オープンアップグループの評判・口コミ一覧（全442件） 18ページ目

研修制度が充実しておりました。主要3D-CAD(Pro/E、CATIA、solid Works)の研修が自由に受けることができ、スキルアップが望めます。ま...続きを読む(全165文字)

営業は親切と思うが、好ましくない投稿が多い。
投稿する人も嫌がらせをしているわけではなく、自身の経験を話しているわけで、
満更うそではないと思う。
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自分は派遣先とのマッチングがうまくいったが、そうでない人もいるようだ。
営業もきちんとされている方とそうでない方の差もあるようで、
ギャップを感じる人...続きを読む(全152文字)

派遣会社なので、派遣先から企業に入る賃金の額によって、給与が変わってくるように思われます。基本給が20万くらいで、能力給が派遣先によって変動するようです。...続きを読む(全152文字)

福利厚生は社会保険と教科書、参考書購入代金、家賃半額負担制度あり。
食事補助はありません。
出産育児支援制度は使っている女性を見た事はありません。
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職務内容は人材派遣業
この会社へ正社員として登録し、技術者として大手メーカーへ派遣されていました。
仕事はメーカー正社員さんと同等な仕事をこなしている...続きを読む(全161文字)

営業担当の対応がいい加減すぎる。言っていることがちぐはぐでメール等の連絡では誤字脱字だらけ。指摘しても一向に改善する気配がない。それなのにこちらに対する要...続きを読む(全162文字)

この会社でスキルアップなんてできない。自分で語学などを学ぶか、派遣先で機器の扱い方を学ぶのがよい。自社でスキルアップに対しての援助はない。そのくせ月末報告...続きを読む(全156文字)

派遣先によってやりがいが変わると思う。よい企業に派遣されることを願うしかない。希望業種に派遣されることは少ないと思われる。正直いってこの会社でやりがいを見...続きを読む(全161文字)

特定派遣という技術派遣社員ですので、配属される企業によりやりがいは変わります。
自分がいたところは、写真のパシリ、雑用係といったところでしょうか。
基...続きを読む(全150文字)

教育体制は派遣先にまかせたOJTです。身につくスキルは派遣先によりけりですが、基本的に社員の雑務係りですので、身につくスキルはほぼなしと考えていいでしょう...続きを読む(全153文字)

給料と賞与とも人並み以下です。
残業がなければ生活は困難でしょう。
評価制度は派遣ですので、ないに等しいです。
評価制度がないので、昇給、昇格はまっ...続きを読む(全151文字)

派遣先でも大切な開発要員として扱ってもらえます。派遣先の正社員と同等の重要な仕事も任されることもしばしば。
また定期的に違う会社に派遣されるので、浅くで...続きを読む(全178文字)

派遣という肩書きは、早く退社したいときなどに意外と重宝します。正社員ならば、午前様というようなことがよくあるそうですが、私の場合、定時後は「私用があります...続きを読む(全161文字)

入社時は機密管理など、派遣先での最低限のルール研修はあります。が、派遣先での勉強は原則本人に委ねられています。ただ、派遣先が決定後、配属されるまでの期間に...続きを読む(全175文字)

社員は、社会性のない者がいたり、管理職は、入社してもアフターフォローもなく、相談しても聞く耳持たない。入社するときのこちらの希望なんて通る筈も無く、希望す...続きを読む(全154文字)

入社して、約一年。給料は上がらないし(20万)、賞与も子供のお年玉程度。評価といっても自己申告しかなく、勤怠や、提出物に大きく比重があるように思われる。欠...続きを読む(全150文字)