この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の場合はコロナ前に働いていたので業績が良く、年齢にしては給料も多い方だった。
普通のサラリーマンより自由な時間、ルールの緩さがあります。
【...続きを読む(全219文字)
株式会社光和 報酬UP
社員・元社員による株式会社光和の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社光和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の場合はコロナ前に働いていたので業績が良く、年齢にしては給料も多い方だった。
普通のサラリーマンより自由な時間、ルールの緩さがあります。
【...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境、職場の人の人間性共に最悪。パワハラ、モラハラは当たり前、それを体育会系、職人気質だからといって正当化している...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業が多く、若い年代でも残業代により収入が多い。
また、幅広いイベントで仕事を行うケースが多い為様々なイベントを体験、経験出来る。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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休日がほとんどありません。
土日にイベントが多いため休日出勤が当たり前です。
とにかく業界柄、勤務時間は長く朝まで仕事をする事も珍しいことではないです...続きを読む(全204文字)
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基本的にお給料のベースが低すぎるために、残業をしなければ同世代と同じくらいのお給料をいただけません。
加えて朝早くから夜遅くまでというお仕事や休日出勤を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
お金だけで言えば同業界の中でかなり貰えます。基本給は安いけど残業代、休日手当で働けば稼げる。決算賞与も多いのでそれを楽しみに皆頑張ってる。
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【良い点】
1.2ヶ月前までなら早上がり、休み希望は出せば通る。休みは基本月4〜5日。長期休暇は無いと思った方がいい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
働けば働くだけ残業代はでます。
お金がほしければいいと思います。休日も申請すれば、よほど忙しくない限り申請が通るので、友達と予定を合わせて休ま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
華やかなイベントや職場に関わることができるため、憧れて入社する人は多い。
体育会系の職人気質な人達が揃っている環境ではあるものの、打ち解ければ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業が多く、みつに関わるからか、社内結婚がとにかく多い。恋人を探したい人などは良い職場環境かもしれない。
技術開発見につくため、手に職つけてキ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
この仕事が天職であるならば、すべてを仕事に捧げて没頭が可能。
またほぼまる一日を職場の人と一緒に過ごす為、家族的な距離の近さとはなってゆくので...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与や決算賞与はしっかり支給されていました。その他残業代もしっかり支給されており給与面では納得のいくものはありました。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
事前の休み申請は基本的に通る
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で休みの申請をしない限り確定の休みはない。人によっては半年先まで仕事...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
技術が進歩しているため、会社は常に新たな機材に対してアンテナを張っているので機材に関しては新たなものを次々と購入しているので顧客の新たなニーズ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ほぼ1人では出来ない仕事なので先輩や上司などのバックアップがある環境で仕事に取り組めるのでわからない点などを随時聞きながら出来る点は良いと思い...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型家的な大企業病。全社にむけたボトムからの提案は異常根回しが必要で新規案件の実行には時間がかかりすぎる。変化の激...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業がない点はとてもいいと思います。
ただそれだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職した理由として、部長からの強い当たりや、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
工場閉鎖で会社都合による退職だった。
退職者の全員に再就職の支援があったのでよかった。
退職金もけっこう貰えました。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく先行きが不透明
減っていく取引数量を指を咥えて見てるだけの状況
新規事業を検討しては辞めるの繰り返しが不安...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
2.3ヶ月前に退職の相談をすれば受け入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー店長クラスに上がるにつれて、辞めづらくなる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社の雰囲気は悪くは無い。和気藹々としている日もあれば、そうでない日もしばじばある。会社なので当然なのだが、常に気をはりつめて仕事をしなければ...続きを読む(全483文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度でも転勤するとそのまま転勤族になる
しかも断ることは出来ない
辞めるか異動するかどちらか
転勤しない人はずっと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
雇用形態の方針変更のためです。パー勤務の人を期間満了として、改めて社員雇用すると会社より説明がありました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
やりたい事が見つかったので、上司に相談をして退職を決めました。
個人的な理由での退社でしたが送別会も開いてくれて、良い会社でした。
【気になる...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
PCMCは、社員の意見を尊重し、柔軟な働き方や充実した福利厚生を提供することで、安心して働ける環境を整えています。また、チームの協力を重視し、...続きを読む(全222文字)
会社名 | 株式会社光和 |
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フリガナ | コウワ |
設立日 | 1959年1月 |
資本金 | 8500万円 |
従業員数 | 213人 |
売上高 | 57億1048万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小泉俊哉 |
本社所在地 | 〒135-0053 東京都江東区辰巳1丁目5番25号 |
電話番号 | 03-3522-2040 |
URL | https://www.kowanet.co.jp/ |
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