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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
祝日は基本出勤となるため休日数は少ないが、有給休暇は取りやすい環境である。またフレックス・在宅勤務にも対応しており、ワークライフバランスは取...続きを読む(全130文字)
トピー工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トピー工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にトピー工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
祝日は基本出勤となるため休日数は少ないが、有給休暇は取りやすい環境である。またフレックス・在宅勤務にも対応しており、ワークライフバランスは取...続きを読む(全130文字)
残業時間は、部署にもよるが、基本的に10〜30時間だと伺った。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
残業は少なめだったのと、工場だと早めに帰れるので、帰ってから好きなことをする時間は多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
配属部署によりますが、間接部門の方が比較的仕事を調整しやすく、ワークライフバランスが思い通りになります。直接部門だと部署にもよりますが、仕事...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
事前に伝えておけば有給は取りやすい
有給を取得したからといって嫌味を言う人はいない
確か1630分くらいには終業できたはず続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年間で休みがしっかりと取れる点には満足している。平日も計画的に仕事をすれば毎日残業することなく帰ることもできるので、プライベートを充実させな...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
残業時間が短かったため、プライベートを充実させることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが残業抑制のためにフ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
休みたければ基本的には休めますし
有給休暇もとらせてもらえます
プライベートが充実できるかどうかは
その人しだいでしょう
ただし頑張りすぎる...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
求人票や新卒採用ページでは年間休日120日以上と書かれているが、本社以外の全ての製造所はそれを下回る水準。土曜出勤日が年に何日か設けられてお...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年間休日は120日とそこそこあり、有給休暇も自由に取得することができた。
また、日常的な時間外業務もないので、ワークライフバランスはかなり理...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
COVID-19対策のためにテレワーク制度・フレックスタイム制度が導入されたので自分の希望に合った始終業時刻で働けるようになった。テレワーク...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい環境です。経営の働き方改革に対する意識が強く、従業員満足度を引き上げるための委員会を設置したほどです。そもそも人数が少...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
部によって残業量に大小があります。忙しい部に配属になると、毎日8時から9時までの残業を強いられます。
36協定ギリギリまで残業してる人もたく...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
入社と同時に有給休暇が10日付与される。
その代わり、半年後は付与は無しである。
申請すれば、他の人と被らない限りは簡単にとれる。土日に出勤...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
時期や部署によって大きく異なります。
総じて、技術系や生産管理は常に多忙なイメージがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業管理はある程度成されており、長期的に見れば減少傾向である。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの業務効率や生産性を改善し、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分の職場は残業が無理強いされるということはなかったので、自分の時間を確保しやすい会社だと思う。一方、責任感が強い人間はついつい残業してしま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
労働組合が、強いからしっかり有給は取れる。管理職でもタイミングや時期はあるが
基本的しっかり取れる。ただ部署によっては無償の早出、残業はある...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
定時に帰りやすいです。
社内全体的に定時帰りを推進しているため、残業はあまりないです。
女性は特に残業している方は少ないです。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
職場によるとは思うが基本的に交代勤務の職場が多いため残業の時間は少なくプライベートの時間をとりやすい。役職等につかない限り休日出勤などもない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
交替番だと残業は基本無い。
有給は比較的取りやすい雰囲気。余った分は翌年に規定日数分繰り越せる。繰り越せる日数は勤続年数で決まる。
【気にな...続きを読む(全534文字)
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【良い点】
自分の進め方で仕事ができるため、調整ができれば休日も取りやすい。特にほかの人から指摘されるといったことも無い。仕事上の良き同僚を増やし、的確...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
社内の関係者を巻き込みながら、自分自身の裁量で業務を進めていける点は魅力的である。大きな案件を担当する機会も多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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通常時は業務量が然程多くなく、仕事に慣れれば定時過ぎには帰ることができる。繁忙期はそうも行かないし早く帰る人に対する周りの人のやっかみも多少在るが、自分...続きを読む(全150文字)
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非常に働きやすい環境でした。現在はどうなっているかわかりませんし今後の展望がどうなるかはわかりませんが働きやすい環境だったことにはかわりません。これから...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
自分は業務に必要なフォークリフトを 会社支援で取得することができました 色々な部署で取れる資格は違うと思いますがたくさん 資格を取ることがで...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
1日12時間労働で 3勤に2休 でした 。アルミホイールの作成 で重いものを運ぶ 作業でしたが給料はよく 根気よく働ける方には向いてると思い...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
自分は退職する際に 上司に相談しましたが すごく親身になって相談に乗ってくれました 他の部署の移転 や仕事の面でも色々考えてくださってすごく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
与えられた仕事をやるので何か自分で仕事を見つけてやるということはあまりなかった気がします なので何も考えたくないっていう人にはおすすめです
...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
面接を受けた際に1番話しやすい方が多かったのが決め手になりました。実際比較的親切な人は多く、お願いをするときに受け入れてくれるのはありがたか...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
業界の相場よりはやや高いかも。但し職位による。
【気になること・改善したほうがいい点】
決めるスピードが遅い会社。日本企業の典型で外部企業と...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
BtoBが基本の商売なので企業経営が急変しない点。逆に言えば悪い点にもなりますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で提案すれば...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
さまざまな事業に関与しており、国内外トップシェアの製品もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業は衰退しており、開発力も低いこと...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
若いうちから様々な業務に携わることができるのでやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で培う内容は自社内でしか通用しな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性社員を積極的採用しており、男女比率は変わりつつある。
育児休暇もとれるため働きやすい環境ではある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
個人的には満足している。現状況で残業が抑制される点もあるが、チーム員はほとんど月20時間を越えない。しかし、他部署の同期たちの場合を見ると上...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも平気で電話がなり、表面上休みだから出なくてもいいと言われるが出なかった場合次の出勤日にはなぜ出なかっ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
お給与は田舎にしてはいい方なんじゃないでしょうか?
それと自分は関係なかったですが、半日休暇や育児休暇、時短勤務なんかを取得されている方も中...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日のどっちかは出勤
私の上司からは、評価につながるからと言われ休日に生産以外での出勤を何度もしてもその月の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
日曜は基本的に休日なので、自分の時間は作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
二交代制のため、体調管理が少し難しい。
また、土...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
非常に取りやすい。業務内に子供を迎えに行くなどで途中で抜けることも可能です。試用時間として、不在の時間をシステムに打ち込み、マイナス時間とす...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によっては残業がかなり少ないところがある。基本は0の部署にいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員でも専門職ならば、残...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
年末年始などの長期休暇は地方勢としてはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務では土日出勤もあるため、予定が決めにくい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
2016年当時の日産では部署差はあるが、フレックスや有休は比較的取りやすかった。繁忙期は残業が続くものの、上司の理解もあり調整は可能。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
週2出社すればいいので楽である。また、会議でも社内ならカメラオフでいいので、服装等も気にしなくて良い。
コンプラ意識も高いので、変な人は少ない。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | トピー工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トピーコウギョウ |
| 設立日 | 1934年12月 |
| 資本金 | 209億8300万円 |
| 従業員数 | 5,373人 |
| 売上高 | 3006億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石井 博美 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 713万円 |
| 電話番号 | 03-3493-0141 |
| URL | https://www.topy.co.jp/ja/index.html |
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