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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員育成に非常に力を入れており、資格取得の奨励も口だけではなく、勉強会を開催する等バックアップ体制がある。また、自分の取得希望の資格について...続きを読む(全192文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
大栄不動産株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大栄不動産株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に大栄不動産株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員育成に非常に力を入れており、資格取得の奨励も口だけではなく、勉強会を開催する等バックアップ体制がある。また、自分の取得希望の資格について...続きを読む(全192文字)
【良い点】
店の雰囲気自体は悪くない。辞めたいと伝えてからの引き留めはしつこくはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親子会社変更によって一...続きを読む(全129文字)
【良い点】
ボーナスに関しては、評価が高いほどボーナスが出ます。お給料についても、固定残業代含めなのでその時間分の残業がなくてもお給料が出ます。
【気にな...続きを読む(全223文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月24日【良い点】
年収に関しては頑張れば頑張った分だけ還元されるシステムです。客先での売り上げと大学のような単位システムで今季の給与が決まります。このシステムで...続きを読む(全252文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年9月28日【良い点】
優秀な人が多く、仕事上でもプライベートでもとても刺激になりました。自分自身が成長できていることが感じられるはずです。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後1年はOJTトレーナーがつき一緒に仕事をしていく。
ただ3年目の社員がトレーナーなので放置されることが多く、...続きを読む(全159文字)
ジョブローテーションを通して様々な業務に挑戦可能。入社後、10年間で2つ以上の事業部門を経験する。不動産業では珍しく、パーキング事業も行っている。続きを読む(全73文字)
関東圏でのみ働くことができるため、転勤がない。4万円の住宅補助があり、平均残業時間は14時間。続きを読む(全47文字)
残業はほとんどないと伺ったため、ワークライフバランスがとりやすいだろう。社員によると、有休もとりやすいそうだ。続きを読む(全55文字)
真面目な方が多い印象。体育会系が苦手な人におすすめ。向上心が強く、明るく前向きにチャレンジできる人材を求めている。続きを読む(全57文字)
女性社員は多くはないが、増えてきている様子。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
やりがいはあまり感じられないと思います。
特に評価されません。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのように評価されているか部署により...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業界平均よりは高い。仕事もそれほどハードではなく、そこそこ頑張れば普通の評価は得られる。ただ昇給は保守的で年功序列な感じが強い。
なので中に...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハッキリ言って女性活躍度は最低ランク。女性役員は当然のことながら、女性管理職もほぼゼロ。女性は一般事務が基本的ス...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
毎月昼食費に3,500円の補助金が支給される。
スポーツチケットを無料で支給してくれる(人気があると抽選)
プロ野球、相撲(国技館)、Jリー...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
保有資産多数あり安定性高い。
本社始め再開発事業等ポテンシャル高い案件も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が保守的で硬直化...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
内定者はかなり早い段階で囲いこみ、とても大切に扱っているように感じました。
宅建の試験については、従業員が受かるようその道に詳しい方が模擬試...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりあったのはよかったですが、現場で覚えることも多く、最初は四苦八苦しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語力...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
社内研修、コンプラ研修、
その他資格取得支援は充実している
他社に委託してIT関係のツールを作ったりする研修もあり面白い
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
20代でも実績によって管理職に抜擢されるなど、
実力主義が根付いているので、社会人としての土台が作れる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
eラーニング制度があり、受講することができます。基礎知識の習得はもちろん、マネージャーの階級のeラーニングもあり、継続的に必要な知識を学ぶこ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格支援補助があることは良かった。外部研修など仕事以外でも役に立つことがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によるが、教育係...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社時、一から業務を教えてくださり研修が手厚い。
資格取得も後押ししてくれる環境。
特に宅建には力を入れている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
宅建の試験に向けて毎日過去問配信をしてくれていたのはやる気と継続につながった。毎日目に触れることで他の社員も頑張っているから自分も頑張ろうと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社後の新人研修は手厚い。その後も役職や年次によって研修が随時開催される。また、メーカーやローン会社が主催の研修もある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
会社で資格の勉強会とかは開かれていて多くの社員が参加していた。
宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士は必須の為、取得していない人はほぼ強制参...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | 大栄不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイエイフドウサン |
| 設立日 | 1950年11月 |
| 資本金 | 25億2700万円 |
| 従業員数 | 185人 |
| 売上高 | 420億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小林義信 |
| 本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町1丁目1番8号 |
| 平均年齢 | 47.5歳 |
| 平均給与 | 834万7000円 |
| 電話番号 | 03-3244-0625 |
| URL | https://www.daiei-re.jp/ |
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