ジョーンズラングラサールの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
フレックスがあったり有給休暇も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。しかも残業代が混みだった。それが離職の多さの理由の...続きを読む(全84文字)

【良い点】
外国人が多く、性別や年齢に関係なくダイバーシティが進んだ環境だと思う。本社は外資系特有の華やかな雰囲気もある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)

【良い点】
不動産サービスを総合的に扱っているところ。また、ホテル業界関連の部署もあり伸びしろはあるのではないかと思いました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性には非常に優しい会社であると感じました。有給休暇等も文句も言われることなく使用できていたようでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

【良い点】
外国人が多く、その方達が積極的に取得するからか、男性も育児休業を取りやすい環境です。長期間取る人もたくさん居ました。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

【良い点】
男女で差がつくことはなく女性でも能力が有れば認められて役職につけます。ただ、部長以上となると男性が多かったと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
外資系なので、多様な社員がいてとても刺激になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
声を荒げて怒鳴ったりする管理職が居て驚きました。...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容や、配属される事業所、部署で、就業環境が大きく異なると思います。私が入った所は古い日本の会社のようで、外資...続きを読む(全113文字)

【良い点】
クライアントのオフィスに常駐するということにより良い緊張感が生まれる。
JLLの社員でありながら、別会社のカルチャーや働き方に触れることが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
前までは在宅でしたが、最近は不動産業ということもあって、出社をせざるを得ない状況ですが。これも部署によって異なる可能性が高いです。
社内制度は...続きを読む(全165文字)

【良い点】
インセンティブが支給されるため、一件取ればどんどん給料が増えて行く。
やればやるだけ、役職もあがり、給料も上がる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本給の昇給に積極的であり、勤続1年の間に2回昇給した。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が100%は出ない。0.5か月分しか出な...続きを読む(全81文字)

【良い点】
所定の職位に従って遅配なく支給される所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された現場の上司次第で昇格が決まり、いくら会社で推奨...続きを読む(全185文字)

【良い点】
成果を出せなくても、多少の賞与はもらえる。給与が下がることはほぼないので、最初の給与（年収）交渉が大切
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)

【良い点】
最近改正され、賞与は上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては他の会社と比べて低いと思います。サービス残業はないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収は比較的同年代にくらべ高い方と思います。ただ青天井というわけではなく役職を上げてボーナスの上限バーをあげていくイメージ。
【気になること・...続きを読む(全160文字)

【良い点】
なにも書けることがないほどに良い点は全くない。
強いて言うならば、そもそも求人内容と面接内容にズレあったようなもので
当時の重役の話を聞いて入...続きを読む(全231文字)

【良い点】
店舗によって半期ごとの目標件数、目標売り上げが設定されその数字の達成率によって賞与の金額や昇給が決まる。
成約した案件の他に、契約時の保険やカ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
ランドネットでは営業だけでなく事務にも成果に基づいた報酬システムが確立されています。公正で透明性の高い評価制度の下での給与体系があります。月間...続きを読む(全164文字)

【良い点】
歩合が多くやれば稼げた。個人主義なので人に干渉されることが少なくて個人的には働きやすかった。当時は残業や早朝出勤しても何も言われなかったのもよ...続きを読む(全610文字)