この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女差別は特にないが、事実上、女性の管理職は少ない。
「男性は女性より能力が劣る」と言って逆差別するのはやめて欲しい。そんなこと言われても、...続きを読む(全204文字)
みらいコンサルティング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みらいコンサルティング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にみらいコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女差別は特にないが、事実上、女性の管理職は少ない。
「男性は女性より能力が劣る」と言って逆差別するのはやめて欲しい。そんなこと言われても、...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性は多いですが、ほとんどは子供がいないか、子育てが終わった層だったと思います。若い人は、結婚したら退職する者がほとんどでした。女性の勤続年数は短いと思...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休・育児休暇制度が確立されたため、名目上は育児との両立は可能。ただし、ほかの人の目線があること、仕事量はあることから使いこなせる人は限られると思われる...続きを読む(全152文字)
会社名 | みらいコンサルティング株式会社 |
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フリガナ | ミライコンサルティング |
設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 72人 |
代表者 | 久保光雄 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号京橋エドグラン19階 |
URL | https://www.miraic.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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