この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働内容、人間関係が良くない。お客様との契約も自分達の利益があがることしか考えていないと思う。いつかテレビ...続きを読む(全182文字)
兼松コミュニケーションズ株式会社 報酬UP
兼松コミュニケーションズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働内容、人間関係が良くない。お客様との契約も自分達の利益があがることしか考えていないと思う。いつかテレビ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収自体は誰でも手取り20万以上行くので、お金に困ってる人には良い職場かもしれない。けれど、あまりに残業が多いこと、クレーム処理ばかりの業務内...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業代は15分単位でちゃんと全て出るので手取りの給料は悪くなかった。しかし残業時間が長すぎる。月に50時間以上は残業をしていて、自発的にタイム...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業界内では大手で、今後も拡大を図っており、生き残りに向けての取り組みは進めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先行き不透明な業界...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生は充実してると思う。上手に活用すれば生活する中でいろいろお得になる。配属場所にもよるがスタッフ特典は多々受けられる。また社内コンテスト...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
成績が良いと希望休をとることができるため頑張れば好きな日に休みがとれる。休みのために日々頑張ろうと言う気持ちになれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
残業が多いので同世代に比べて給料は良かったと思う。接客なので帰るまで締め作業もできなかったし、残業は当たり前だったので、たくさん稼ぎたいひとか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
受付の各カウンターにアルコールが設置されているため、お客様のスマホを触った後もすぐに消毒ができる体制は整っています。毎日の検温や、ゴーグルの装...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社内の人は比較的良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間での交流が少なく、自ら率先してコミュニケーションを取らないと全く...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
モバイルという分野で個人、法人問わずほぼ必ず使ってる物なので業界的には安泰だが、各事業者が格安プランを出し始めてどう転ぶか。
その中で存在感を...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
出社と在宅勤務をシフトで行なっている。
出勤数は地域により異なる。
コロナ禍の影響もありリモートワークの環境が
だいぶ整ってきたこと。
【気に...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
月給制の人は残業代はしたぶんは貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く残業代がないと正直生活ができない。年俸制の人は困る...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給も取りづらい。年間5日の消化も取ろうとするとけげんな態度をされる。せいぜい体調不良での...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年俸制、月給制とあり、月給制は残業代はちゃんと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られた人材が評価され、上層部とズブズブの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
真面目にやっていれば、営業力や接客スキルが身につきます。また営業なので忍耐力らストレス体制に強くなります。
私がいたお店は雰囲気がよく皆仲良か...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
それなりに良いと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
障害者枠の雇用について
身体に障害があり、知的には問題がない人がいるが、一般...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ノルマではないが、個人個人で目標を立てて仕事をしていました。やりがいに感じるひともいれば負担に感じるひともいると思います。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
残業はほぼ必ずあったので、定時で帰れるのはとても珍しかったです。金松コミュニケーションからドコモショップでの勤務でしたが、休みの日も職場の人た...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
育休から復帰しているひともたくさんいました。復帰後も時短勤務ができていました。ただ、時短勤務される方は定時で帰れて、その分のしわ寄せが通常勤務...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
携帯や接客が好きな方は楽しい仕事だと思います。
在籍していた頃は、数字の面でも厳しくそれに伴うインセンティブも多少あり、頑張りが反映されていた...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
元々派遣で店舗に配属され、その後契約社員→正社員として登用。
正社員になった理由は、同じことをして給与が増えるならその方が良いと思ったから。
...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
困ってこられる方も多いため、問題が解決しお客様からありがとうと言われたり、新しい商品やサービスを契約・購入していただけるために、どのように提案...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
稼ぎたい頑張れるので給料も年齢の割には貰っていたとは思います。あとそれなりに評価はされていたと思いますし研修という名の旅行にも行かせていただい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
時給社員として働いておりましが、業務内容は正社員との差が全くといっていいほどなかったが、給料は役3/1ていどすくないので、納得がいかない。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
子育てがしやすい環境が整っていると思う。その理由は職場の雰囲気があたたかく、急病などでも快く対応してくださるからだ。結婚や子育てなどのライフス...続きを読む(全184文字)
会社名 | 兼松コミュニケーションズ株式会社 |
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フリガナ | カネマツコミュニケーションズ |
設立日 | 1974年4月 |
資本金 | 14億2500万円 |
従業員数 | 2,275人 |
売上高 | 999億4500万円 |
代表者 | 伊藤秀孝 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目22番7号 |
電話番号 | 03-5308-1011 |
URL | https://www.kcs.ne.jp/ |
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