ＡＯＩ　Ｐｒｏ．の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
一般的な会社と比べると一見少し高い給与のように見えるが、労働時間を考えると割に合わない金額となっている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
他の競合よりかは比較的高いと言われていますが、世代別に比べると平均以下ではあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
携わる作品ごとにインセンティブがつくほか、交通費（タクシー代）や、残業時の食費などが支給されるので、出費は少なくすみます。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新卒入社時は周りの他業種の同じ年次より給与が高い。
会社全体の業績によって賞与が多いこともある。
案件ごとで利益が多いと臨時で特別賞与がある。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
私の在籍当時は、とても分かりやすい評価でした。担当する作品によって、固定給にプラスアルファが付くような仕組みです。ただし、現在は大きな見直しが...続きを読む(全194文字)

【良い点】
今までは作品手当のインセンティブで稼ぐスタイルだった為、どの作品に携わるかの運要素が全てだったが現在は評価制度になっている。ただインセンティブ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
上司との面談が年に何回か、ボーナス前？あたりにあったと思います。そのときにある程度、自分の意見を言えると思います。また何かあれば、人事担当に直...続きを読む(全178文字)

【良い点】
プロデューサーになれば、
実力次第ではあるが、仕事をくださる代理店の方よりも全然稼ぐことができる。
（年功序列の要素は薄い）
若くして1000...続きを読む(全201文字)

【良い点】
私がいた当時は制作手当制度で担当したプロジェクトの予算と利益に対して、一定の係数をかけたインセンティブが支給されており、大きなプロジェクトをロ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年収は、通常の事務業務の人に比べると高水準である
ボーナス金額が、見込み残業代を差し引いて計算されるため、あまり高額ではない
毎年昇給できるこ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
業界の最前線にて仕事が、できることです。テレビで誰もが目にしたことにある、人、モノが現場では目の前に広がっています。今度は自分がそれを作り上げ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
給与は、ものすごく低いわけではなく新卒の給与も245000と高い方だが、10年ほど昇給はほとんどしない。プロデューサーやディレクターになればお...続きを読む(全176文字)

【良い点】
基本給は年次を重ねる毎にすこしづつアップする。
また、担当している作品の予算と実行率に応じて、制作手当が支給される。これにより同期内でも100...続きを読む(全344文字)

【良い点】
制作は撮影に行くたびに手当が出たり、担当作品によって報酬が出るので、時に高額の月収になるときがある。ボーナスもあり、夜食補助もあるので、並以上...続きを読む(全181文字)

【良い点】
職種にもよりますが、この会社の中心事業であるコマーシャル制作の部署に関して言うと、完全な成果主義です。
売り上げの金額で査定が決まり、それがそ...続きを読む(全164文字)

キャリアアップや給与アップなど、普通の会社で考えられるような昇給のしていき方はしない。
給与水準は非常に低いと思う。
一部のプロデューサーは高い給与を...続きを読む(全171文字)

社員のモチベーションが下がっています。お金よりもやりがいはぶっちゃけキレイ事です。みんなは給与を重要視しています。行き過ぎた株主重視のせいによる低い給与の...続きを読む(全165文字)

正直給料は安い方だと思います。ただ、仕事の拘束時間が長いので、使う暇がなく、貯まります。また、食事などは先輩やプロデューサーが出してくれたりするので、おい...続きを読む(全178文字)

基本給は正直安いですが、担当作品ごとにインセンティブが付きます。その額は、作品の受注額に比例するものですが、社内で定められている原価率をオーバーしてしまう...続きを読む(全185文字)

社内の会議の出席率や評価シートのようなもので、ボーナスは変動します。
賞与に関しては、残業は多いですが、作品の制作が終わるたびに制作手当が出ます。それは...続きを読む(全154文字)

やった分の成果報酬がある。どのプロジェクトにつくかで報酬が変わる。予算の大きい仕事につくと、手当が出る。
報酬をとれるプロジェクトにつくには社内営業力が...続きを読む(全150文字)