Ｎｏ．１の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全32件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓営業をテレアポのみでひたすら架電するスタイル。これがかなりしんどい。トップセールスの方は、新規開拓で獲得...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
至って普通。良くはない気がする。社内サークルが複数あるのだが、それに参加して先輩社員らと交流した方が勿論良い。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優しい社員は多い気がする。ゾスマインドの会社だが、ネットで見受けられる典型的なゾス系の会社ほどゴリゴリでは無い。...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
光通信のマインドがある為、あいさつは所謂ゾス。これが入社後に知ったので結構ゴリゴリしている感が自分とは合わなかった。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらテレアポの架電営業なのでスキルらしいスキルは身につかないと思う。ただ営業の教育体制はトークスプリプトや上...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メイン商材はコピープリンターなので、将来性は無いと思う。保守サービスや新規事業展開もしているが、やはりどうかなと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
テレアポメインの仕事になるので能力やスキルが身につくかというとそういうわけではない。テレアポのスキルを身につけたい方にはうってつけの環境だと...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ザ・新規営業て感じです。とにかくひたすらに電話を掛けます。アポが取れて尚且つ契約も取れたらそんないいことはないです。上司も熱血タイプが多く燃...続きを読む(全487文字)

【良い点】
女性の管理職が年々増えている印象です。
産休育休は取得している社員が多く周りの上司もかなり気を回してくれる印象がありました。
子供が生まれて...続きを読む(全304文字)

【良い点】
入社時に会社の雰囲気を見せてくれたことが大変好印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも体育会系だなとギャップを感じました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職時に有給休暇を全て消化できる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の実績は一切評価されず、昇給も自身の成長も見込めない。
こ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有休消化はフルで使わせてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログで年功序列。ニッチな業界で、世間一般的なビジネススキルは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
インサイドセールスとして入社しましたが、架電数、通話時間など日々、AM、PM毎に管理される慣習に慣れず、退職しました。
しかしながら、研修制...続きを読む(全168文字)

【良い点】
やった分ボーナスで反映されるので、それを目標に頑張るしかないです。
ただ天井はありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
何年勤めても...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激しい。古巣はマイルールがある人が多く、それぞれに合わせなければならないのが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
退職代行で辞めました。この会社とは二度と関わりたくないです。3年未満は退職金は出ませんので。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与で...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる昭和気質が色濃く残る体育会系の会社で、現代の価値観とは大きく乖離していると感じた。社員同士は「さん」付け...続きを読む(全476文字)

【良い点】
総務の人と上長と話をする機会があり考える時間も与えて貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来したい仕事にあまりつけなかったこと。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職が決まったその日に退職させられてしまいました。
後日でもよかったのではないかと思いました。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの営業でどれだけ上司を納得させられるかがポイントになる雰囲気に辟易しました。
当時は成長産業でしたが、風...続きを読む(全111文字)