この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は簡単に取らせてくれる環境がある。新卒でも早めに有給を与えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休で2日は勝手に消費され...続きを読む(全204文字)
株式会社TAKARA&COMPANY 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TAKARA&COMPANYの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TAKARA&COMPANYで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は簡単に取らせてくれる環境がある。新卒でも早めに有給を与えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休で2日は勝手に消費され...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当は実家暮らしでも出されます。夕食手当も少量ではありますが、一定残業時間を超えると支給されます。社内研修も定期的に実施されており、福利厚...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
カラオケなどが安くなる。保健制度は完備されているし福利厚生には申し分ないと思う。
住宅補助がもうすこし出て欲しいというのが本音である。それ以外...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
残業代がしっかり支給されたり、ある一定時間残業すると食事手当がもらえるのは良い点だと思いました。休日に急に出ることになったりもありましたが、休...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
大変充実しております。
社員の有給取得率も高く、女性の産休後の復帰も手厚くフォローされています。女性管理職の多さもそれを裏付けていると思い...続きを読む(全158文字)
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有給休暇を取得しにくいという雰囲気はなく、閑散期はある程度自由に取得可能でした。
但し、繁忙期などは冠婚葬祭でさえ休みにくい。また、基本的に1社1担当者...続きを読む(全150文字)
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繁忙期と閑散期がはっきりしているので夏季休暇など長期の休みは取りやすい。
自分の裁量で早く帰る事もいくらでもできる。
気持ち程度の住宅補助あり
残業...続きを読む(全173文字)
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時間休制度などあり休みはざまざまな形で取りやすくなってます。
ジョブローテションは少なく長く担当先と付き合っていけるのが魅力です。
最近は社内で新規事...続きを読む(全159文字)
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一応、上場しているので福利厚生は整っている。
休暇制度に関しては、しっかり御休みが取れるので心配いらない。
住宅補助は少々でる。期待しないほうが良い程...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
深夜勤務で派遣されていましたが、休憩もしっかりとれたので無理なく続けて仕事することができていました。
ディスクロージャー印刷の特性上、業務の繁...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
休みの日自体はよとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも抱えている案件数が多く、さばいてなんぼの世界でしたので、...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
妊娠・育休は取れます。
また女性管理職を積極的に増やす取り組みをしているので、多少成績に問題があっても年齢がクリアしていれば昇進しやすいです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は申請すれば通ります。
お盆休みがないかわりに夏季休暇で期間内に有給休暇とは別で休暇を取ることが義務付けられています。
【気になること・改...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
飲食店の店員として働くことには、以下のような良い点があります:
チームワークと協力: 飲食店では、複数のスタッフが一体となって働くことが必要で...続きを読む(全576文字)
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【良い点】
グローバル化を図っているのはいい事だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体が減っていくので工場は何かしら対策をとって行かないと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
繁忙期は割り切って仕事が出来るため収入が多くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎて平日は帰って寝るだけ土日出勤も当たり前...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
覚えることが沢山あるので新しいことを覚えるは楽しい
マルチ技能でいろいろなことに携われる
【気になること・改善したほうがいい点】
マルチ技能推...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社員同士の中は基本いいのでやりやすくはある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職まで行くと残業が多すぎるのでおすすめしない
下手に仲...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業が多いから収入は安定する
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるから基本給を上げて貰えないとプライベートの時間が作れない
...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
福利厚生についてはかなり充実していて、医療系についてはとても助けられました
カフェテリアの使用もかなり充実していた続きを読む(全63文字)
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【良い点】
住宅手当はなかった。代わりに、エリアごとに金額の差異はあったが地域手当のようなものがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域手当...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
有給は取得しやすかったです。
家賃補助などありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がりずらい。
福利厚生が少ない。
私用...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
交通費は全額もらえたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や必要と思うものがない。福利厚生に汎用性がなくほとんどつか...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏頃にTポイントとTマネーが合計で7万ポイント、福利厚生として支給されてましたが、2023年からその福利厚生は廃止...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援(アプリや外部研修制度)があるがほとんど機能していない。(利用している人がほとんどいないと感じるため)続きを読む(全75文字)
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【良い点】
事務所内には自動販売機があり、格安でランチも支給でした。お味噌汁や、スープも飲めます。お昼時間は、きちんと1時間取れました。女性のみ更衣室があ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
住宅手当は少ないですが毎月貰えて、福利厚生も整っており、資格は社内で講習をしてくれ、取得すれば試験費を会社が出してくれるため取得の体制は整って...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が高めではありますが、住宅補助がないのがマイナス部分だと感じました。
勤務地の関係で引っ越すことを命じられた...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
在職している当時は副業が可能でした。
副業している社員としていなくて、仕事への集中度が違いましたが、円滑な職場でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
会社名 | 株式会社TAKARA&COMPANY |
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フリガナ | タカラアンドカンパニー |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 20億4900万円 |
従業員数 | 1,141人 |
売上高 | 275億6800万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 堆誠一郎 |
本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目28番8号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 785万円 |
電話番号 | 03-3971-3260 |
URL | https://www.takara-company.co.jp/ |
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