イオレの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
新人研修や営業研修、コンプライアンス研修、メンター制度など一定の教育制度が整備されています。教育制度が各人の意欲や上司の関わりに依存している...続きを読む(全109文字)

【良い点】
自社で複数のサービスを展開しており、「らくらく連絡網」など知名度のあるサービスを持つ点や、AI・データセンター事業への参入など新規領域へのチ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業時間が比較的抑えられ、休日休暇の取得がしやすいです。また、フレックス制度やリモートワークの活用が可能です。続きを読む(全61文字)

【良い点】
平均的なレベルの通勤手当・住宅手当（条件あり）・各種社会保険完備・育休制度・在宅勤務制度など一般的な制度は整っています。続きを読む(全66文字)

【良い点】
主体的に裁量権を持って仕事ができます。若い社員が多い活気ある環境は魅力です。個人の自主性が強く求められるため、人によっては成長機会が大きいです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
個人の成果をしっかり出していけば評価してもらえます。半期ごとに目標達成を基準に評価する仕組みであり、実力主義的な側面があります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
新卒～3年目までは平均よりも高く昇給しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
4年目以降は業務内容の増加に比べて昇給しづらい マネジ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年間休日が多く有給、部署にもよるがフレックスが取得しやすい点は魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないことと能力給のため...続きを読む(全99文字)

【良い点】
本人の意向や実績次第で数年目から管理職を目指せる。管理職志望者が少なく退職者も多いため、本人に目指す意思があればかなり寄り添ったキャリア形成...続きを読む(全223文字)

【良い点】
いい意味で裁量権は与えてもらえると思います。自分で考えて選択して行動するようなイメージで、案件をどんどん任せてもらえるのは成長が感じられて良...続きを読む(全159文字)

【良い点】
産休育休ともに取得しやすいと思います。復職される方も多いです。また、女性の管理職もかなり増えてきました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
定期的に上司と面談があり、業務面の不明点の質問やそのほか相談事などを行えます。
希望をあげれば役職につく機会を与えてもらえるため年齢や性別問...続きを読む(全97文字)

【良い点】
産休などはわからないですが、女性が多いので楽しく働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性も半分以下はいるので嫌いな人はやめて...続きを読む(全115文字)

【良い点】
管理部門のコメントになります。事務職として、明確なキャリアアップ志向というよりも、安定した環境で長く働きたい方には向いている職場だと思います...続きを読む(全489文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が務めていた時期は、妊娠育児介護と様々なライフステージにあわせて働けるビジョンが見えなかった。残業もかなり多く...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の数は上場企業としてはかなり少ない印象です。ダイバーシティの推進が求められる...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性が多いため産育休に入ることついて理解のある方が多い。産休前の体調不良による急なお休みもとれる点はいいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
デスクワークが多いからか、女性の管理者も多い。
現場の比率も男女で半々くらいで、話し合いや意見交換などもしやすいため、
働きやすいと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
育休制度、社内保育園などがあり、制度や福利厚生は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、実際には部署によると思...続きを読む(全116文字)

【良い点】
部署によって雰囲気の差が激しいです。上司の当たり外れが大きく、精神的にきついと感じることがありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全95文字)