古河電工ビジネス＆ライフサポートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
繁忙期又は忙しい製品を担当していなければ、定時退社可能です。
部署にもよりますが、定時退社しても悪い顔はされません。
また部署によりますが、無...続きを読む(全208文字)

【良い点】
親会社の工場等へ派遣されます。
工場勤務を経験したい人には良いのではないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員であろうが社員...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性も多く、しっかりと育児休業制度がとれる環境下であったため、問題はない。
だが、復帰できるかは、復帰時の会社の状況による
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
大手企業の子会社であるため安定している。福利厚生も整っている。健康保険料も、一般的な派遣会社の協会けんぽよりも、安い模様。
主な派遣先は大きい...続きを読む(全159文字)

【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)

【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)