パイオニアの評判・口コミ一覧（全1338件） 21ページ目

【良い点】
一般的な電気メーカーとして、まあまあのレベルです。残業制限はあるものの、サービス残業はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自分の好きな音楽の世界に関われるので、単純に面白いし、楽しく仕事ができる。趣味と仕事が一緒になった気分で仕事が可能。
周りにも音楽好きでアクテ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
音楽が好きな人は共通の趣味で繋がれるので、男女関係なく楽しそう。車の関係の仕事はやっぱり男性が多い印象。やっぱり車好きが多いのかもしれない。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
個人的に音楽が好きなので、関係することに携われて嬉しい。
今までにない製品づくりに関われたらもっとよかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)

【良い点】
リストラがあり、社内が非常に暗くなり、前向きな雰囲気が一切なくなり閉塞感が漂って居た時期に、以前からやりたいと考えていた仕事のチャンスを得られ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
あまり良くない。25歳で400万円。30歳で450万円。40歳でも500万円から600万円程。ボーナスも業績に左右され、少ない。リストラもあり...続きを読む(全177文字)

【良い点】
配属される部署によるが、有給は申請して断られることはまずない。年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇は、比較的長めに取ることができる。ただし、...続きを読む(全158文字)

【良い点】
育休制度や短時間勤務制度があり、利用している女性社員は多い。男性社員の育休を取得している人は多くはないがいる。
また在宅勤務制度の開始されてお...続きを読む(全178文字)

【良い点】
私は、女性ではないので、横から見ていての見解です。
産休、育休は皆さん取っていますし、配慮もしてくれるので、働きやすいと思います。
私の部署は...続きを読む(全210文字)

【良い点】
AV部門の事業売却によりやむを得ず。
できれば、この会社で働き続けたかったです。
そのくらい会社としては働きやすかったと思います。
成果に関し...続きを読む(全171文字)

【良い点】
当時は労使間の関係が良い期間が長かったので、育児休暇、休職制度など制度面が充実している。当時、大手電機メーカーと比較しても遜色ない適度であった...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有休は取れる部署と取れない部署の差が大きく開いていると思う。忙しい部署に当たるとなかなか消化することができないが、別に取得を阻むようなものはな...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的と思える管理職はほぼいない。

上がったところで給料が下がるのが関の山と上がらない人もいる。

管理職の数だ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
可もなく不可もなくといった給料。残業代はしっかり払われる。
毎年数度の面接を経て評価される。
部署によりけりですが、自分の周りの人たちは残業は...続きを読む(全180文字)

【良い点】
メーカーの中では給与は高い方だと感じる。
一般社員で35歳で年収600万前後、課長クラスになると800万を超える。
しかし、業績不振に伴い、給...続きを読む(全196文字)

【良い点】
裁量権を尊重。自発的な課題形成、問題解決力を尊重してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人間に業務が集中し、何でもやらされ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業は多く、忙しい月によっては36協定ギリギリなんて月もあるが、残業代は全額支給される。休日出勤も同様に休日出勤手当を申請出来る。むしろ残業し...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ソフト系の新人は丸一年間ごほぼ研修である。そして、年を重ねるごとに研修が手厚くなっている。
プログラミング未経験者でもやる気があればある程度の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすく、批判されることもない。
有休の付与日数も多いので、最低限の取得日数でも他社より多いと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

【良い点】
業績が著しくない割りにはまだ良い給与やボーナスが支払われていると思う。評価制度はしっかりしており良い評価を得られれば、ボーナスや昇給で社内の相...続きを読む(全181文字)

【良い点】
過去の複数回のリストラにより管理職が人材不足。現在は若手が課長を担当するケースが増えている。海外でも若手の活躍が目立つ。社風はオープンで体育会...続きを読む(全198文字)

【良い点】
部署によっても異なるが、ワークライフバランスに関してはよい。事業の損益状況が芳しくないなかで、残業の規制はあるものの、部内では十分なサポートス...続きを読む(全186文字)

【良い点】
企業としての業績が芳しくないにもかかわらず、賞与や住宅費補助などはでる。私は使ってはないが、借り上げ社宅もあるので福利厚生はいいとおもう。また...続きを読む(全183文字)

【良い点】
業務量などは適切で評価に関しても絶対評価となっていると思う。働いている方々も新入社員を長期的に育てようとする意識強く、組織としてのレベルは非常...続きを読む(全212文字)

【良い点】
新入社員は自主性を重んじてOJTを中心に教育がなされる文化がある。新入社員は課題を与えられて、自分で調べて、課題を解決する自主性が求められる。...続きを読む(全169文字)