フューチャーのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全72件）

【良い点】
管理職以外の給料は比較的良いとか考える。ACは分からないがC(600~800)、SC(800~1000)で昇進もしやすい。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業は多くワークライフバランスが取れているとは言いづらい。また休日出勤も多めであると感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
若い人が多いので技術面でも新しい事を取り入れる社風で有るため将来性は感じる。事業内容も拡大傾向に有る。続きを読む(全57文字)

【良い点】
やりたい事をやらせてもらえる社風である。やりたいことを伝えればその通りやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で積極的...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、退職金、資格支援制度はない。退職金を貰うくらいなら働いて稼げ、といった風潮がある。また副業は禁止されている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
固定残業代がついているため、年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも実力主義なため自己アピールが上手い人が上に行きや...続きを読む(全108文字)

【良い点】
難しい仕事でも若手にやらせてみる環境である。新しい技術を取り入れたい人には向いているようには感じる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性でも働きやすく、育休・産休制度は充実している。実際に取っている人もよく見かけた。キャリアに関しても男女差はあまり関係なく、能力のある人が上...続きを読む(全87文字)

【良い点】
独自の健康保険組合を持っており、その点は充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は多いが資格補助といった学習支...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては長期間在籍することになり、中々抜け出せない。無理に抜けても横の連携で情報が出回り、前評判とな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
良くも悪くも勤怠が緩く、成果さえ出していればある程度の融通はきく。続きを読む(全39文字)

【良い点】
退職前にお偉い方からヒアリングがあった(恐らく新卒1年以内に辞めたため)。
研修リーダーだった先輩も個別に時間をとってくれ、最後までフォローし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
よくある回答だか、プロジェクトによる。

担当しているプロジェクトが保守フェイズに入ると、多くのメンバーは別プロジェクトに異動となる。
その間...続きを読む(全205文字)

【良い点】
新卒としてはかなり高い年収だと思う。
年度末には自己アピールプレゼンがあり、自分が何に貢献できたのか、それに対して周りはどう評価しているのかが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
上場企業ではあるが、部署によってはベンチャー気質も残っている文化。
優秀な社員が多く、学ぶことがたくさんある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新人研修は楽しいの一言につきる。
3ヶ月の中でシステム開発のエッセンスが学べるように体系化されている。
要件定義〜実装までを網羅し、チームに分...続きを読む(全163文字)

【良い点】
新卒として入社した社員はフューチャーが好きな人が多いと思う。
他社に転職して戻ってくる社員もいる(通称:バックトゥーザフューチャー)。
なんだ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
技術力は他の会社にいるより身につくと思う。自分から新しいことを学んでいくという姿勢があればどんどん成長していける環境だとは思う。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ここで働けば転職するときに非常に市場価値のある人間にはなると思う。技術者としては成長できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

【良い点】
リモートワークのため、家にいながら仕事ができるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎて、仕事が本当に好きな人...続きを読む(全186文字)

【良い点】
IT未経験でも新卒は積極的に採用しており、エンジニアとして成長できる環境がある。また、若手にも裁量を多く与える風土があり、場合によっては1〜2...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義の会社であり、逆に言うと成果が出せない人間に対しては厳しい。若手は自分の能力以上の役割を任せられる事がほと...続きを読む(全192文字)

【良い点】
毎年自己評価をプレゼンして上長に評価され、翌年のランクと給料が決まる。必ず評価のフィードバック面談があり、評価の透明性は高い。
【気になること...続きを読む(全182文字)

【良い点】
エンジニアの経験を積んでからコンサルタントになりたい人におすすめ。担当する業界も特定の分野に留まらず好きなPJを選ぶことが出来る。自分の得たい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新人研修が手厚い。３ヶ月間の集合研修と半年間のOJT制度が存在する。
プログラミング未経験で入社したが、全く問題なく業務をこなすことができてい...続きを読む(全195文字)