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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ワンズマインドのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワンズマインドのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワンズマインドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ワンズマインドの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ワンズマインドの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ワンズマインドの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定時以降残っている人はほとんどいない。
上司が率先して定時で帰宅しているので、部下も心置きなく帰宅することができる環境。
社内用携帯を持たされ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業もほとんどなく、有給もよっぽどの理由がない限りわりとギリギリの申請でも通ったので、かなりプライベートは確保しやすかったです。
3年くらい在...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給は誰でもどんな時でも取りやすい雰囲気。上司も有給を余すことなく使っていて、有給を取得しづらい事は一切感じられない。
残業においても自らの裁...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
有給休暇を好きな時に取れるため、旅行の予定なども立てやすくとても良い。有給休暇を取ることにも快く了承をもらえるので申請もしやすい。
理不尽な量...続きを読む(全163文字)
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有給休暇が取りやすい環境でした。月末などの忙しい時期を除けば、確実に有給を取れる雰囲気です。もちろん積極的に有給を取得される方、そうでない方はいて、会社か...続きを読む(全164文字)
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ワンズマインドの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
他のビジネスマッチングサービスよりも安価で、案件数が多いようなのでそこで差別化が図れていると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
最初に丁寧に研修を行ってもらえます。
難しいことはそんなに無いのですぐに覚えることができました。
朝礼の時間に一度その日シフトに入っている人た...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
法人企業相手に架電をするのですがアポが取れるとやりがいに感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話番号を自分で打ち込むのではなく...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
在宅で働ける仕事を探していたときにこの会社の求人を見つけました。
初めての架電業務に不安はありましたが、個人相手ではなく企業相手なのでストレス...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
皆さんいい人です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が少ないので何か質問やトラブルがあった際にすぐに対応してもらえないことも多いです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収に関しては、残業が無い割に高くワークライフバランスが取れている会社がと感じた。
自分から進んで取り組んでいくことで新しい試みを与えられそれ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業部に関しては、ほどほどにプライベートの話ができる、
バラティー豊かなメンバーがそろっている為、すぐ馴染める。
新人にはOJTの形で1名教育...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的にはOJTのみだが、質問すれば必ず答えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修に関しては教えてもらう先輩によって異な...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
役職者の中には女性も一定数おり、性別ではなく本人の実績を重視している為、女性が働きやすい環境。
社内で育休取得の実績もあり、小さいお子様の急な...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収はあまりよくなかったですが、少しずつは昇給もありますし、賞与も少なからず出ます。
また毎月MVPなどのインセンティブもあるので、モチベーシ...続きを読む(全88文字)
IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
週に4日の在宅勤務がある
チームによるが私の在籍しているところでは残業がそれほど多くない
また出社・退社の時間が自由で融通がききやすい続きを読む(全73文字)
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【良い点】
最低で消化する有給は決まっている。
残業も無理矢理させられるなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と上司によるところがおおい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年次有給休暇などの休暇を取得しやすく、とてもホワイトな会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたプロジェクト次第で時間外労...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、アサインされるプロジェクト次第になることから残業が多い、少ないは変動する。とはいえ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
東証一部上場企業のため、法令遵守がきちんとされており、36協定の範囲内の残業時間となります。また、男性も育休制度が取得でき、男女ともに産休、育...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
介護や育児のため、月に1度面談を行えばずっとリモートワークができる制度が導入されているため、ワークライフバランスが取りやすい続きを読む(全68文字)
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【良い点】
在籍時は上場していたのもあり、過度にブラックにはならないように注意はしていた。だがチームリーダー以上は仕事に追われている印象だった続きを読む(全71文字)
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【良い点】
リモートワークが無くなったため。ワークライフバランスが取りにくくなったと感じました。
土日は確実に休みで、有給も基本は希望通りに取れます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
この会社においてワークライフバランスのよいところが特筆すべき点であると言えると思います。
わたしはこの点に魅力を感じ入社したところが大いにあっ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
裁量労働制の為自身でスケジュール管理ができる。朝礼は必須であるがその後の活動は自分次第でいかようにもバランスが取れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
ワンズマインドの 会社情報
会社名 | 株式会社ワンズマインド |
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フリガナ | ワンズマインド |
設立日 | 2003年1月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 25人 |
代表者 | 尾池徹哉 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目6番4号 |
電話番号 | 03-6278-9292 |
URL | https://www.onesmind.co.jp/ |
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