回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休制度、社内保育園などがあり、制度や福利厚生は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、実際には部署によると思...続きを読む(全116文字)
株式会社プレステージ・インターナショナル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレステージ・インターナショナルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレステージ・インターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休制度、社内保育園などがあり、制度や福利厚生は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、実際には部署によると思...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境が整っている。妊娠育児への支援。また、保育園が敷地内に併設されているのも良。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすい。子供が小さい人でも昇進できる環境。子供が熱出たり家庭の都合でも快く休みがとれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性の比率が高い職場であった。上長は男性であったが、女性の管理職の方もたくさんいたので、女性にとって働きやすい職場だったのではなかろうか。
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多く、女性が挑戦、上を目指せる会社だと思った。実際私のルームのマネージャーも女性だった続きを読む(全58文字)
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【良い点】
性別を問わず業務を任せてもらえるのでそこに関してはやりがいを持てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い職場のため、しかたが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
育児介護について力を入れているため、周囲には子育て中の方、介護中の方がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度があるが、未就...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
出産を控えている人、育児をしている人は社内に保育園があるため、預けやすく働きやすいと思う。
時短勤務もできる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
元から女性社員が多いからかもしれないですが、性別隔てなく活躍はしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りなすぎて、上に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性でも昇進可能。実際に周りにいた上司はほとんど女性だった。中には子育てしながら役職に就いている人もいた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性の活躍支援を会社で行っているため、女性のキャリア形成は他の会社よりもやりやすいと思います。
とくにお子様がいる主婦層は有休消化率や残業抑...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
女性の管理者は多くいる。その点については、頑張り次第ではどんどん上にいけると思う。面倒みのいい人が上にいっている気がする。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性社員が多く、時短勤務している主婦さんもおり子供がいても働ける環境だと思います。女性社員が多いこともあるが、管理職についている割合も多いと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ほとんど女性で多くがお子さんがいらっしゃる主婦層が主力。お子さんがいる女性の役職持ちも多くいるので性別で役職につきにくいといったことは一切な...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
生理休暇があったのが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇とは名ばかりで、嫌がられます。もう少し配慮が欲しかったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性社員が多く、お子さんがいる人に対して融通は効くように思う。周りの理解もある。女性管理者もいるので昇進もみこめる。
【気になること・改善し...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性管理者は多い印象。
そもそも働いている人も女性が多い。
学歴は関係ないのがいいところだと思う。
高卒でも管理者になっている人は多い。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チームはほとんど女性でした。
逆に男性がいた方がやりやすかったかも。
ただ交流はほとんどないので問題ないです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
同じようなライフステージを持つ人が多いので、話をしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が8割以上を占めているので、女性特有...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
子供の急な発熱があっても問題なく休める。時短勤務も可能だし、残業なども厳しければ断れる環境だった。そのような人に対して他の社員も理解がある雰囲気。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性が多い会社のため、働きやすい環境かと思う。やる気があれば昇給しやすくチャンスを与えてくれる会社だと思う。海外にも拠点があるため、たまに異...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性の割合がとても多く、上司も女性なので悩み事を相談しやすい。
また、パートさんや時短勤務だととても働きやすいと思います。当日急なお休みも表...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が多い。ママさんが多く、子供の体調不良で早退しても誰も文句を言わない。早退しやすい環境。ママさんは働きやすいと思う。託児所もある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別を問わずというよりどちらかと言うと女性優遇であり女性が働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので女性のポジ...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
女性の働きやすい環境が全て整っております。好きな時に有給を取得でき、100%産休、育休を取得した後に以前と変わらないポジションで業務に復帰す...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
当社の福利厚生は非常に充実しており、従業員一人ひとりの働きやすさや生活の質を大切にしていると感じます。健康保険や年金制度はもちろんのこと、産...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
女性も多く在籍している環境だったため、家庭の諸事情や子育て、体調の変化などによる急な休みや調整についても、職場全体として非常に理解がありまし...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
直属の上司ときちんと面談する機会が設けられていた。業務について確認できることもあるし、その他のことについて確認する機会もあった。なので、とて...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務でも事務仕事であるためPC技能が求められますが、PC•ソフトウェアの資格を有していても資格手当...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが多く、現場での負担と不満が頻出しマネージャー等に相談しましたが3年経っても行動無し。真面目な人は...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3年以上居ても給料が増えないどころか下降しました。働きつつ同僚のサポートやメンタルケアも行い、人事考課の高評価を...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自動車関連、保険会社、不動産関連など様々なクライアントのコールセンター業務を請け負っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
土日祝休みの部署、24時間シフト制の部署があり、こちらは比較的希望は通りやすいと思いますが、人員の関係で相談されることもあります。
【気にな...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給の希望がなかなか通らず、業務も常に繁忙でこの先続けられる自信がなく退職しました。
また、希望部署でなかったた...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社内の環境はとても良い、お客様を思うのはもちろん社員にも配慮された休憩スペースや、リラックス空間があり良。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性の採用も多くその点は空気が良いように思う。また女性でも少し管理職についているひともいる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産休育休の取得が推奨されていたし、実際取得することへの障壁はなかった印象がある。時短勤務している女性も多かったし、男性社員も時短勤務している...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性も多く、主にパートや主婦の方が多い印象でした。子供が学校に行っている間に働いている主婦が結構多かったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
業界的に女性比率は高いと思う。現場のリーダークラスまでは男女比は同じくらい。ただSV以上になると業務時間が増えがちなため男性が多い印象であった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
時短勤務や復職して働いてる人いる
女性が多く働きやすいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームや大変なお問い合わせの時は、...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休が取れる。女性に優しい制度設計づくりに励んでいる。上長含めいい人が多いイメージ。最近若手の方も増えて活気が溢れていると情報ありました。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
従業員の約半数が女性ということもあり、性別による壁を感じることなく、バリバリ働いて成果を出したい人には非常に向いている環境です。実際に女性で...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
パワハラやセクハラなどはない。
上層部もコンプラ意識は高く私のいた営業所は上司も女性部下との関わり方に注意していた。
【気になること・改善し...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
育休取っている人や、産休後に復帰している人もいた。生理休暇もあるみたいだけど、使っている人は誰もいなかった続きを読む(全59文字)
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【良い点】
全体感ですが女性達が生き生きと働いていた印象があります。おかげで社内の雰囲気も良く、コミュニケーションも活発で、楽しく仕事に打ち込めました。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 株式会社プレステージ・インターナショナル |
|---|---|
| フリガナ | プレステージインターナショナル |
| 設立日 | 1986年10月 |
| 資本金 | 16億121万円 |
| 従業員数 | 5,509人 |
| 売上高 | 637億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 玉上 進一 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目4番地1 |
| 平均年齢 | 36.5歳 |
| 平均給与 | 384万円 |
| 電話番号 | 03-5213-0220 |
| URL | https://www.prestigein.com/ |
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