この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
思いつかない。有名出版社のグループという点くらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまは産休、復職をされている方もいらっしゃるよう...続きを読む(全219文字)
株式会社幻冬舎メディアコンサルティング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社幻冬舎メディアコンサルティングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社幻冬舎メディアコンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
思いつかない。有名出版社のグループという点くらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまは産休、復職をされている方もいらっしゃるよう...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も多く、社員も6〜7割女性。実際活躍している方は女性が多かったので、女性としての働きやすさは満足でした。相談もしやすかったです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務をするとみなし残業代が貰えなくなり給料がかなり減るため、子育てしながらの勤務は難しい。実...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
僕は男性なのでなんとも言えませんが「今の社会通念的にこれはヤバいのでは?」という一線はしっかり守っていたと思います。そこは管理職のあのお方がち...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
女性だからといって差別・区別されることはない。営業として成果を上げた女性社員は係長クラスに昇進している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前行われていた、前年度頑張っていた社員MVPを選出し、海外へ連れて行っていました。男性のとなりに女性を隣に座らせ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性の役職者は比率として非常に多く、活躍しやすい職場だと感じます。成果主義なので、結果を出せば誰でも昇進はありますし、逆に結果を出せない人は退...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性社員の数は多く、成果を出せば女性でもすぐに出世し役職をもらうことが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚後、出産した女性...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の役職者はいた。女性だから昇進できないということはないと思う。しかも仕事を頑張っている人が多かったので、その点では勉強になった。
【気にな...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
育児休暇を取りやすい。また、子供の体調が悪いときなどは遅刻早退対応もさせてもらえる。事前に申請を行えば、休憩時に通院が可能。女性社員が多く、役...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
20代の女性社員が多く、特に営業は活気があり明るい雰囲気である。無理な残業を強いられることも無く、最近では早く帰るよう促されることの方が多い。...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
産休後に復帰している社員や時短勤務?のような働き方をしている人はいる。
女性社員が多いので周囲に相談すれば誰かしら教えてくれるのだろうが、会社...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる職場だと思います。
管理職に女性は沢山います。
毎日定時で早く帰りたい人には向きませんが、自分次第で早く帰ることは可能です。...続きを読む(全218文字)
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私は男性ですが、男性社員の方が少数派で、女性社員の比率が6割以上です。それも20代後半の若い女性がバリバリ働いており、トップ営業マンも女性です。リーダーも...続きを読む(全160文字)
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女性にとっては働きやすい環境だと思います。理由としては営業では社員の7割くらいが若い女性で、全体でも6割以上が女性であることが挙げられると思います。リーダ...続きを読む(全209文字)
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基本的に女性が7割近くいる職場です。営業部門には6チームあるのですが、女性リーダー4人、男性リーダー2人の割合です。編集部門も、女性と男性が大体半々くらい...続きを読む(全174文字)
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同世代が多いという点は、さまざまな面で刺激になる。大半は、私と同じ、初めての転職組なので、境遇も似ているため、互いに励ましあいながら仕事が出来る点は、入社...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用されてからもともと応募していた職種と違う部署に配属されることがあります。
強い意志を持った方が良いと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
バイトは責任も重くなく、仕事が終わってなくても定時で帰らされるので生活を優先したい方には良いと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
バイトは時給なので残業は基本的にないです。定時ぴったりで帰らされます。
社員は持ち帰り残業が常態化しているので、時給換算するとバイトの方が給料...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
企業の代表やクリニックの院長先生に営業をかけるので、普段関わらないような立場の方々と話すことができるのはなかなかできない経験だと思います。
【...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
実力があればすぐに上に上がることができる環境ではある。賞与も一度にある程度の金額をもらえることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーがあるのが唯一の福利厚生で、救いではあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と言えるものは特に存...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署によっては問題なく休みを取れるし、仕事をコントロールすることもできなくはない気もするので、部署次第。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
短期間の在籍でも営業スキルについてはかなりのものが身につく印象。やり切ればどこに行っても通用する人間にはなることができると思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
書籍出版の提案営業という他社にはあまりない職種だったのでやりがいはあります。商談相手が経営者、大きな医療法人の理事長など普段なかなか話せない人...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は社保以外特にありません。
手書きのタイムカードだったため、定時の時間しか書くことを許されませんでした。残...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性社員が多く、女性の管理職もいる。育休、産休を積極的に推し進めているように感じる。男性も育休を取得する人が多い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
家族の時間を優先することが可能だと思う。実際、朝や夕方はお子さんの送り迎えの時間を確保されている方が多く、両立が可能な環境。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
妊娠、出産のタイミングで休暇に入られている方は部署に必ず誰かいる、というくらい当たり前に取得しています。また、復帰後もほとんどの場合、同じ部署...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性は少なめだが楽しそうに働いているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員が多く正社員登用すればいいのにと強く感じました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
働く時間を自身でコントロール出来るため、プライベートや突発的な時間調整も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用契約社員...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性でもマネージャークラスになってる方が割といたので、本人のやる気次第で活躍できる場だとと思う。
また、育休産休は100%取得できる。
育休明...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
そもそも女性の所属が圧倒的に多いため性別を理由に無碍にされることはありえない。お互いに理解ある行動をとっている印象。とても働きやすいと感じた。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
男女の偏り、色眼鏡などの雰囲気はないと思います。女性も沢山活躍しているイメージです続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休育休は男女問わず取得できる。最近は100パーセントを達成した?
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない場所もあるため、相談で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
性別を問わず働ける。とくにデザイナーに関しては女性のほうが多いよう。出産・育児で休みをとられる方もいる。周りの人は忙しくなると思うが、そんな愚...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社幻冬舎メディアコンサルティング |
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フリガナ | ゲントウシャメディアコンサルティング |
設立日 | 2005年6月 |
資本金 | 4225万円 |
従業員数 | 94人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保田貴幸 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目9番7号 |
電話番号 | 03-5411-6440 |
URL | https://www.gentosha-mc.com |
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