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株式会社ジーケーライン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジーケーラインの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーケーラインの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーケーラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジーケーラインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ジーケーラインの 学生による会社の評価

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ジーケーラインの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 内勤営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでもしっかりと有給や福利厚生倶楽部が利用できた。続きを読む(全35文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用情報に書かれているサークル活動は現在存在しません。少人数のグループが仕事終わりにやってただけで公式のものでも...続きを読む(全350文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 HTMLコーダー その他 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は、どこかの会社と提携していて、ホテルや食事、スポーツジムなども安く使えて便利でした。資格を取得すると試験にかかった費用などが援助さ...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 ITコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    徐々に 福利厚生は充実しています。
    女性 育児休暇や、有給は有効的に利用しています。
    営業は体育会系ではないですね。みなさんフットサルや、卓球など、...続きを読む(全167文字)

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    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 テレマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    管理部門が会社を変えていこうと力を入れている。
    社員旅行は北京へ三泊四日。現地ではツアーに参加するも仲の良い人と小グループで別行動をするのも自由でした...続きを読む(全176文字)

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    ジーケーラインの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内にはECに関する知見が豊富な社員がたくさんいますのでスキルアップにはもってこいの企業かと思います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は限りなく0に近い会社です。営業職の場合、クライアントのスケジュールによっては少々残業している社員もいるがほとんどが月5時間にも満たない...続きを読む(全211文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与は非常に満足していた。
    社員の方は皆いい人ばかりだった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準に偏りがあり、冗長の好き嫌いで評...続きを読む(全88文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前と入社後のギャップはほとんどなく、入社前に質問すればほとんどの質問に誠意をもって回答していただけたイメージです。続きを読む(全65文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 内勤営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    経営トップがすぐ近くにいて何かあったらすぐに相談できたり、個人的に気にかけてくれる程距離感が近くかなりアットホーム。年齢差が30歳以上離れた...続きを読む(全224文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 内勤営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    オンオフがはっきりしているため、仕事時間内はガッツリ、就業時間からは残業せずにプライベートを大事にすることが出来る環境だった。続きを読む(全69文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 内勤営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    成果を出せば翌月の給与にすぐにそれが反映されるためモチベーションに繋がりやすかった。また、成果を出すために、直接の上司だけでなく周囲の同僚が...続きを読む(全128文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 内勤営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    他でやりたい分野の仕事があり退職。
    その際もこちらの要望を尊重しつつ、上司や経営陣ができればこのまま残って欲しいと上司として、人として暖かく...続きを読む(全116文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度そのものは正常なものでした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度以前に上役に言われたからという言い訳をつかって人の仕事に...続きを読む(全264文字)

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    株式会社ジーケーラインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でもきちんと頑張った分だけ評価されます。また産休育休されている方もいて長く働きやすいです。続きを読む(全53文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    グレープシティ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の経営方針が変わったあたりは給料日が途中で変わったり、年俸制になったりと色々と落ち着かない時期がありました。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ノーザの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社外勤務や出張では手当が別途出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅勤務は推奨されていないのか、あまりできない印象。直行直帰の...続きを読む(全109文字)

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    ソフトヒューベリオン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当や物価高騰手当もありますし、奨学金返還支援制度があるのが良いなと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員旅行もあり...続きを読む(全169文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社会保険や有給休暇制度が整備されており、長期的に安心して働ける環境が整っていました。シフト制の中でも有給取得が可能で、体調管理や私生活との両...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ワンズコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 その他 正社員

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    【良い点】
    関東IT健保組合に加盟
    福利厚生としてリロクラブと契約している。
    コロナ過以降、無駄に社員イベントなどがない。続きを読む(全61文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    目立った福利厚生は特になく、ジムの割引があったり健康診断が受けられるくらいです。オフィスや派遣先によって細かい設...続きを読む(全96文字)

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    株式会社アクティスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自己啓発手当1万円とリモートワーク手当1万円、退職金前払いで6千円程度。
    取得したら手当がつく資格がいくつがある。
    【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)

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    日鉄ソリューションズ北海道株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内制度は各種かなり充実しており、住宅補助や遠隔地手当など非常に高待遇となっている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    気になる点や改善...続きを読む(全93文字)

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    monoAI technology株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オフィスにはオフィスグリコのような売店と、ウォーターサーバーがあります。その他書籍購入補助があり、ゲームの設定資料集など比較的に広い範囲で業...続きを読む(全93文字)

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    豊田通商システムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他社と比較すると福利厚生には恵まれていると考えている。東京勤務となった際は10万くらい家賃補助が出る。リモートもしやすい。続きを読む(全67文字)

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    ジーケーラインの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジーケーライン
    フリガナ ジーケーライン
    設立日 2008年11月
    資本金 1000万円
    従業員数 87人
    代表者 松木利夫
    本社所在地 〒169-0073 東京都新宿区百人町2丁目27-7HUNDREDCIRCUSEastTowerビル5F
    URL https://www.gkline.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1367012

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