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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東北新社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全35件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東北新社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東北新社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東北新社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.2

東北新社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

東北新社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 35

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
その他のマーケティング・企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事を通して、広い意味でのプロデュースのスキルが身につけられます。良くも悪くも若いうちから大きな仕事を任せてもらえる社風です。その仕事を成功させるためには...続きを読む(全227文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
クリエイティブディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ、キャリアアップ、教育体制、いずれもこの会社では望めない。基本的に外部からできる人を引き抜いて上に立たせるので、キャリアアップは望めず、教わる...続きを読む(全152文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修、上司、仕事を通じてどのようなスキルを身に付けられますかと申しますと、グループ社内における経営と管理の融合が身に付きます。外部からの売上収入をグループ...続きを読む(全161文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新入社員研修、中堅社員研修を受けました。
中堅社員研修は、業務が過密しているなかで強制的に出席するように言われ(1泊2日)、研修中も常にケータイが鳴り、...続きを読む(全150文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東北新社でディレクターとしてプロデュースやイベントなど様々な企画立案を経験しまなんでいました。本業務を通じて「300人の社長さんと800人の企画担当者」に...続きを読む(全171文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は演出部字幕課にいました。私が会社に入った当初は部内での教育体制や福利厚生もよかったですが、私が辞める頃には業績の悪化もあってか会社の余裕がなくなり賃金...続きを読む(全157文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
クリエイティブディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウリエイティブ案件の大幅減少により、クリエイティブ関係の人間が大幅に減少。また査定精度もイマイチわかりづらく、待遇面がなかなか上がらない。CM制作も昔ほど...続きを読む(全152文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修や教育体制はあまり充実していません。
個人でこつこつ勉強していったほうがよいでしょう。
企業は社員のスキルアップについて特別な取り組みはしていませ...続きを読む(全181文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他の広告・グラフィック関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

典型的なオーナー会社。
個人的な感想としては、この業界で生きていく覚悟があるのであれば
ステップアップの踏み台にするのがベスト。
一定の年齢になると...続きを読む(全197文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本はOn Job Trainingですので、仕事でしっかりとノウハウを身につけなければいけません。
つまりは自分自身が頑張って頑張ってガンバって頑張る...続きを読む(全164文字)

35件中26〜35件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東北新社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社東北新社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スムーズに退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間やハードな環境であった点と、先輩方の働き方をみて、将来のイメ...続きを読む(全92文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな案件に携わることができるため、
やりがいは大いにある。自分の担当した案件が話題になるとよりそれを感じる。続きを読む(全61文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の期待通り、業界大手の知名度を活かした大規模案件に携わることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は曖昧に感じた。続きを読む(全77文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モワハラがかなりひどい。
社員は何人も潰されて自分も潰されかけた。真面目に頑張っ...続きを読む(全389文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朝の出社時間は緩い、
朝の10時以降出社なら1本電話入れれば大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目に頑張っている人はバカをみ...続きを読む(全152文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使って仕事する方も多く、人生の主軸を仕事にできる方が向いています。プライベートを大事にしたい方は向いてないです。続きを読む(全79文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給期間中でも容赦なく連絡は来ますし、土日でも何も言われずに予定を入れられます。深夜早朝作業も当たり前です。続きを読む(全74文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
広告業界特有の悪い部分があります。セクハラパワハラを悪気なくする方も多いですし、特に男性に対しての当たりが強いなと...続きを読む(全87文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像制作、特にCMの制作に関しては業界トップクラスの実力があり、規模の大きい作品にも若いうちから携われました。続きを読む(全61文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
華やかなマスコミ業界の一旦を担っているというやりがいと、日々刺激のある生活を送れるため、そのやり甲斐を感じられました。
【気になること・改善し...続きを読む(全154文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で学ぶ環境は揃っているので自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な人はほとんどいないかもしれないので、自分で学べば先輩...続きを読む(全84文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組ごとに得られるスキルは大きく変わってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があるが、番組での業務に支障をきたす頻度で入ってくる続きを読む(全79文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験が浅く不安でしたがスキルに合う会社を紹介いただき安心して仕事ができました。3ヶ月ごとに更新があったので、無理なく務めることができました。続きを読む(全76文字)

株式会社ピーエーワークスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

教育制度が充実しているというよりは、仕事を通してただ慣れることが主流であり、教育体制はあまり良くない続きを読む(全50文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ゲームプランナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によっては様々なスキルカップが見込めると思う。
派遣先も希望を言えば希望通りにしてくれることもある。続きを読む(全59文字)

株式会社イルカの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っていません。上司次第です。私が当たった上司は教育どころか、その立場にふさわしい能力を持っておらず...続きを読む(全160文字)

株式会社医学映像教育センターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組の制作について早いうちから一通りの経験をすることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
撮影の現場数はあまり多くなく、当時は...続きを読む(全158文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
記者・ライター
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後2週間は研修期間があり、毎日各担当者が(編集、データベース、カメラ等)一対一で教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
記...続きを読む(全151文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に下請け仕事をするだけなので自分の伸ばしたいスキルにマッチしている内容の仕事であればスキルアップになるが、そ...続きを読む(全270文字)

株式会社ケーテンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
女性
4年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあまりません。仕事をしながら、徐々に覚えていくスタイルです。先輩方も、自分の仕事をしながら教える形なので...続きを読む(全97文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東北新社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東北新社
フリガナ トウホクシンシャ
設立日 1961年4月
資本金 24億8700万円
従業員数 1,561人
売上高 528億1900万円
決算月 3月
代表者 小坂恵一
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目8番10号
平均年齢 41.3歳
平均給与 600万円
電話番号 03-5414-0211
URL https://www.tfc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130758

東北新社の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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