーンズラングラサール |
設立日 | 1985年4月 |
資本金 | 1億9500万円 |
従業員数 | 1,200人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 河西利信 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
電話番号 | 03-5501-9200 |
URL | https://www.joneslanglasalle.co.jp |
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