東京設計事務所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
技術士取ると等級は必然的にあがります
若いうちに資格取れば主幹まではトントンだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら...続きを読む(全233文字)

【良い点】
時間休が取れるのはいいことかな
体調に合わせて出勤時間を変えたり、早退したりなど自分の裁量で仕事進められたので
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

【良い点】
上下水道未経験から資格取得もできたし良いこと悪いこと色々経験できた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を取る取らないのを上が決める...続きを読む(全116文字)

【良い点】
頑張れば評価はされる部署でした
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるには役員クラスから評価されないと、まずなれない
なので給...続きを読む(全88文字)

【良い点】
水コン業界ならかつては御三家と言われたのもあって、メーカーやゼネコン、大学とのパイプは結構大きいとは思います
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)

【良い点】
会社から特に引き留めもないし、転職後も問い合わせはほとんどなく円満退職したと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
休日サービス出...続きを読む(全136文字)

【良い点】
会社の概要をホームページなどで知っていればギャップは無いと思う。
担当によっては出張もあり、宿泊も出来るので移動が好きな人には向いている。勿...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ここで得たスキルは転職に大きな武器となった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員を含めた給与基準、成績の付け方（特に役員の中での社...続きを読む(全86文字)

【良い点】
管理職に魅力は無い。多すぎる。半分は不要。何しているか不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の仕事内容の公開と成果の社員への発...続きを読む(全100文字)

【良い点】
インフラなので、仕事が減る時期はあったとしても無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
某法人とは仕事の縁を切った方がよい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
一級建築士をはじめ資格取得のためのサポートがあるので、若手やさらなるキャリアアップのためのベテランにとっても、資格取得援助が手厚いと思う。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
就業年数に応じて給与が上がらない仕組みのため、給与を上げたければ昇進が必須です。一般職だと深夜料金、残業代ありき...続きを読む(全93文字)

【良い点】
冗長に気に入られればいいポジションに着くのは簡単だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格習得のサポートや、研修制度はなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的な一般事務の経験が積める。
受発注、電話対応、簡単な経理業務など一通り経験はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本的には先輩についてひとつひとつ覚えていく形になる。年に1回程度会社の費用で外部の研修を受けることができる。資格を取得をすれば資格に応じて...続きを読む(全193文字)

【良い点】
資格取得支援はありました。
合格すれば受験料といくらかの手当がもらえるといったものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
定例会兼...続きを読む(全126文字)

【良い点】
勉強になる具体的な研修が多いと思うが、ポジションによって違うかも
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプランスのトレーニング、非常に多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
マニュアルはありますが、その場で覚えることのほうが多かった。
その場でしっかり教えていただけたので特に問題なく業務を行えました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内専用のシステムを主に使用する部署のため、外に出たときに活かせるスキルは身につかないように感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
一か月に一度オンラインで研修があるのはよかった。途中で使用が変わるまではかなり不評だったが個人的には必要だったと思う続きを読む(全64文字)