ヴァンテルシステムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がキツくて体調不良+鬱なり退職しました。会社には鬱とは言いませんでしたが…。
客先に派遣...続きを読む(全271文字)

【良い点】
自由度が高い。健保組合が充実。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングされた案件のみ。自社開発の案件はなく、取引先の担当裁量...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当時は、一律でまいとし７０００円ずつ昇給していた。
当時は、休みはとりやすいほうだった。
当時は、ワンマンの社長に気に入ってもらえれば、仕事が...続きを読む(全199文字)

【良い点】
派遣先によるがだいたい残業地獄。ただ、複数人で同じ現場に派遣される場合、ある程度は仲間内で考慮してくれたりはするけど、それも状況が許せば…とい...続きを読む(全234文字)

【良い点】
良くも悪くも自分次第。新人教育で誰に当たるかという運はあったものの、社内の雰囲気は基本的によいので、相談はしやすかった。その後は本当に自分次第...続きを読む(全225文字)

【良い点】
当時は先輩同期後輩を含めていい人が多く、雰囲気はよかった。スキルも自分が望めば先輩から色々と教えてもらえる。大手開発会社に出向するのが基本なの...続きを読む(全238文字)

【良い点】
新人研修の際、IT関連の資格を取らせてもらえる。受験の費用や、勉強に必要な本代は会社持ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に独...続きを読む(全184文字)

ワンマン社長から若い社長に体制が変わり経営状況も好転して安定軌道に乗ってきている。グレーだった評価基準もクリアになり、自分の実績や能力が正当に評価される。...続きを読む(全148文字)

前社長から体制が変わった。だいぶ落ち着いたが、いろいろあって改善方向になりそうでならなかった。SES主体なので業務内容は特に変わらず、変わりそうな気もせず...続きを読む(全175文字)

出向の期間が1～3か月の場合が最も多く、環境に慣れてきたと感じたら別の出向先に移るため、落ち着きません。また、チームで出向することが少ないため、「会社の一...続きを読む(全164文字)

【良い点】
そこそこの規模の企業なだけはあるので、福利厚生はそれなりに充実していた。
保養所が安く利用出来るなどは、ありがたかった。
しかし、福利厚生を利...続きを読む(全248文字)

【良い点】
ある程度は揃っている。
子の看護休暇や生理休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の人は借り上げ社宅が使えるが、実家が田舎に...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理部がルール至上主義なため柔軟な対応ができない
そのため、ルールのために不便をしいられることがある続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないところ。鹿児島は家賃が高いため若い層のためにも住宅手当があったほうが良いと思われる。
また、資格手当...続きを読む(全106文字)

【良い点】
オフィスグリコなどは便利だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ社内で改善策のアンケートなどを求められたりするので改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
支援金は資格に受かれば貰えるが受からねければ貰えない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ったとしても給与に反映されるかは上司次第...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当については転勤などが発生しない限り基本的にはない。
営業からの面談などもないので会社の状況を知る機会が少ない続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の制度はあるが、利用している人はほとんどいないように見えた。文面上はあるがうまく使...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険の保養所は平日しか抽選に当たらないので実質利用できない。本社にはウォーターサーバーすらない。他社と比較して...続きを読む(全83文字)

【良い点】
未経験からのスタートでも研修制度のおかげでスキルアップできる。
試用期間後に昇給し、資格を取得することで手当がつくため、モチベーションに繋がる...続きを読む(全157文字)