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株式会社河野製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

河野製作所の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社河野製作所の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社河野製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

河野製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.1
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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3.1

河野製作所の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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--
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.0

カテゴリから評判・口コミを探す

河野製作所の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社河野製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社長と関わる機会が多いと聞いたのでフラットな社風だと思います。続きを読む(全31文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    河野製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社河野製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    市場が小規模でも現場のニーズに応じたオーダーメイド品を作ることがあるので、医療に貢献できるところが魅力だと思います。続きを読む(全58文字)

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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    市場が小さいものでも作ることがあるようなので、収益的にそこが課題なのかと考えます。続きを読む(全41文字)

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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年間休日が多く、転勤などないので働きやすいと思います。続きを読む(全27文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    7:3カルチャーを利用すれば事務職でも技術を習得できるます。キャリアアップにつながると思います。続きを読む(全48文字)

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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手社員へのインセンティブを出し渋る傾向にある(何かと理由を付けて出さない)ので適正な評価がされているとはいえな...続きを読む(全127文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休や育休を取得した社員に対して、断りなく役職から降ろすことがある。また、肩書があっても給与が変わりないこともある。続きを読む(全78文字)

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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の考え次第で業務内容や事業の方向性がコロコロ変わるため、ほかの会社と比べてスキルを伸ばすことができない。執行...続きを読む(全118文字)

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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が原因で若手社員がどんどんやめている。全ての決定権が社長にあり、役員に決定権はない。社員の口癖は「黒いカラス...続きを読む(全342文字)

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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    いい人もいれば、そうじゃない人もいます。これはどこの企業でもそうだと思います。続きを読む(全60文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社河野製作所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い上司もいて、相談できる環境にはあった。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    相談しても、上司の上、役員のところまで話がいく...続きを読む(全147文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社キーエンスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    淡々としつつも論理的で誠実。思考の質と顧客志向を重視する文化があります。続きを読む(全36文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    真面目で穏やかなエンジニアが多い。インターネットで関わった社員の方たちも、ガツガツした雰囲気ではなく、アカデミックな感じ。続きを読む(全61文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社キーエンスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ガッツのある男社会だと思っていましたが、実際に女性でも活躍できるような環境であり、個人の裁量で動いてもよいという企業文化があると思います。続きを読む(全69文字)

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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    家族経営の企業文化が残る以上好き嫌いは分かれると思う。続きを読む(全27文字)

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    白山工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    もともとはスリッターの町工場からスタートし、地震観測や防災システムへと事業を広げてきた経緯も紹介されていて、「他社があまりやっていない領域を自分たちの技術...続きを読む(全99文字)

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    東京計器株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「計測・認識・制御」のコア技術にこだわる技術志向の会社という印象を受けました。社内は6つのカンパニー制で事業ごとに独立性を持ちつつ、研究開発センタや共通ス...続きを読む(全134文字)

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    東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    技術・品質重視で特許競争にも積極的。慎重かつ実行力ある保守的な技術志向文化。続きを読む(全38文字)

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      社員から聞いたこと
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    テルモ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    当たり前のことだが、医療を中心にした考え方なので、医療に興味がある人は合っていると思う。続きを読む(全44文字)

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    株式会社アドバンテストの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    同僚、チームが協力的という声を複数実際に聞いたのが印象的だった。続きを読む(全32文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社島津製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    老舗企業ではあるが、人事制度が改革されたり、リモートワークが導入されたりと柔軟な側面があり、ホワイトな企業だと言える。高学歴の人が多いが、風通しはよく挑戦...続きを読む(全88文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    河野製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社河野製作所
    フリガナ コウノセイサクショ
    設立日 1970年5月
    資本金 1000万円
    従業員数 39人
    代表者 河野淳一
    本社所在地 〒272-0832 千葉県市川市曽谷2丁目11番10号
    電話番号 047-372-3281
    URL https://www.konoseisakusho.jp/
    NOKIZAL ID: 1473456

    河野製作所の 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。