両備システムズの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全172件）

【良い点】
手を挙げれば積極的に機会を与えてくれる会社だと思う。

教育体制も割としっかりしているが社内で無駄にやることが多いのも一つ。

また、部署に...続きを読む(全212文字)

【良い点】
様々な事業を展開しており公共系のサービスが強い。
今後は民需の部門にも力を入れていくビジョンであり、業績は伸び続けると予想する。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも古い体質の会社なので安定はしているが、経営的なスピード感が速いとは思えない。
無駄な会議や申請ルート...続きを読む(全87文字)

【良い点】
部署とプロジェクトによるが、基本的に休暇はとりやすい。
また、一年に一度リフレッシュ休暇を取得しでき、連続で5日休暇を取ると一万円いただける...続きを読む(全107文字)

【良い点】
県内大手企業だから安定してるのはいいところ。給料もそれなりにもらえるし、会社が大きいので福利厚生もちゃんとしている。倒産のリスクも少ないし、...続きを読む(全348文字)

【良い点】
家賃補助は上限が（岡山県内では）高く、独身の方はかなり助かっている。グループ企業で横展開が広く、様々なジャンルの福利厚生を受けることができる...続きを読む(全175文字)

【良い点】
東京だと住宅補助が6.4万円出る
さらに結婚すると9.6万円まで補助が出て、一度だけ引越し費用も出していただける。
最近だとスポーツクラブの...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境は整っている職場である。
例えば、出産準備・産前・産後休業、配偶者出産休暇、育児休業、子の看護休暇など、豊富な休暇制度が...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性社員も一定数いて、優しい方親切な方が多かった。女性社員がojtとして、教育担当になるので相談しやすい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
未経験でも最初に研修があり、基礎的なプログラム構築の知識を教わりました。本当に未経験でしたが、部署に配属されてもなんとかお役に立てるようには...続きを読む(全110文字)

【良い点】
福利厚生はかなりいいと思う。両備バスが半額で利用できるので、助かる。また、独身の場合は、住宅補助がでていた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
営業さんのおかげで毎日やる仕事はたくさんあります。また、同じ仕事を繰り返さなくていいので、キャリアアップにつながると思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
退屈することはない。毎日新しいプログラム、仕様書作成などやることは山程あります。飽き性な自分にはあっていました。続きを読む(全62文字)

【良い点】
優しい方、親切な方が多いと思います。上司の方にも、色々相談しやすかったです。年に数回飲み会がありました。（自由参加）続きを読む(全64文字)

【良い点】
地方ではいただいている方だと思います。現状に満足しています。ボーナスや時々臨時ボーナスもありました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
事前に相談すれば、仕事の割り振りを調整してくれるため、有給は取りやすかったです。まわりの方もとっていました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
家庭の事情で、県外に引っ越すことになったため離職しました。スムーズにまた円満に退職できてよかったです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
基本的に土日休みですが、やはり部署によって土日出社が出てきます。ただ振休が取れるので、そこはワークライフバランスが取れています。
【気になる...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新入社員研修やOJT研修など様々な新入社員に対しての研修制度があるため、しっかりとフォローをしてもらえる環境はある。
ただ、自ら進んで情報を...続きを読む(全271文字)

【良い点】
AIの研究・開発には積極的に取り組んでおり、新技術の開発も行っている。
希望すれば、そういった現場に関われることもあり、ボトムアップの側面は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
在宅勤務制度やフレックスタイム制度、短時間勤務制度といったサポート制度が整っており、これらをうまく活用して働いている社員が多い。
【気になる...続きを読む(全117文字)

【良い点】
手を上げたり、主張しておくと自身の興味のある仕事を斡旋してもらえたり、異動させてもらえたりする制度や機会が年に何度かあるので、うまく活用でき...続きを読む(全81文字)

【良い点】
・退職者が多いからか不明だが、同期が多い。岡山を拠点にしており、ほぼ大半の同期が近くで仕事をしているため、故郷から離れても安心できる。
・研...続きを読む(全491文字)

【良い点】
フレックス勤務や在宅勤務が可能であり、お子さんがいる場合は積極的に行っている印象。女性は産休・育休後復帰するケースが多い。
また希望を出せば...続きを読む(全175文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇取得に向け、早い時期から部内で調整が行われる。リフレッシュ休暇を取っていない社員に対しては、どうして取得していないかを上司が...続きを読む(全529文字)