この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職の意向を示したところ、ネガティブな対応は一切なく、誠意ある対応をしてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者の多く...続きを読む(全185文字)
ポーターズ株式会社 報酬UP
社員・元社員によるポーターズ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にポーターズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職の意向を示したところ、ネガティブな対応は一切なく、誠意ある対応をしてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者の多く...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上の方からは柔らかく受け止めて頂き円満退社できました。送別会がとても温かく思い出になりました。
離れてからも人脈として繋ぐ感覚の社風があり、今...続きを読む(全321文字)
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退職を検討した少し前の時期は、人材マーケットが企業の採用縮小により落ち込んでいる状況でした。その中で新たなキャリアパスを考えだし、さらなる成長を遂げようと...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2016年5月31日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月11日在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年6月11日在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年2月15日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年1月11日【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアリングとジヤトコの関係が良くなく、設備投資をしないため劣化品を作る。ジヤトコは会社の名前を汚がされないよ...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
特定の業界をターゲットにしており、また業務基幹システムの提供であるため、業績は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定して...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
自ら発案し手を挙げると、やらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その場その場の刹那的な判断に駆動されていて、中期的な一貫性...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は、高くもなく、低くもなく、といった水準だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上数字に直結しない業務の評価が下手だった。
営...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
全体的に、人が良い社風であり、組織的に悪質な不正が発生するようなカルチャーではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良かれと思っ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性管理職で生き生きと働いている方の存在もあり女性が良い仕事をしようと頑張っている方がとても多かった。メンバー比率も男女半々?的な感じで偏って...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
理念を大切にしており思いを教えてくれたり、人間力教育に力を入れていたり。仕事をするうえで大切なことを学べた利するので、教わったことを武器に業務...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ベンチャーで風通しが良い環境。
外国籍の方も多くて自由度が高いので人にもよると思いますが、環境的には居心地は良いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ベンチャー企業で意欲があれば色々と挑戦させてもらえるので、スキルアップには繋がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ベンチャー企業で意欲さえあれば色々と挑戦させてもらえるので上昇志向が強い方には良い職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
AWS機敏のクライドサービスを提供している企業なので、いろいろな技術について学ぶ機会がたくさんあると思います。そして、自分がやりたいとか貢献し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
手を挙げればさまざまななチャンスを与えられる会社ではあるのでその点は評価できる。
また人が良くも悪くも入れ替わるのであまり上が詰まり昇格でき...続きを読む(全504文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、より良いキャリアの成長機会と自己実現を求めたことが大きな要因です。現職でも多くのスキルを学び、や...続きを読む(全269文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社にしがみつこうとしている10年ランナーの方々がとにかく仕事が出来ないが役職にはついている。なんだかんだいって年...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
楽天モバイルの契約獲得が業務とは別に社員全員にノルマとして課されており、任意と言われているものの、ほぼ強制的にやら...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
他社からオファーをいただいたため。待遇面がよかったので、転職をすることに決めた
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしだが、引き止め...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
成果を出せば、自分の希望に沿った業務につける。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだベンチャーのため、部署・チームによっては業務量...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
自由度が高く、社員同士の必要以上の結びつきがないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの質が悪かった。1時間くらいの離...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小さいSES企業のため、案件が終わったらまた次の案件へと移動になる。そのため1つのスキルを極めるということは難しい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職の際上司に親身に相談に乗っていただけました。
引継ぎ等あるためすぐの退職は当然できませんが、しっかりと引き継ぎを行ったあとたいしょくとなり...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度や開発組織の技術選定の方針など、様々な観点から見て、内定承諾時から社内の事情が変わったため。続きを読む(全70文字)
会社名 | ポーターズ株式会社 |
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フリガナ | ポーターズ |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 56人 |
売上高 | 10億2200万円 ※ 2020年12月期 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 西森 康二 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目5番34号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 600万円 |
電話番号 | 03-6432-9829 |
URL | https://www.porters.jp/ |
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