ワンズマインドの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
他のビジネスマッチングサービスよりも安価で、案件数が多いようなのでそこで差別化が図れていると思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
業務委託なので自分の時間が十分に取れます。
ただ夜のシフトはありません。続きを読む(全42文字)

【良い点】
最初に丁寧に研修を行ってもらえます。
難しいことはそんなに無いのですぐに覚えることができました。
朝礼の時間に一度その日シフトに入っている人た...続きを読む(全106文字)

【良い点】
法人企業相手に架電をするのですがアポが取れるとやりがいに感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話番号を自分で打ち込むのではなく...続きを読む(全106文字)

【良い点】
在宅で働ける仕事を探していたときにこの会社の求人を見つけました。
初めての架電業務に不安はありましたが、個人相手ではなく企業相手なのでストレス...続きを読む(全148文字)

【良い点】
皆さんいい人です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が少ないので何か質問やトラブルがあった際にすぐに対応してもらえないことも多いです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
営業部に関しては、ほどほどにプライベートの話ができる、
バラティー豊かなメンバーがそろっている為、すぐ馴染める。
新人にはOJTの形で1名教育...続きを読む(全190文字)

【良い点】
定時以降残っている人はほとんどいない。
上司が率先して定時で帰宅しているので、部下も心置きなく帰宅することができる環境。
社内用携帯を持たされ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本的にはOJTのみだが、質問すれば必ず答えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修に関しては教えてもらう先輩によって異な...続きを読む(全129文字)

【良い点】
役職者の中には女性も一定数おり、性別ではなく本人の実績を重視している為、女性が働きやすい環境。
社内で育休取得の実績もあり、小さいお子様の急な...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)

【良い点】
基本的には良い評価をしてくれていたが、詳細な評価はもらえず頭打ちになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと細かく働きを見て...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価となるため、周りの評価に影響される点。他のメンバーの評価が不透明な点。自身のパフォーマンスが高くても、課の...続きを読む(全100文字)

【良い点】
上司によってはきちんと評価をしようとしてくれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本企業らしい年功序列の文化が残っている...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数3年で退職金はなんと8万。上司が同じ現場で働いていないので、現場のリーダーに個人的に嫌われた場合はどんなに...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年収はそこそこだと思います。一般的な数値くらいなのかなと思います。評価においても一般的な指標で強化してくれるのでその点は良いかなと感じます。ま...続きを読む(全146文字)

【良い点】
初任給で600万近く貰えるので、
入社時は高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の評価が延期やスキップで予定通り行われず
...続きを読む(全153文字)

【良い点】
年2回、寸志が支給されます。
金額は都度上下します。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は特にありません。
昇給体制も無いようです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
大きな失敗がなければマイナス評価はされない。どこでもそうだと思いますがその分アピールしないと中々厳しい。
程々にやりたい人にとってはよいのでは...続きを読む(全86文字)